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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Digitalisierungsprojekte und forme die Zukunft der Energiewirtschaft.
- Arbeitgeber: IBC Energie Wasser Chur versorgt 40'000 Kunden mit innovativen Energielösungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße moderne Arbeitsbedingungen und innovative Projekte in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die digitale Transformation und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Höhere Ausbildung in Wirtschaftsinformatik und mehrjährige Erfahrung in ähnlicher Rolle erforderlich.
- Andere Informationen: Sei Teil eines engagierten Teams, das die Energiewirtschaft revolutioniert!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Gestalten Sie die digitale Zukunft der Energiewirtschaft! Die 110 Mitarbeitenden von IBC Energie Wasser Chur kümmern sich rund um die Uhr um die sichere Versorgung ihrer rund 40’000 Kunden mit Strom, Wasser, Wärme, Kälte, Gas und Energiedienstleistungen. Als eines der grössten Energieunternehmen der Region entwickeln und betreiben die IBC innovative Multi-Energielösungen sowie thermische Versorgungsnetze und richten ihr Handeln am Markt aus. Im Auftrag der Geschäftsleitung suchen wir für diese anspruchsvolle Aufgabe eine kompetente und motivierte Persönlichkeit, welche die digitale Transformation wirkungsvoll vorantreibt.
Die Hauptaufgaben:
- Leitung und Steuerung strategischer Digitalisierungs- und Transformationsprojekte
- Führung und operative Unterstützung der Projektleitung Digitalisierung
- Weiterentwicklung des Prozessmanagements als Teil der Organisationsentwicklung
- Umsetzung und Weiterentwicklung der IT-Strategie in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Das Anforderungsprofil:
- Höhere Ausbildung in Wirtschaftsinformatik oder gleichwertigem Studium mit Weiterbildung in Betriebswirtschaft
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
- Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen
- Erfahrung in Prozess- und Projektmanagement sowie gute IT-Kenntnisse – idealerweise mit Branchenwissen im Energieumfeld
- Hohe Sozialkompetenz, Überzeugungs- und Verhandlungsgeschick sowie Team-, Konflikt- und Motivationsfähigkeit
Freuen Sie sich auf ein modern ausgerichtetes Unternehmen mit innovativen und zukunftsweisenden Projekten und sehr attraktiven Anstellungsbedingungen.
Leiter Digitale Transformation Arbeitgeber: Müntener & Thomas AG
Kontaktperson:
Müntener & Thomas AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Digitale Transformation
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Personen, die bereits in der Energiebranche oder im Bereich digitale Transformation tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der digitalen Transformation, insbesondere im Energiesektor. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung von Digitalisierungsprojekten vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine soziale Kompetenz! In der Rolle des Leiters für digitale Transformation ist es wichtig, gut im Team arbeiten zu können. Bereite dich darauf vor, wie du Konflikte lösen und dein Team motivieren würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Digitale Transformation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die IBC Energie Wasser Chur. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die digitale Transformation in der Energiewirtschaft zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Bereich digitale Transformation und Projektmanagement hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten und Erfolge, die du in ähnlichen Positionen erzielt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Leitung der digitalen Transformation bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung im Prozessmanagement ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Müntener & Thomas AG vorbereitest
✨Verstehe die digitale Transformation
Informiere dich gründlich über die digitale Transformation in der Energiewirtschaft. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen, die mit dieser Transformation verbunden sind, verstehst und wie du diese aktiv angehen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Prozess- und Projektmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du erfolgreich digitale Initiativen geleitet hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine sozialen Kompetenzen und dein Verhandlungsgeschick demonstrierst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik bei IBC Energie Wasser Chur zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
