Trainee Netznutzungsmanagement Energiewirtschaft (m/w/d)*
Trainee Netznutzungsmanagement Energiewirtschaft (m/w/d)*

Trainee Netznutzungsmanagement Energiewirtschaft (m/w/d)*

Trainee Kein Home Office möglich

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Energiewirtschaft im Netznutzungsmanagement.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines großen Unternehmens, das sich für Klimaschutz einsetzt.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine überdurchschnittliche Vergütung.
  • Warum dieser Job: Trage aktiv zur Energiewende bei und entwickle dich persönlich und beruflich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen guten Hochschulabschluss und Interesse an Digitalisierung und Energiewirtschaft.
  • Andere Informationen: Sichere dir eine spannende Karriere mit einem persönlichen Mentor und tollen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Für unser 24-monatiges Traineeprogramm mit Start zum 1.10.2025 suchen wir am Standort Quickborn einen Trainee Netznutzungsmanagement Energiewirtschaft (m/w/d). Bei Interesse bewirb dich bitte bis zum 20.04.2025.

Deine Aufgabe

  • Gemeinsam mit dir planen wir das Traineeprogramm, wobei der Schwerpunkt deiner Tätigkeit in dem Bereich Netzwirtschaft liegen wird.
  • In der Netzwirtschaft gestaltest du die Bedingungen, Prozesse und Preise des Fachbereichs.
  • Dazu baust du dir ein umfangreiches Wissen zu rechtlichen und regulatorischen Vorgaben auf. Außerdem definierst du neue Anforderungen an sich verändernde IT-Systeme und unterstützt bei deren Konzeption.
  • Du arbeitest an der Digitalisierung der Netzanschlussprozesse mit und engagierst dich im Prozessmanagement des Bereichs Netzwirtschaft. Die inhaltliche Begleitung ausgewählter Themen der netzwirtschaftlichen Grundsätze und des Daten- und Dienstleistungsmanagements runden dein Aufgabenprofil ab.
  • Du bist eingebunden in das aktuelle Tagesgeschäft und übernimmst auch in Konzernarbeitsgruppen projektbasierte Aufgaben.

Das Traineeprogramm

  • Wir fördern deine berufliche und persönliche Entwicklung während des gesamten Programms durch einen persönlichen Mentor oder einer persönlichen Mentorin.
  • Du wirst die Möglichkeit erhalten, einen mehrwöchigen Konzerneinsatz zu absolvieren (z.B. bei Bayernwerk, E.ON, Westnetz).
  • Du nimmst an gezielten Schulungen und Workshops zu Themen wie „Energiewirtschaft“, „Kommunikation“, „Agiles Projektmanagement“ und „Künstliche Intelligenz“ teil.
  • Bei regelmäßigen Netzwerktreffen kannst du dich mit den anderen Trainees austauschen und so dein Netzwerk erweitern.
  • Ausgezeichnete Rahmenbedingungen wie flexible Arbeitszeiten und eine überdurchschnittliche Vergütung sind für uns als Teil des E.ON-Konzerns selbstverständlich.

Dein Profil

  • Du verfügst über einen guten bis sehr guten Hochschulabschluss (Bachelor oder Master) der Fachrichtung Maschinenbau, Elektrotechnik, Energietechnik/-wirtschaft, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar.
  • Du bist IT-affin, hast erste Erfahrung im agilen Projektmanagement gesammelt und verfügst über Kenntnisse zu Digitalisierungs- und Automatisierungstechnologien.
  • Du hast Interesse an energiewirtschaftlichen Themen wie Erneuerbare Energien, Netztechnik und Dekarbonisierung.
  • Du möchtest bei der Umsetzung unserer Mission „Partner für Klimaschutz“ tatkräftig unterstützen.
  • Du versetzt dich gerne in die Perspektive des Kunden, da die Zufriedenheit unserer Kunden für dich an erster Stelle steht.
  • Du möchtest die Möglichkeiten der Digitalisierung und Automatisierung nutzen, um Prozesse zu optimieren.
  • Mobilität in unserem Versorgungsgebiet durch einen Führerschein der Klasse B rundet dein Profil ab.

