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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Arbeitnehmer zu betrieblicher Vorsorge und organisiere individuelle Beratungstermine.
- Arbeitgeber: R+V Versicherung bietet innovative Lösungen und ein dynamisches Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherung mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungsfachmann und hohe digitale Affinität erforderlich.
- Andere Informationen: Feste Anstellung mit unbefristetem Vertrag und umfangreichen Gesundheitsprogrammen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben
Auf Ihrer Agenda stehen das Koordinieren und Umsetzen ganzheitlicher Beratungstermine in verschiedenen Kanälen (online, telefonisch, soziale Medien).
- Überregionale kompetente und engagierte Beratung der Arbeitnehmerinnen zu den Vorteilen einer betrieblichen Vorsorge
- Unterstützung bei der Organisation und der Terminierung von individuellen Kundenberatungen
- Unterstützung bei der Erfassung der betrieblichen Vorsorgeverträge in unseren Systemen
- Eigenständige Organisation und Reporting der Projektaktivitäten nach definiertem Standard
- Gekonnt setzen Sie auch digitale Instrumente im Vertrieb ein und koordinieren zudem Überleitungsmaßnahmen.
- Weiterhin sichern Sie den bestehenden Versicherungsbestand der R+V und bauen ihn durch das Neu- und Ersatzgeschäft entsprechend der geschäftspolitischen Ziele aus.
- Nicht zuletzt führen Sie Bestandsmaßnahmen, wie z. B. Erhöhungsaktionen, durch und stellen sicher, dass die Standards der R+V Beratungsqualität in der Kundenberatung umgesetzt werden.
Profil / Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungsfachmann (m/w/d)
- Sowohl hohe fachliche als auch vertriebliche Kompetenz im Personenversicherungsgeschäft (Leben, Kranken und Unfall)
- Hohe Affinität zu digitalen Anwendungen und Offenheit gegenüber neuen Medien
- Der optimale Mix aus einer kommunikativen und organisationsstarken Persönlichkeit, gepaart mit einer strukturierten Arbeitsweise sowie einem stets souveränen Auftreten
- Führerschein der Klasse B / Reisebereitschaft
Wir bieten Ihnen:
Unser Angebot für Ihr Engagement:
- Attraktives Fixgehalt und Bonifikation plus ungedeckelte Provision
- Urlaubs -und Weihnachtsgeld
- Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Lebensarbeitszeitkonto
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte
Mobilität & Ausstattung
- Neuestes iPhone und Notebook
- Dienstwagen
- Jobrad / Fahrradleasing
- Rabatte bei Autokauf und Carsharing
Work-Life-Balance
- Hybrides Arbeiten
- 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube
- 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
Gesundheit & Wohlbefinden
- EGYM WELLPASS und Benefits.me
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse
Team & Entwicklung
- Ein dynamisches und motiviertes Team, das gemeinsam Erfolge feiert
- Viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungspotenzial
- Gezieltes Upskilling in internen und externen Akademien
R+V Allgemeine Versicherung AG Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute - als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen.
Arbeitnehmerberater (m/w/d) Betriebliche Vorsorge Arbeitgeber: R+V Versicherung
Kontaktperson:
R+V Versicherung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Arbeitnehmerberater (m/w/d) Betriebliche Vorsorge
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Versicherungsbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei R+V herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der betrieblichen Vorsorge und digitalen Vertriebsinstrumenten. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst, da dies eine Schlüsselkompetenz für die Beratung ist.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Webinaren teilzunehmen, die sich mit betrieblicher Vorsorge beschäftigen, nutze diese Gelegenheiten, um dein Wissen zu erweitern und dich als engagierten Kandidaten zu präsentieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Arbeitnehmerberater (m/w/d) Betriebliche Vorsorge
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die R+V Allgemeine Versicherung AG. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Arbeitnehmerberater zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Bereich der betrieblichen Vorsorge und deine digitale Affinität.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Beratung und deine Fähigkeiten im Vertrieb hervorhebst. Zeige auf, wie du zur Erreichung der geschäftspolitischen Ziele beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei R+V Versicherung vorbereitest
✨Bereite dich auf digitale Tools vor
Da die Stelle eine hohe Affinität zu digitalen Anwendungen erfordert, solltest du dich mit den gängigen digitalen Vertriebsinstrumenten vertraut machen. Überlege dir, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Die Position erfordert eine kommunikative Persönlichkeit. Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten in der Kundenberatung zu demonstrieren. Du könntest Rollenspiele oder Szenarien durchspielen, um deine Beratungsansätze zu veranschaulichen.
✨Verstehe die betrieblichen Vorsorgeprodukte
Stelle sicher, dass du ein gutes Verständnis für die verschiedenen Produkte der betrieblichen Vorsorge hast. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.
✨Sei bereit für Fragen zur Organisation
Da die Rolle auch die Organisation von Beratungsterminen umfasst, solltest du Beispiele für deine organisatorischen Fähigkeiten parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Projekte koordiniert hast und welche Methoden du verwendet hast, um effizient zu arbeiten.
