Bauingenieur / Architekt (m/w/d) als Niederlassungsleiter (m/w/d)
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Bauingenieur / Architekt (m/w/d) als Niederlassungsleiter (m/w/d)

Bauingenieur / Architekt (m/w/d) als Niederlassungsleiter (m/w/d)

Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unsere Berliner Niederlassung und manage spannende Hochbauprojekte.
  • Arbeitgeber: spiekermann ingenieure bietet interdisziplinäre Beratung und nachhaltige Planung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Gesundheitsangebote.
  • Warum dieser Job: Gestalte komplexe Projekte und arbeite in einem dynamischen Team mit vielfältigen Perspektiven.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung.
  • Andere Informationen: Unbefristete Festanstellung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

spiekermann ingenieure - Interdisziplinäre Beratung. Smarte Planung. Nachhaltige Ergebnisse. Zusammen einzigartig.

Unsere Projekt-Teams. Je mehr fachliche Hintergründe die Teammitglieder mitbringen, umso unterschiedlicher sind die Perspektiven auf die Projekte und umso größer wird die Kraft, die ein Team auf den Weg bringen kann. Das ist besonders wichtig, wenn wir komplexe Projekte bearbeiten. Aber auch in kleineren Projekten können wir voneinander lernen und uns so kontinuierlich verbessern. Einmal durch den kompletten Projekt-Lebenszyklus. Von der kleinen Studie bis zur interdisziplinären Generalplanung, von der Vorstudie bis zum Baumanagement: Unsere drei Geschäftsbereiche Verkehr, Wasser und Umwelt sowie Konstruktiver Ingenieurbau und Baumanagement arbeiten in vielen Projekten im kompletten Projekt-Lebenszyklus zusammen.

Ihre Aufgaben

  • Organisatorische Leitung und strategische Entwicklung der Niederlassung Berlin in Abstimmung mit den Fachabteilungen
  • Aufbau einer Fachabteilung Hochbau / Generalplanung am Standort Berlin
  • Ansprechpartner für unsere Kunden
  • Verantwortung für die Akquisition neuer Projekte
  • Eigenständige Leitung und Bearbeitung unserer Projekte im Hochbau und in der Generalplanung in den HOAI-Leistungsphasen 1 bis 9
  • Technische und fachliche Führung der Teammitglieder und Verantwortung für Organisation und Steuerung interner und externer Partner

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur bzw. eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) im o.g. Aufgabengebiet
  • Sie verfügen über ein hohes Maß an Führungsqualität, Organisationsgeschick und strategischem Denken
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Level)

Unsere Benefits

  • Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Sabbatical, 30 Tage Urlaub sowie Überstundenausgleich und attraktive Bürostandorte
  • Wellbeing & Gesundheit - geförderter EGYM Wellpass (verschiedene Fitness- und Wellness Angebote, 6.000+ Partner im Sport- und Wellnessbereich, 2.000+ Online Kurse zu Bewegung, Ernährung und Mediation)
  • Unternehmenseigene Akademie - zahlreiche Weiterbildungsangebote über unsere eigene Akademie
  • Altersvorsorge - umfassende betriebliche Altersvorsorge, die mehr bietet als der gesetzliche Standard
  • Mobilitätszuschuss - gefördertes Fahrradleasing über JobRad und das Deutschlandticket zu den aktuellen Konditionen
  • Corporate Benefits - Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter
  • Nachhaltigkeit & Engagement - soziales Engagement (z.B. Ingenieure ohne Grenzen) und nachhaltige Unternehmensführung
  • Weitere Benefits - unbefristete Festanstellung, Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm mit attraktiven Prämienmodel, Kaffee Flat, Sommer- und Weihnachtsfeiern

Überzeugt? Wunderbar! Dann bewerben Sie sich noch heute. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Bauingenieur / Architekt (m/w/d) als Niederlassungsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: spiekermann ingenieure gmbh

Als Arbeitgeber bietet spiekermann ingenieure in Berlin eine inspirierende Arbeitsumgebung, die auf interdisziplinärer Zusammenarbeit und kontinuierlichem Lernen basiert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. Zudem engagieren wir uns für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung, was unsere Unternehmenskultur einzigartig macht und Ihnen die Möglichkeit gibt, an bedeutenden Projekten mitzuarbeiten.
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Kontaktperson:

spiekermann ingenieure gmbh HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bauingenieur / Architekt (m/w/d) als Niederlassungsleiter (m/w/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Bau- und Architekturbranche zu vernetzen. Besuche Branchenevents oder Messen, um direkt mit potenziellen Kollegen und Vorgesetzten ins Gespräch zu kommen.

Zeige deine Führungsqualitäten

Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Teamführung und Projektleitung verdeutlichen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere gründlich über spiekermann ingenieure und deren Projekte. Zeige in Gesprächen, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du zur strategischen Weiterentwicklung beitragen kannst.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu den HOAI-Leistungsphasen und spezifischen Projekten im Hochbau. Stelle sicher, dass du dein Wissen über aktuelle Trends und Technologien in der Branche auffrischst, um kompetent antworten zu können.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauingenieur / Architekt (m/w/d) als Niederlassungsleiter (m/w/d)

Bauingenieurwesen
Architektur
Führungsqualität
Organisationsgeschick
strategisches Denken
Projektmanagement
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1-Level)
Akquisition neuer Projekte
Technische Führung
Teamleitung
Kenntnisse in HOAI-Leistungsphasen 1 bis 9
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Kundenkommunikation
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über spiekermann ingenieure. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Niederlassungsleiter im Bauingenieurwesen oder in der Architektur hervorhebt. Achte darauf, deine Führungsqualitäten und strategisches Denken klar darzustellen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Betone deine Erfahrung in der Leitung von Projekten und deine Fähigkeit zur strategischen Entwicklung.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse (C1-Level) klar und deutlich in deinem Lebenslauf und Motivationsschreiben dargestellt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei spiekermann ingenieure gmbh vorbereitest

Bereiten Sie sich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, sollten Sie sich auf Fragen zu Bauingenieurwesen und Architektur vorbereiten. Überlegen Sie sich Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung, die Ihre Fähigkeiten und Ihr Wissen in diesen Bereichen demonstrieren.

Führen Sie eine Marktanalyse durch

Informieren Sie sich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bauwesen, insbesondere in Berlin. Dies zeigt Ihr Interesse an der Branche und Ihre Fähigkeit, strategisch zu denken, was für die Rolle des Niederlassungsleiters entscheidend ist.

Heben Sie Ihre Führungsqualitäten hervor

Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sollten Sie konkrete Beispiele für Ihre Erfahrungen in der Teamleitung und Projektmanagement bereit haben. Zeigen Sie, wie Sie Teams motiviert und erfolgreich geleitet haben.

Stellen Sie Fragen zur Unternehmenskultur

Bereiten Sie einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Werte von spiekermann ingenieure beziehen. Dies zeigt Ihr Interesse an der langfristigen Zusammenarbeit und hilft Ihnen, herauszufinden, ob das Unternehmen zu Ihnen passt.

Bauingenieur / Architekt (m/w/d) als Niederlassungsleiter (m/w/d)
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