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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege von schwerkranken und sterbenden Menschen sowie enge Zusammenarbeit mit Fachärzten.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team, das sich der Palliativversorgung verschrieben hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teil- oder Vollzeitoptionen und die Möglichkeit zur Weiterbildung in Palliative Care.
- Warum dieser Job: Gestalte einen bedeutenden Unterschied im Leben von Menschen in schwierigen Zeiten und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Palliativversorgung und eine Weiterbildung in Palliative Care sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte als PDF per E-Mail an info@homecare-lnr.de senden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Pflegekräfte mit der Zusatzausbildung Palliative Care in Teil- oder Vollzeit (mind. 50 %).
Ihre Aufgaben:
- pflegerische Behandlung und Betreuung von schwerkranken und sterbenden Menschen und ihren Angehörigen
- enge Zusammenarbeit mit Palliativärzten, Hausärzten und ambulanten Pflege- und Hospizdiensten
Wir wünschen uns:
- Erfahrung in der (ambulanten) Palliativversorgung
- Weiterbildung in Palliative Care
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und Rufbereitschaften
- Führerschein Klasse III bzw. Klasse B
- eine aufgeschlossene Persönlichkeit, kreatives Denken, Flexibilität und Teamfähigkeit
- ausgeprägte Kommunikations- und Interaktionsfähigkeit
- Bereitschaft zu multiprofessionellem und interdisziplinärem Arbeiten
- Belastbarkeit, Einfühlungsvermögen, Engagement sowie hohe fachliche Kompetenz
- Freude an verantwortungsvoller und selbständiger Arbeit
Schicken Sie Ihre Bewerbung bitte als PDF bevorzugt per E-Mail an info@homecare-lnr.de. Dr. Ulrich Grabenhorst und Stefan Paulsen stehen Ihnen gerne als Ansprechpartner für Rückfragen unter 02162-361320 zur Verfügung.
Pflegekräfte Arbeitgeber: Homecare Lnr
Kontaktperson:
Homecare Lnr HR Team
info@homecare-lnr.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegekräfte
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen in der Palliativversorgung. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Herausforderungen und die Bedeutung dieser Arbeit verstehst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Teamarbeit und interdisziplinären Zusammenarbeit verdeutlichen. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Flexibilität und Bereitschaft zu Rufbereitschaften zu sprechen. Arbeitgeber suchen nach Pflegekräften, die sich an wechselnde Arbeitszeiten anpassen können.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und dein Engagement für die Patienten. Eine aufgeschlossene Persönlichkeit und Empathie sind entscheidend in diesem Bereich, also lass das in deinem Gespräch durchscheinen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegekräfte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Recherchiere die Organisation, bei der du dich bewirbst. Informiere dich über deren Werte, Arbeitsweise und das Team, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.
Betone deine Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Palliativversorgung hervor. Zeige auf, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Position vorbereitet haben.
Zeige deine Flexibilität: Da die Stelle flexible Arbeitszeiten und Rufbereitschaften erfordert, solltest du in deiner Bewerbung betonen, dass du bereit bist, dich an verschiedene Arbeitszeiten anzupassen.
Persönliche Note: Füge eine persönliche Note hinzu, indem du deine Motivation für die Arbeit in der Palliativversorgung erläuterst. Warum ist dir diese Arbeit wichtig? Was treibt dich an?
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Homecare Lnr vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Palliativversorgung und wie du mit schwerkranken oder sterbenden Menschen umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und dein Einfühlungsvermögen zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit Palliativärzten und anderen Fachleuten gefordert ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Flexibilität und Engagement hervorheben
Die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und Rufbereitschaften ist entscheidend. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst und warum du diese Flexibilität schätzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Organisation, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