Deine Benefits

  • Transparente Vergütung: Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Zeit für dich: Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.
  • Flexibilität: Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.
  • Sinnstiftende Aufgabe: Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.
  • Gesundheit: Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.
  • Entwicklung & Weiterbildung: Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.
  • Familie: Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.
  • Auszeit: Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.
  • Freistellung: Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Trainee Netznutzungsmanagement Energiewirtschaft (m/w/d)* Arbeitgeber:

Als Arbeitgeber in Quickborn bieten wir dir ein inspirierendes Umfeld, in dem du während unseres 24-monatigen Traineeprogramms im Netznutzungsmanagement Energiewirtschaft nicht nur deine beruflichen Fähigkeiten weiterentwickeln kannst, sondern auch aktiv zur Energiewende beiträgst. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer überdurchschnittlichen Vergütung und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung durch Mentoring und gezielte Schulungen schaffen wir die idealen Rahmenbedingungen für deine Karriere. Zudem fördern wir eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und dir die Möglichkeit gibt, dich in einem dynamischen Team zu entfalten.

Kontaktperson:

HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Trainee Netznutzungsmanagement Energiewirtschaft (m/w/d)*

Tip Nummer 1

Nutze Networking-Events und Messen in der Energiewirtschaft, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Fachleuten und Trainees, um mehr über die Branche und das Unternehmen zu erfahren.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Energiewirtschaft, insbesondere zu Themen wie Digitalisierung und erneuerbare Energien. Zeige in Gesprächen, dass du gut informiert bist und Interesse an diesen Themen hast.

Tip Nummer 3

Engagiere dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit Netzwirtschaft und Energiewirtschaft beschäftigen. Dies kann dir helfen, dein Wissen zu vertiefen und wertvolle Einblicke zu gewinnen.

Tip Nummer 4

Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu Netznutzungsmanagement und energiewirtschaftlichen Themen übst. Überlege dir auch, wie du deine IT-Affinität und Erfahrungen im agilen Projektmanagement hervorheben kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Netznutzungsmanagement Energiewirtschaft (m/w/d)*

Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse in der Energiewirtschaft
IT-Affinität
Erfahrung im agilen Projektmanagement
Kenntnisse in Digitalisierungs- und Automatisierungstechnologien
Interesse an erneuerbaren Energien
Verständnis von Netztechnik
Kenntnisse zu Dekarbonisierung
Kundenorientierung
Prozessoptimierung
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Flexibilität
Mobilität (Führerschein Klasse B)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Traineeprogramms zugeschnitten ist. Zeige, wie deine Erfahrungen und Interessen mit den Zielen des Unternehmens übereinstimmen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf alle relevanten Praktika, Projekte oder Studienleistungen, die deine Kenntnisse in der Energiewirtschaft, Digitalisierung oder im Projektmanagement belegen.

Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei vorbereitest

Informiere dich über die Energiewirtschaft

Da der Schwerpunkt des Traineeprogramms im Bereich Netzwirtschaft liegt, solltest du dir grundlegendes Wissen über die Energiewirtschaft aneignen. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und Entwicklungen in der Branche, insbesondere in Bezug auf erneuerbare Energien und Dekarbonisierung.

Bereite Beispiele für agile Projekte vor

Da erste Erfahrungen im agilen Projektmanagement gefordert sind, solltest du konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika parat haben. Überlege dir, wie du agile Methoden angewendet hast und welche Ergebnisse du damit erzielt hast.

Zeige deine IT-Affinität

Da IT-Kenntnisse und ein Verständnis für Digitalisierung und Automatisierungstechnologien wichtig sind, solltest du während des Interviews betonen, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Tools oder Technologien zu nennen, mit denen du gearbeitet hast.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Traineeprogramm zu erfahren. Frage nach den Mentoren, den Schulungen und den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner eigenen Entwicklung im Unternehmen.

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