Postdoc-Forscher

Postdoc-Forscher

MĂŒnchen Vollzeit 50000 - 70000 € / Jahr (geschĂ€tzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Forschung zu ethischen Implikationen der prĂ€diktiven KI in der Psychiatrie.
  • Arbeitgeber: UniversitĂ€tsklinikum Augsburg und Technische UniversitĂ€t MĂŒnchen, fĂŒhrend in der medizinischen Forschung.
  • Mitarbeitervorteile: Intellektuell anregendes Umfeld, berufliche Weiterentwicklung und Zusammenarbeit mit Experten.
  • Warum dieser Job: Beteilige dich an wegweisender Forschung mit sozialem Einfluss auf die psychische Gesundheitsversorgung.
  • GewĂŒnschte Qualifikationen: Ph.D. in Ethik, Informatik oder verwandten Disziplinen, Forschungserfahrung in KI-Ethik.
  • Andere Informationen: Die Stelle ist befristet (12-18 Monate) mit Aussicht auf VerlĂ€ngerung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.

Augsburg und MĂŒnchen: Wissenschaftlicher Mitarbeiterin (100%)

Kategorie: Allgemein, Jobs

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d): Ethische Implikationen der prÀdiktiven KI in der Psychiatrie und psychischen Gesundheitsversorgung

Das UniversitĂ€tsklinikum Augsburg (UKA)/ Medizinische FakultĂ€t der UniversitĂ€t Augsburg (UniA) und die Technische UniversitĂ€t MĂŒnchen (TUM) suchen eine talentierte Postdoc-Forscherin oder einen talentierten Postdoc-Forscher fĂŒr ein spannendes interdisziplinĂ€res Projekt zur Erforschung der Ethik der prĂ€diktiven KĂŒnstlichen Intelligenz in der Psychiatrie und der psychischen Gesundheitsversorgung. Das gemeinsame Forschungsvorhaben zielt darauf ab, die tiefgreifenden ethischen Fragen im Zusammenhang mit KI-gesteuerten Vorhersagemodellen in der Diagnose, Behandlung und Betreuung von psychischen Erkrankungen zu bearbeiten. Die Stelle wird gemeinsam betreut von PD Ruth Horn (UniA), Prof. Marcello Ienca (TUM) und Prof. Verina Wild (UniA).

Sind Sie eine engagierter und innovativer Wissenschaftlerin und möchten Sie sich zusammen mit unserem Team intensiv mit den ethischen Implikationen der prĂ€diktiven KĂŒnstlichen Intelligenz in der Psychiatrie und psychischen Gesundheitsversorgung auseinandersetzen? Wir laden Sie herzlich ein, sich unserem dynamischen Team anzuschließen und einen bedeutenden, wissenschaftlichen Beitrag zur Zukunft der psychischen Gesundheitsversorgung zu leisten.

Stellenbeschreibung:

Das UniversitĂ€tsklinikum Augsburg (UKA) und die Technische UniversitĂ€t MĂŒnchen (TUM) suchen eine talentierte Postdoc-Forscherin oder einen talentierten Postdoc-Forscher fĂŒr ein spannendes interdisziplinĂ€res Projekt zur Erforschung der Ethik der prĂ€diktiven KĂŒnstlichen Intelligenz in der Psychiatrie und der psychischen Gesundheitsversorgung . Das gemeinsame Forschungsvorhaben zielt darauf ab, die tiefgreifenden ethischen Fragen im Zusammenhang mit KI-gesteuerten Vorhersagemodellen in der Diagnose, Behandlung und Betreuung von psychischen Erkrankungen zu bearbeiten. Die Stelle wird gemeinsam betreut von PD Ruth Horn (UniA), Prof. Marcello Ienca (TUM) und Prof. Verina Wild (UniA).

Teil der Aufgabe wird es sein, in dem interdisziplinĂ€ren Forschungsprojekt digiBRAVE mitzuarbeiten, dessen Ziel es ist, eine digitale Infrastruktur zur FrĂŒherkennung von Depressionen und Wiederauftreten der Krankheit sowie schrittweise digitale Therapieangebote zur Verbesserung der Patientenversorgung aufzubauen. Die abgestuften Angebote umfassen Aspekte der Selbsthilfe: Online-Therapien, digitales Fallmanagement und digitale Psychoedukation. digiBRAVE ist am UniversitĂ€tsklinikum Augsburg angesiedelt und wird vom Bayerischen Staatsministerium fĂŒr Gesundheit und Pflege gefördert. Die Stelle ist befristet (12-18 Monate, mit Aussicht auf VerlĂ€ngerung) und wird zu 50 % vom UKA und zu 50 % von der TUM finanziert, die/der Postdoc wird an beiden Institutionen angestellt sein.

