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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Marktleitung und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: REWE ist ein sicherer Arbeitgeber mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Mitarbeiterentwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 5% Rabatt, unbefristeter Vertrag, Fitnessrabatte und 6 Wochen Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte den Lebensmitteleinzelhandel aktiv mit und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel, und Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Möglichkeiten zur Selbstständigkeit und umfassende Weiterbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ort: 53545 Linz am Rhein | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 888954
Du behältst stets den Überblick und bist ein Organisationstalent? Du willst als Führungskraft Verantwortung übernehmen und zu einer angenehmen und wertschätzenden Arbeitskultur beitragen? Dann unterstütze die Marktleitung in deiner REWE Weller oHG bei allen anfallenden Aufgaben - auch in der Vertretungsrolle.
Was wir bieten:
- Eine attraktive Vergütung und 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.
- Du startest direkt in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis - für mehr Planbarkeit und Sicherheit.
- Vergünstigungen in Fitnessstudios, Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und eine Mitgliedschaft beim Deutschen Jugendherbergswerk.
- Sonderzahlungen.
- Ein eingespieltes Team, das dich vom ersten Tag an unterstützt und einarbeitet.
- 6 Wochen Urlaub im Jahr. Bei Bedarf kannst du unser Sabbatical Angebot nutzen.
- Zusätzliche Zahlungen für deinen Bausparvertrag oder deine Altersvorsorge.
- Tolle Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse.
- Ein rabattiertes Deutschlandticket, das du auch in deiner Freizeit nutzen kannst.
- Umfassende Angebote an Seminaren, Coachings und e-Learnings.
Was du bei uns bewegst:
- Du verantwortest die Umsetzung des erfolgreichen REWE Vertriebskonzeptes und realisierst die damit verbundenen Werbe- und Verkaufsmaßnahmen.
- Du steuerst die Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung, die Umsetzung des Qualitätsmanagements und stellst die Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen sicher.
- Du stehst deinem Team mit Rat und Tat zur Seite, gehst als Vorbild voran und erstellst die Dienstpläne.
- Du führst wertschätzend und auf Augenhöhe, eine vertrauensvolle Zusammenarbeit ist für dich selbstverständlich.
- Du sorgst mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service dafür, dass sich unsere Gäste rundum wohlfühlen.
Was deine Perspektive sein könnte:
Bei entsprechender Praxiserfahrung sowie Interesse und Eignung hast du die Möglichkeit als selbständiger Kaufmann (m/w/d) einen unserer REWE Märkte zu übernehmen oder einen neuen Standort zu eröffnen.
Was uns überzeugt:
- Deine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel – dein Abschluss als Handelsfachwirt:in ist ein Plus.
- Idealerweise deine Berufserfahrung als (stellvertretende) Führungskraft im Verkauf.
- Deine Leistungsmotivation, dein Organisationsgeschick und deine ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Deine Führungskompetenz, dein Verantwortungsbewusstsein und dein Teamgeist.
- Deine Bereitschaft in einem flexiblen Schichtsystem zu arbeiten.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Marktmanager Assistent / Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Arbeitgeber: REWE Group
Kontaktperson:
REWE Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marktmanager Assistent / Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends im Lebensmitteleinzelhandel. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen zur Verbesserung des Marktes einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von REWE. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Umsatz- und Kostenentwicklung zu beantworten. Informiere dich über betriebswirtschaftliche Kennzahlen, die für die Position relevant sind, um deine analytischen Fähigkeiten zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marktmanager Assistent / Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Marktmanager Assistent. Erkläre, warum du dich für REWE interessierst und was dich an der Rolle reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine kaufmännische Ausbildung sowie relevante Berufserfahrungen, insbesondere im Lebensmitteleinzelhandel oder in Führungspositionen. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich auf die Herausforderungen der Stelle vorbereiten.
Zeige deine Führungskompetenz: Gib konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen und wie du in der Vergangenheit Teams geleitet hast. Beschreibe Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast und wie du zur Teamentwicklung beigetragen hast.
Achte auf eine klare Struktur: Gestalte deine Bewerbungsunterlagen übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu erhöhen. Achte darauf, dass alle Informationen gut gegliedert sind und die wichtigsten Punkte schnell erkennbar sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE Group vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. nach deiner Motivation für die Position oder deinen Erfahrungen im Lebensmitteleinzelhandel. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du diese erfüllen kannst.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Rolle eine Führungsposition beinhaltet, sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder unterstützt hast. Betone deine Fähigkeit, wertschätzend und auf Augenhöhe zu führen.
✨Zeige dein Organisationstalent
Da die Position viel Organisation erfordert, bringe konkrete Beispiele mit, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte oder Aufgaben organisiert hast. Dies könnte die Erstellung von Dienstplänen oder die Umsetzung von Verkaufsmaßnahmen umfassen.
✨Informiere dich über REWE und die Branche
Recherchiere über REWE, deren Werte und das Vertriebskonzept. Zeige im Interview, dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst und ein Interesse daran hast, zur positiven Arbeitskultur beizutragen.
