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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kinder im Hort und gestalte kreative Lernangebote.
- Arbeitgeber: Wir sind eine engagierte Einrichtung in Berlin-Neukölln mit vielfältigen Trägern.
- Mitarbeitervorteile: 500 € Startprämie, unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und mehr!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines tollen Teams und gestalte die Zukunft der Kinder mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Arbeitserlaubnis erforderlich, Erfahrung in der Kinderbetreuung von Vorteil.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, ideal für Studierende oder Teilzeitkräfte.
Arbeitserlaubnis erforderlich. Zusammen mit Dir suchen wir die passende Kita und ein Arbeitszeitmodell, welches zu Deinem Leben passt. Wir betreuen viele verschiedene Träger und Einrichtungen und sind immer auf der Suche nach Erziehern (m/w/d) für pädagogische Einrichtungen in Berlin und Brandenburg. Aktuell suchen wir Dich für den Hort (eFöB) einer katholischen Kirchengemeinde in Neukölln, bevorzugt in Teilzeit mit 25 Stunden/Woche.
DEINE VORTEILE ALS ERZIEHER (M/W/D) IM HORT:
- Aktion verlängert bis 30.06.2025!
- Wir bieten Dir eine einmalige Startprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach dem 3. Beschäftigungsmonat) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12. Monat)
- Zusätzlich erhältst Du:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- übertarifliche Vergütung, Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Fahrkostenzuschuss
- 30 Tage Urlaub nach der Probezeit
- monatlicher steuerfreier Sachbezug über die Edenred-Karte
- die Mitarbeiter werben
Erzieher (m/w/d) im Hort (eFÖB) in Berlin-Neukölln - In 3 Minuten erfolgreich bewerben Arbeitgeber: Diwa Gmbh
Kontaktperson:
Diwa Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) im Hort (eFÖB) in Berlin-Neukölln - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die bereits im Bildungsbereich arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der katholischen Kirchengemeinde in Neukölln. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und die pädagogische Ausrichtung der Einrichtung verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über deine pädagogische Philosophie und Erfahrungen überlegst. Überlege dir auch, wie du deine Stärken als Erzieher in den Vordergrund stellen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten. Da die Stelle Teilzeit ist, kann es hilfreich sein, wenn du bereit bist, verschiedene Schichten zu übernehmen oder dich an die Bedürfnisse der Einrichtung anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) im Hort (eFÖB) in Berlin-Neukölln - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über die Einrichtung: Recherchiere die katholische Kirchengemeinde in Neukölln, bei der Du Dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Ziele und das pädagogische Konzept, um Deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte Deinen Lebenslauf so, dass er Deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen als Erzieher (m/w/d) hervorhebt. Betone insbesondere Deine pädagogischen Fähigkeiten und Erfahrungen in ähnlichen Einrichtungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Du Deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Deine Gründe für die Bewerbung bei dieser speziellen Einrichtung darlegst. Gehe auf die Vorteile ein, die Du als Erzieher (m/w/d) mitbringst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor Du Deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass Deine Kontaktdaten aktuell sind und alle erforderlichen Nachweise beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diwa Gmbh vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Erzieher gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner pädagogischen Philosophie, deinem Umgang mit Kindern und deinen Erfahrungen in der Arbeit mit verschiedenen Trägern.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Lass während des Interviews deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Erzähle von positiven Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast, und wie du Kinder in ihrer Entwicklung unterstützt hast.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Recherchiere die katholische Kirchengemeinde und den Hort, für den du dich bewirbst. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.
✨Frage nach dem Arbeitszeitmodell
Da das Arbeitszeitmodell wichtig ist, solltest du im Interview gezielt nach den Möglichkeiten fragen. Zeige, dass du flexibel bist und bereit, ein Modell zu finden, das sowohl zu deinem Leben als auch zu den Bedürfnissen der Einrichtung passt.
