Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Patienten in der Psychotherapie und fördere ihre sozialen Fähigkeiten.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf psychotherapeutische Pflege spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergünstigungen, Öko-Bonus für Pendler und flexible Teilzeitarbeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplomierte Pflegefachperson (HF/FH) mit Erfahrung in Psychiatrie und Psychotherapie.
- Andere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungen und Zugang zu Teamkommunikationssoftware.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Sie unterstützen und fördern im Rahmen der Bezugspersonenarbeit die sozialen Fähigkeiten und Fertigkeiten der Patientinnen und Patienten im ressourcenorientierten psychotherapeutischen Programm.
Sie setzen den Pflegeprozess kompetent um und fördern die Gesundheit und die Ressourcen der Patientinnen und Patienten.
Sie unterstützen Menschen mit einer psychischen Erkrankung und beziehen Angehörige sowie Nachbetreuende in Ihre Arbeit mit ein.
Sie verstehen sich als Teil eines interprofessionellen Behandlungsteams mit Verantwortung für die optimale Umsetzung des Konzepts sowie Leitbildes der PDAG.
Sie arbeiten im Tages- und Nachtdienst.
Sie nehmen regelmässig an Supervisionen und Weiterbildungen teil in Bezug auf das psychotherapeutische Angebot (CBASP und Trauma).
Anforderungen:
- Diplomierte Pflegefachperson (HF/FH), vorzugsweise mit Berufserfahrung in der Psychiatrie und Psychotherapie.
- Vorzugsweise Erfahrung in der Arbeit im Bereich der Traumatherapie und im CBASP.
- Sie sind eine begeisterungsfähige Fachperson mit hoher Fach-, Sozial- sowie Selbstkompetenz.
- Sie verfügen über ein ressourcen- und lösungsorientiertes Pflegeverständnis.
Unsere Mitarbeitenden sind das Herz unseres Unternehmens. Genau deshalb bieten wir Ihnen auch sehr viel:
- Weiterbildungen werden bei uns stark gefördert.
- Ebenfalls investieren wir viel in den Teamzusammenhalt und bieten allen unseren Teams den Zugang zur Software "Moodtalk" an, mit der die Teamkommunikation gestärkt wird.
- Daneben bieten wir attraktive Vergünstigungen bei bekannten Marken wie Ikea, Zalando, Coop, Lidl und vielen mehr.
- Mitarbeitende, die mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu uns pendeln, erhalten am Ende des Jahres einen stattlichen Öko-Bonus ausbezahlt.
- Zusätzlich bieten wir eine attraktive Pensionskassenlösung an.
- Auch die Work-Life-Balance wird bei uns gefördert: Wir sind jederzeit offen für Teilzeitarbeit und offerieren die Möglichkeit zum Ferienkauf.
Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH für eine Psychotherapiestation Arbeitgeber: Psychiatrische Dienste Aargau AG
Kontaktperson:
Psychiatrische Dienste Aargau AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH für eine Psychotherapiestation
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen psychotherapeutischen Programme, die bei uns angeboten werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für ressourcenorientierte Ansätze hast und wie du diese in der Pflege umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, insbesondere im Bereich der Psychiatrie und Traumatherapie. Dies zeigt, dass du die nötige Fachkompetenz mitbringst und bereits praktische Erfahrungen gesammelt hast.
✨Tip Nummer 3
Betone deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur interprofessionellen Zusammenarbeit. Wir legen großen Wert auf den Teamzusammenhalt, also zeige, wie du aktiv zur Verbesserung der Teamkommunikation beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei offen für Fragen zu deiner Flexibilität bezüglich Arbeitszeiten, da wir sowohl Tages- als auch Nachtdienste anbieten. Deine Bereitschaft, in verschiedenen Schichten zu arbeiten, kann ein entscheidender Vorteil sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH für eine Psychotherapiestation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Pflegefachfrau/Pflegefachmann. Erkläre, warum du dich für die Psychiatrie und Psychotherapie interessierst und was dich an der Arbeit mit Patientinnen und Patienten reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen, insbesondere in der Psychiatrie, Psychotherapie und Traumatherapie. Nenne konkrete Beispiele, wie du deine Fach-, Sozial- und Selbstkompetenz in der Vergangenheit eingesetzt hast.
Verwende Fachterminologie: Nutze in deiner Bewerbung spezifische Fachbegriffe und Konzepte, die in der Psychotherapie und Pflege relevant sind, wie CBASP oder ressourcenorientierte Ansätze. Dies zeigt dein Fachwissen und deine Vertrautheit mit dem Arbeitsfeld.
Schließe mit einem starken Schluss: Beende dein Bewerbungsschreiben mit einem starken Schluss, in dem du deine Begeisterung für die Position nochmals unterstreichst und deine Bereitschaft zur Mitarbeit im interprofessionellen Team betonst. Lade den Arbeitgeber ein, dich zu einem persönlichen Gespräch einzuladen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Psychiatrische Dienste Aargau AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle der Pflegefachperson
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten einer diplomierten Pflegefachperson in der Psychiatrie. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Bezugspersonenarbeit verstehst und wie du die sozialen Fähigkeiten der Patientinnen und Patienten fördern kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit psychisch erkrankten Menschen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fach-, Sozial- und Selbstkompetenz zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle Teil eines interprofessionellen Behandlungsteams ist, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Teamarbeit betreffen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen großen Wert auf Weiterbildung legt, zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung. Frage gezielt nach den angebotenen Schulungen, insbesondere im Bereich CBASP und Trauma, um dein Engagement zu verdeutlichen.
