Assistant Store Manager (m/w/d)
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Assistant Store Manager (m/w/d)

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Hamburg Vollzeit 28800 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das Storemanagement und führe ein motiviertes Team.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit familiärer Atmosphäre.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, kostenlose Verpflegung und attraktive Rabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Zeit für Brot Erlebnis und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 1-3 Jahre Erfahrung im Einzelhandel oder Gastronomie erforderlich.
  • Andere Informationen: Erhalte Zugang zur eigenen Mitarbeiter-App und Zuschüsse für dein Deutschlandticket.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 28800 - 42000 € pro Jahr.

ÜBER DIE STELLE

Du bist ein begeisterungsfähiger Teamplayer, mit dem Herz am rechten Fleck, ein wahres Organisationstalent und hast den richtigen Blick für die Entwicklung Deiner Mitarbeiter*innen? Dann werde Teil unseres herzlichen Teams, bei dem der Einsatz jedes Einzelnen zählt. Durch Deine Arbeit gestaltest Du täglich das Zeit für Brot Erlebnis mit und sorgst dafür, dass unsere Gäste als auch Dein Team sich wohlfühlen.

DAS SIND DEINE AUFGABEN

  • Unterstützung des Storemanagements bei der Teamführung mit Fokus auf optimale Arbeitsabläufe, Motivation und Kundenzufriedenheit
  • Einarbeiten neuer Mitarbeiter*innen
  • Schichtleitung und aktive Mitarbeit im Verkauf
  • Sicherstellen unserer hohen Produktqualität und einer ansprechenden Warenpräsentation
  • Einhalten von Sauberkeits- und Hygienestandards und Kontrolle über deren Umsetzung

DAS BRINGST DU MIT

  • Mindestens ein bis drei Jahre Berufserfahrung im Einzelhandel oder in der Gastronomie
  • Erste Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeiter*innen
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und freundliches Auftreten
  • Bewusstsein für Ordnung und Sauberkeit
  • Flexibilität, Motivation und Belastbarkeit
  • Eigenständiges und zuverlässiges Arbeiten
  • Empathie und Kommunikationsgeschick

WIR BIETEN DIR DAFÜR

  • Ein wachsendes Unternehmen mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, auch standortübergreifend
  • Internationales Team mit familiärer Arbeitsatmosphäre
  • Gutes, leistungsorientiertes Gehalt mit steuer- und sozialversicherungsfreien Zuschlägen
  • Kostenlose Mitarbeiterverpflegung und attraktive Rabatte
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Langfristige Dienstplanung
  • Arbeitsplatz im Herzen der Stadt
  • Umfangreiche Einarbeitung und Trainings
  • Eigene Zeit für Brot Mitarbeiter-App
  • Zuschuss für Dein Deutschlandticket

Assistant Store Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Zeit für Brot

Als Assistant Store Manager (m/w/d) bei Zeit für Brot profitierst du von einem dynamischen und wachsenden Unternehmen, das dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Unsere familiäre Arbeitsatmosphäre und ein internationales Team sorgen dafür, dass du dich schnell wohlfühlst und deine Fähigkeiten entfalten kannst. Zudem erwarten dich attraktive Benefits wie kostenlose Mitarbeiterverpflegung, flexible Arbeitszeitmodelle und eine langfristige Dienstplanung im Herzen der Stadt.
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Kontaktperson:

Zeit für Brot HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Assistant Store Manager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke in der Branche! Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals erfährt man durch persönliche Gespräche von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Zeige deine Leidenschaft für den Einzelhandel! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche unseren Store und sprich mit dem Team. Dein Interesse und Engagement können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf ein Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen im Teammanagement und in der Kundenorientierung konkret darstellen kannst. Beispiele aus der Praxis helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern.

Tip Nummer 4

Nutze soziale Medien, um mehr über unsere Unternehmenskultur zu erfahren. Folge uns auf Plattformen wie Instagram oder LinkedIn, um Einblicke in das Team und die Arbeitsweise zu bekommen. Das zeigt dein Interesse an unserer Marke.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant Store Manager (m/w/d)

Teamführung
Organisationstalent
Kundenorientierung
Motivationsfähigkeit
Verkaufskompetenz
Sauberkeitsbewusstsein
Hygienestandards
Flexibilität
Belastbarkeit
Kommunikationsgeschick
Eigenständiges Arbeiten
Zuverlässigkeit
Empathie
Schichtleitung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle verstehen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.

Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Assistant Store Manager darlegst. Betone deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Einzelhandel oder in der Gastronomie hervorhebt. Achte darauf, Erfolge und Verantwortlichkeiten klar darzustellen.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zeit für Brot vorbereitest

Zeige deine Teamfähigkeit

Als Assistant Store Manager ist es wichtig, dass du deine Teamplayer-Qualitäten unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du andere motiviert hast.

Betone deine Führungserfahrung

Da die Position auch Führungsverantwortung beinhaltet, solltest du konkrete Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -motivation anführen. Zeige, wie du neue Mitarbeiter*innen eingearbeitet hast und welche Methoden du zur Motivation deines Teams eingesetzt hast.

Kundenorientierung hervorheben

Die Zufriedenheit der Gäste steht an erster Stelle. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Kundenanliegen erfolgreich bearbeitet hast und wie du zur Verbesserung des Kundenerlebnisses beigetragen hast.

Präsentiere deine Organisationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Organisationstalent erfordert, solltest du konkrete Situationen schildern, in denen du Arbeitsabläufe optimiert oder die Warenpräsentation verbessert hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

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