Berater Transformation & Live-Kommunikation (m/w/d)
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Wiesbaden Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
R+V Versicherung

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Als Berater für Transformation & Live-Kommunikation gestaltest du innovative Kommunikations- und Strategieformate.
  • Arbeitgeber: R+V Versicherung bietet eine zukunftsorientierte Arbeitsumgebung mit starkem Fokus auf Kulturwandel und Mitarbeiterentwicklung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Gesundheitsprogramme, subventionierte Mahlzeiten und mehr.
  • Warum dieser Job: Engagiere dich in einem dynamischen Team, das Innovation fördert und Wert auf deine berufliche Entwicklung legt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in relevanten Feldern, Erfahrung in Training und Moderation, Kenntnisse in Change Management.
  • Andere Informationen: Du wirst eng mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten, um den kulturellen Wandel der Firma aktiv mitzugestalten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wiesbaden (Direktion) ID: 31008

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Wiesbaden (Direktion) ID: 31008
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Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheidest Du schon heute – als Mitarbeiter:in (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Deinem Talent und deiner Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen. Direkteinstieg – Berater (m/w/d) Transformation & Live-Kommunikation Standort: Wiesbaden · hybrid (max. 60% im mobilen Arbeiten)

Aufgaben

  • Wir machen die Zukunftsfähigkeit der R+V erlebbar und gestaltbar. Für unsere Transformation analysierst Du Bedarfe und bist zuständig für die Konzeption, Implementierung und Nachbereitung von innovativen Kommunikations- und Strategieformaten (Online & Präsenz).
  • Wir geben unserer Transformation ein Gesicht. Als Inhouse-Berater berätst Du verschiedene Bereiche und Ressorts in der zielgruppengerechten Begleitung von Großgruppenformaten mit dem geeigneten Formatmix.
  • Mit deinem Wissen über Didaktik, Methodik und Lerntheorie trägst Du entscheidend zur Ideenfindung und Planung von R+V Veranstaltungen bei. Dabei setzt Du inhaltliche und strategische Impulse, schaffst Raum für Vielfalt und neue Perspektiven und machst die Potenziale und das Wissen unserer Mitarbeiter sichtbar.
  • Veränderung kommt durch Verändern. In deiner täglichen Arbeit schaffst Du es andere Perspektiven einzunehmen, Bestehendes zu hinterfragen und mit deinen Ideen neue Impulse für die Zukunftsfähigkeit der R+V zu setzen.
  • Trotz all der Vielfalt an Themen, behältst Du das große Ganze im Blick, stimmst dich mit relevanten Schnittstellen und Stakeholdern ab und entwickelst neue Kooperationen.
  • Deine Inhalte kommunizierst Du klar und zielgruppengerecht, gerne auch auf Managementebene.
  • Zur Umsetzung deiner Entwicklungs-, Lern- und Großgruppenformate steuerst Du auch externe Dienstleister und bist souverän in der Organisation und Durchführung solcher Formate.
  • Du kennst neue Trends, aktuelle Methoden und Instrumente der Personal- und Organisationsentwicklung und kannst diese mit einem klaren Mehrwert für unsere Transformation adaptieren.
  • Du lässt deiner Kreativität freien Lauf, ob Präsentation, Videos, Grafiken oder Lernmaterialien, für dich steht eine kundenorientierte Entwicklung im Vordergrund.

Profil / Anforderungen

  • Studium der Wirtschafts-/ Kommunikations-/ Sozialwissenschaften, Wirtschaftspädagogik oder Psychologie mit Schwerpunkt Personalentwicklung bzw. Erwachsenenbildung oder eine ver¬gleichbare Quali¬fikation
  • Idealerweise zusätz¬liche Ausbildung zum Trainer, systemischen Berater/systemischen Coach mit Themenbezug Personalentwicklung/Organisationsentwicklung
  • Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption, Durchführung und Moderation von Trainings und Workshops
  • Expertise im Bereich Kultur-, Transformation- und Change-Management
  • Kenntnis von aktuellen Trends, Instrumenten und Methoden im Wissens- und Qualifizierungsmanagement und die Fähigkeit diese sowohl Online als auch in Präsenz, in kleinen wie auch in großen Gruppen einzusetzen
  • Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären Team und an der Entwicklung eines End2End-Beratungsansatzes mit entsprechendem Produktportfolio mitzuwirken
  • Versierter Umgang mit MS Office
  • Analytisches und strategisches Verständnis
  • Offene, sympathische, kommunikative Art und Lust, proaktiv Themen zu treiben
  • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen:

  • Du bist Teil unserer Team Neuausrichtung und unserem Kulturwandel, die du hautnah begleiten und proaktiv gestalten kannst
  • Du erhältst eine strukturierte und umfassende Einarbeitung, inkl. persönlichem Buddy
  • Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe
  • Absicherung und Vergütung: Dich erwarten ein attraktives Fixgehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag, Lebensarbeitszeitkonto, Betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte
  • Mobilität und Ausstattung: Außerdem erhälst du das neueste iPhone und Notebook, hast die Möglichkeit am Jobrad / Fahrradleasing teilzunehmen und profitierst von Rabatten bei Autokauf und Carsharing
  • Work-Life Balance: Du kannst dir deine Arbeitszeit flexibel einteilen, hast 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube, der 24.12. und 31.12. sind zudem zusätzlich arbeitsfrei
  • Du hast die Möglichkeit an internen und externen Trainings, entsprechend deinem Entwicklungsplan teilzunehmen
  • Dich erwarten ein subventioniertes Essensangebot, Versorgung mit kostenlosem Wasser, Tee und Kaffee
  • Wir bieten dir außerdem Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse und betriebliches Gesundheitsmanagement sowie die Teilnahme am EGYM WELLPASS Programm und Benefits.me

R+V Allgemeine Versicherung AG

Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen.
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Berater Transformation & Live-Kommunikation (m/w/d) Arbeitgeber: R+V Versicherung

Die R+V Versicherung ist ein idealer Arbeitgeber, der Innovation und Mitarbeiterentwicklung fördert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und umfassenden Benefits unterstützt R+V eine ausgewogene Work-Life-Balance und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
R+V Versicherung

Kontaktperson:

R+V Versicherung HR Team

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berater Transformation & Live-Kommunikation (m/w/d)

Projektmanagement
Change Management
Kommunikative Fähigkeiten
Analytisches Denken
MS Office
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