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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Travel Management und optimiere Prozesse für nationale und internationale Reisen.
- Arbeitgeber: ESG ist ein führendes Technologieunternehmen im Bereich Verteidigung und öffentliche Sicherheit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, attraktive Vergütung und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Mobilität und arbeite in einem unterstützenden, kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens 8 Jahre Erfahrung im Travel Management erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur persönlichen Weiterbildung und Entwicklung in interdisziplinären Teams.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Fürstenfeldbruck GEMEINSAM FÜR DIE SICHERSTE LÖSUNG. Als Technologie- und Innovationspartner im Bereich Verteidigung und öffentliche Sicherheit entwickeln und integrieren wir Lösungen, die Vertrauen schaffen. Wir sind die Experten, wenn es darum geht, einzelne Strukturen und Komponenten zu einem Gesamtsystem zu integrieren. In allen Schritten - von der Entwicklung über die Realisierung bis hin zum Betrieb komplexer Systeme - steckt das Wissen und die Leidenschaft unserer Teams.
Aufgaben:
- Konzeption und umsetzen der strategischen Weiterentwicklung des gruppenweiten Travel Managements
- Gestalten und Implementieren von nationalen und internationalen PMI-Aktivitäten, sowie Prozessoptimierungen und Digitalisierung
- Entwickeln und Umsetzen von Projekten zur Weiterentwicklung des gruppenweiten Travel Managements, insbesondere zur CSRD
- Weiterentwicklung und Sicherstellen der Umsetzung des Travel & Expense-Prozesses und Workflows
- Weiterentwicklung von unternehmensweiten Richtlinien
- Sicherstellen eines gruppenweiten KPI-Reportings
- Steuerung der Dienstleister innerhalb des gruppenweiten Travel Managements
- Fachliche Steuerung von Ausschreibungen u. a. Flug, Hotel, Mietwagen, Visa/PWD-Dienstleitern, TMC, OBE, RKA-Dienstleitern, etc., Mitverhandeln und begründete Handlungsempfehlung (Entscheidungsgrundlage) treffen
- Fachkundige Beratung interner Mitarbeiter zu operativen Fragestellungen
Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaft / Tourismus und mind. 8 Jahre Berufserfahrung im Travel Management
- Nachweisbare Erfahrung in internationalen Projekten und Rollout gruppenweit gültiger Prozesse und Richtlinien
- Fundierte Kenntnisse über Supplier im End-to-End Travel Management Prozess
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung im Projekt-Management
- Flexibilität
- Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise und Problemlösungskompetenz
- Konzeptionsstärke
- Kostenbewusstsein und Kostenkontrolle
- Optimierung von Aufwand/Ergebnis
- Bereitschaft zu Dienstreisen (national/international)
- Ansprechpartner für alle externen Dienstleister im Reiseprozess (Von Airlines über Mietwagen bis zu Steuerberatung)
- Ansprechpartner für interne Stakeholder wie Finance, Security, IT, Mitarbeiter
- Die Sicherstellung der Umsetzung des nachhaltigen Mobilitätskonzepts und somit die Reduzierung von CO2 im gruppenweiten Reiseprozess trägt maßgeblich zur Erfüllung des berichtspflichtigen Nachhaltigkeitsbericht der HENSOLDT AG bei.
- Teamfähigkeit
- Motivationsfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen
- Konfliktbewältigung
- Verhandlungsfähigkeit
Warum es sich lohnt, bei ESG einzusteigen:
- Profitieren Sie von vertrauensvollen Kundenbeziehungen, einer enormen Fülle von Projekterfahrungen und der jahrzehntelangen Erfolgsgeschichte unseres Technologie-Unternehmens
- Wir bieten Ihnen ein familiäres und unterstützendes Umfeld, in welchem Ihre Ideen willkommen sind und anerkannt werden
- Sie arbeiten in interdisziplinären Teams
- Wir ermöglichen stetiges persönliches Wachstum durch eine Vielzahl an maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen
Benefits:
- Großzügiger Arbeitszeitrahmen mit viel Flexibilität, z.B. Working@home, Gleitzeit-Konto sowie Möglichkeit zu Teilzeit
- Attraktive Vergütung mit sicherer und langfristiger Perspektive
- Mobilität und Nachhaltigkeit, z.B. Jobrad, Jobticket, E-Ladesäulen
- Gesundheit und Prävention, z.B. Betriebssportgruppen, höhenverstellbare Tische
- Unterstützung von Familien, z.B. Familien-Service sowie Kinder-Ferien-Betreuung
Travel Manager (f/m/d) Arbeitgeber: ESG Elektroniksystem- und Logistik-GmbH
Kontaktperson:
ESG Elektroniksystem- und Logistik-GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Travel Manager (f/m/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Travel Management zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Reisen und Tourismus konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Travel Management auf dem Laufenden, insbesondere in Bezug auf Nachhaltigkeit und Digitalisierung. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Prozessoptimierung verdeutlichen. Sei bereit, diese in einem Interview zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige deine Verhandlungskompetenz
Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir Strategien, wie du Dienstleister effektiv steuern und Kosten optimieren kannst, um dies während des Bewerbungsprozesses zu betonen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Travel Manager (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des Travel Managers interessierst. Verknüpfe deine Leidenschaft für das Travel Management mit den Werten und Zielen des Unternehmens.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im Travel Management sowie deine nachweisbaren Erfolge in internationalen Projekten. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Zeige deine Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit: Da das Unternehmen Wert auf nachhaltige Mobilität legt, solltest du in deiner Bewerbung darlegen, wie du zur Reduzierung von CO2-Emissionen im Reiseprozess beitragen kannst. Dies könnte durch spezifische Projekte oder Initiativen geschehen, an denen du beteiligt warst.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und leicht verständlich ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein bekannt ist, und stelle sicher, dass deine Argumente klar und überzeugend formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ESG Elektroniksystem- und Logistik-GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Travel Management, insbesondere in Bezug auf internationale Projekte und die Implementierung von Prozessen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse über Anbieter und Trends
Informiere dich über aktuelle Trends im Travel Management und relevante Anbieter. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für den End-to-End-Prozess hast und wie du diesen optimieren kannst.
✨Präsentiere deine Projektmanagement-Fähigkeiten
Da Projektmanagement eine wichtige Rolle in dieser Position spielt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Leitung von Projekten zu sprechen. Betone deine Fähigkeit, Teams zu motivieren und Konflikte zu lösen.
✨Zeige deine Flexibilität und Problemlösungskompetenz
Hebe hervor, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast und welche Strategien du zur Problemlösung eingesetzt hast. Dies ist besonders wichtig, da die Rolle auch Reisen und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern umfasst.