Aufgabengebiete:

  • DurchfĂŒhrung wissenschaftlicher Forschung zu den ethischen Implikationen der vorausschauenden KI in der Psychiatrie, einschließlich Datenschutz, informierte Einwilligung, algorithmische Transparenz und Bias-Minderung.
  • Enge Zusammenarbeit mit den Projektbetreuenden: Prof. Ruth Horn (UniA), Prof. Marcello Ienca (TUM) und Prof. Verina Wild (UniA).
  • Veröffentlichung von Forschungsergebnissen in hochrangigen wissenschaftlichen Zeitschriften und PrĂ€sentationen auf Konferenzen.
  • Organisation einer Public Engagement Veranstaltung fĂŒr digiBRAVE.
  • Beteiligung an interdisziplinĂ€ren Dialogen und Aufbau von Netzwerken zu Interessengruppen auf dem Gebiet.
  • Betreuung von Doktorierenden und Förderung eines kooperativen und inklusiven Forschungsumfelds.

Anforderungen:

  • Ein Ph.D./Promotion in einem relevanten Fachbereich (z. B. Ethik, Philosophie, Bioethik, Informatik, Psychologie oder verwandte Disziplinen).
  • Nachgewiesene Erfolge in der Forschung im Bereich Ethik, KI-Ethik oder verwandten Bereichen, belegt durch Veröffentlichungen und PrĂ€sentationen.
  • Erfahrung in interdisziplinĂ€rer Zusammenarbeit und die Bereitschaft, ĂŒber Fachgrenzen hinweg zu arbeiten.
  • Hervorragende KommunikationsfĂ€higkeiten und Engagement fĂŒr wissenschaftliche Exzellenz.
  • Kenntnisse in vorausschauender KI und Psychiatrie sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
  • Grundkenntnisse in Deutsch sind erforderlich.

Was wir bieten:

  • Ein lebhaftes und intellektuell anregendes Forschungsumfeld an zwei renommierten Einrichtungen.
  • Gehalt gemĂ€ĂŸ der TVL E-13 Gehaltsstufe.
    Gelegenheit zur Zusammenarbeit mit fĂŒhrenden Expertinnen auf dem Gebiet der KI-Ethik und biomedizinischen Ethik/Public-Health-Ethik.
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Karrierechancen.
  • Die Möglichkeit, an wegweisender Forschung mit Impact mitzuwirken.

Bewerbung:

Interessierte Bewerberinnen und Bewerber sollten die folgenden Unterlagen in einer pdf-Datei an ruth.horn(at)med.uni-augsburg.de; marcello.ienca(at)tum.de; verina.wild(at)med.uni-augsburg.de senden:

Anschreiben, in dem Ihre Forschungsinteressen und Qualifikationen detailliert dargelegt sind.

  1. Lebenslauf (CV) einschließlich einer Liste von Veröffentlichungen.
  2. Eine Arbeitsprobe (z. B. eine Veröffentlichung oder ein Kapitel der Dissertation).

Bewerbungsfrist: 20. Oktober 2023

Voraussichtlicher Starttermin: 1. Dezember 2023

Wir freuen uns darauf, Sie in unseren Teams aufzunehmen. Werden Sie Teil unserer BemĂŒhungen, die Zukunft der ethischen KI in der Psychiatrie und psychischen Gesundheitsversorgung zu gestalten, und machen Sie einen bedeutenden Unterschied im Leben von Menschen, die mit psychischen Gesundheitsproblemen konfrontiert sind.

Hinweis zum Datenschutz:
Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Technischen UniversitĂ€t MĂŒnchen (TUM) ĂŒbermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemĂ€ĂŸ Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestĂ€tigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der TUM zur Kenntnis genommen haben.

Kontakt: ruth.horn(at)med.uni-augsburg.de; marcello.ienca(at)tum.de; verina.wild(at)med.uni-augsburg.de

<- ZurĂŒck zu: Aktuelles
Akademie fĂŒr Ethik in der Medizin e.V. – Humboldtallee 36 – 37073 Göttingen

Postdoc-Forscher Arbeitgeber: UniversitÀtsklinikum Augsburg

Das UniversitÀtsklinikum Augsburg und die TUM bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf innovative Forschung in der KI-Ethik.
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Kontaktperson:

UniversitÀtsklinikum Augsburg HR Team

Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Postdoc-Forscher

GeschÀftsanalyse
Daten-Mining
KĂŒnstliche Intelligenz (KI)
Ethical Hacking
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UniversitÀtsklinikum Augsburg

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Bewerbungsfrist: 2026-10-12

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