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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im schlüsselfertigen Wohnungsbau und sorge für Qualität und Termine.
- Arbeitgeber: Die weisenburger-Gruppe ist ein innovatives Bauunternehmen mit über 650 Mitarbeitern und 20 Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein hohes Gehalt, Dienstwagen, Weiterbildung und kostenlose Fitnessstudio-Nutzung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Bauens aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Studienabschluss in Bauingenieurwesen oder Architektur und mindestens 2 Jahre Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen mit kollegialer Kultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
„Wir bauen Zukunft!“ - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten. Werden Sie Teil unseres Teams an einem der folgenden Standorte: Düsseldorf, Frankfurt, Freiburg, Heilbronn, Karlsruhe, Rottweil oder Stuttgart.
Aufgaben
- Verantwortung der kompletten Bauleitung im schlüsselfertigen Wohnungsbau
- aktive Steuerung der Baustellenabwicklung und -kontrolle
- Qualitätssicherung sowie Erstellung und Einhaltung von Terminplänen
- Verantwortung für Bauabläufe hinsichtlich Termine, Kosten und Qualität
- Baustellendokumentation
Profil
- ein Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder ein vergleichbarer Abschluss
- mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Abwicklung schlüsselfertiger Baumaßnahmen
- Fähigkeit zur ganzheitlichen und wirtschaftlichen Planung sowie deren Umsetzung
- Organisationsgeschick sowie Kommunikationsstärke
- Durchsetzungsstärke und Entscheidungsfähigkeit
- Freude an einer verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgabe
Wir bieten
- eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung
- einen Dienstwagen zur privaten Nutzung
- eine berufsbegleitende Aus- und Weiterbildung in unserer Akademie
- i.d.R. Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km
- einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen
- kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe
- eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
- eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen
[Hohes Gehalt] Bauleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau Arbeitgeber: weisenburger bau GmbH
Kontaktperson:
weisenburger bau GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: [Hohes Gehalt] Bauleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Bauindustrie zu knüpfen. Vernetze dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von weisenburger, um mehr über die Unternehmenskultur und offene Stellen zu erfahren.
✨Informiere dich über aktuelle Projekte
Recherchiere die neuesten Bauprojekte von weisenburger und zeige in Gesprächen dein Interesse an diesen. Das Wissen über spezifische Projekte kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du als Bauleiter technische Verantwortung trägst, solltest du dich auf Fragen zu Bauabläufen, Qualitätssicherung und Terminplanung vorbereiten. Zeige, dass du die Herausforderungen des schlüsselfertigen Bauens verstehst.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen sind entscheidend für diese Position. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: [Hohes Gehalt] Bauleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die weisenburger-Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Bauleiter im schlüsselfertigen Wohnungsbau hervorhebt. Betone deine Berufserfahrung und spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was du zur weisenburger-Gruppe beitragen kannst. Gehe auf deine Fähigkeiten in der Bauleitung und Projektsteuerung ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei weisenburger bau GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Bauleiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Bauverfahren, Materialien und Projektmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In der Rolle des Bauleiters ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung und Entscheidungsfindung demonstrierst. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder schwierige Entscheidungen getroffen hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Geschichte und den Projekten der weisenburger-Gruppe vertraut. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du zur Vision 'Wir bauen Zukunft!' beitragen kannst.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
