BETREUUNGSKRAFT (M/W/D) FÜR SENIOREN MINIJOB RAUM Wyhl am Kaiserstuhl
BETREUUNGSKRAFT (M/W/D) FÜR SENIOREN MINIJOB RAUM Wyhl am Kaiserstuhl

BETREUUNGSKRAFT (M/W/D) FÜR SENIOREN MINIJOB RAUM Wyhl am Kaiserstuhl

Minijob Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung von Senioren, Unterstützung im Alltag und Förderung der Selbstständigkeit.
  • Arbeitgeber: Home Instead ist weltweit führend in der Seniorenbetreuung und bietet sichere Arbeitsplätze.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Bezahlung und ein qualifiziertes Schulungsprogramm.
  • Warum dieser Job: Sinnvolle Aufgaben mit direktem Einfluss auf das Leben älterer Menschen und eine unterstützende Teamkultur.
  • Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Senioren, gute Deutschkenntnisse und keine Vorkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Minijob im Raum Wyhl am Kaiserstuhl, ideal für Schüler und Studenten.

Aufgaben und Verantwortungsbereich

Was für Home Instead Betreuungskräfte zählt, sind die Menschen, ihre Persönlichkeit, Geschichte und Geschichten. Und das Vertrauen, das wir uns bei ihnen erarbeiten. Sehen auch Sie den Menschen zuerst, und nicht den Betreuungsfall? Dann bewerben Sie sich.

FREUEN SIE SICH AUF:

  • Sinn- und verantwortungsvolle Aufgaben
  • Direkten Einstieg ohne Vorkenntnisse
  • Qualifiziertes, mehrstufiges Schulungsprogramm
  • Hohe Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Faire Entlohnung

Home Instead ist weltweit führend in der Seniorenbetreuung zuhause und bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Bedingungen. Das Serviceangebot umfasst die Betreuung zuhause, Begleitung außer Haus, Hilfen im Haushalt sowie bei der Grundpflege. Die Entlastung pflegender Angehöriger und die Demenzbetreuung runden das Leistungsspektrum ab.

Voraussetzungen IHR PROFIL:

  • Sie mögen den fürsorglichen Umgang mit Senioren/Seniorinnen
  • Sie helfen älteren Menschen gerne dabei, solange wie möglich zuhause zu bleiben
  • Sie haben keine Vorkenntnisse in der Pflege, möchten aber trotzdem Senioren/Seniorinnen stundenweise zuhause betreuen
  • Sie verfügen, für die Dokumentation der ausgeführten Dienstleistung, über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Werden Sie Teil unseres lokalen Home Instead Teams in Villingen-Schwenningen.

Bitte bewerben Sie sich online oder rufen Sie uns gerne an: Schwarzwald Pflege GmbH Marktplatz 17 78054 Villingen-Schwenningen Telefon 07720 600 440

BETREUUNGSKRAFT (M/W/D) FÜR SENIOREN MINIJOB RAUM Wyhl am Kaiserstuhl Arbeitgeber: Home Instead Südbaden

Home Instead ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem sinnvollen und verantwortungsvollen Job als Betreuungskraft für Senioren im Raum Wyhl am Kaiserstuhl zu arbeiten. Wir fördern eine positive Arbeitskultur mit flexiblen Arbeitszeiten, fairer Entlohnung und einem umfassenden Schulungsprogramm, das Ihnen den Einstieg erleichtert. Zudem legen wir großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, sodass Sie Ihre beruflichen Ambitionen mit Ihrem Privatleben in Einklang bringen können.
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Kontaktperson:

Home Instead Südbaden HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: BETREUUNGSKRAFT (M/W/D) FÜR SENIOREN MINIJOB RAUM Wyhl am Kaiserstuhl

Tip Nummer 1

Zeige deine Empathie und Fürsorglichkeit in Gesprächen. Wenn du dich mit den Verantwortlichen austauschst, betone, wie wichtig dir der respektvolle Umgang mit Senioren ist und dass du ihre Geschichten schätzt.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse von Senioren in deiner Region. Zeige, dass du bereit bist, dich auf die individuellen Anforderungen der älteren Menschen einzustellen und ihnen ein angenehmes Zuhause zu bieten.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Pflegebereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 4

Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir, wie du deine Motivation und deine Bereitschaft zur Weiterbildung in der Seniorenbetreuung überzeugend darlegen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: BETREUUNGSKRAFT (M/W/D) FÜR SENIOREN MINIJOB RAUM Wyhl am Kaiserstuhl

Einfühlungsvermögen
Kommunikationsfähigkeiten
Verantwortungsbewusstsein
Flexibilität
Teamfähigkeit
Organisationstalent
Grundkenntnisse in der Seniorenbetreuung
Geduld
Zuverlässigkeit
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine persönlichen Eigenschaften und Erfahrungen zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

Betone deine Soft Skills: Da es sich um eine Position in der Seniorenbetreuung handelt, ist es wichtig, deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten hervorzuheben. Beschreibe, wie du Empathie, Geduld und Fürsorglichkeit in deiner bisherigen Erfahrung gezeigt hast.

Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle erklärt. Gehe darauf ein, warum du gerne mit Senioren arbeitest und was dich an der Arbeit bei Home Instead besonders anspricht.

Überprüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und alle anderen Dokumente aktuell und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse klar und deutlich dokumentiert sind, da dies für die Kommunikation mit den Senioren wichtig ist.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Home Instead Südbaden vorbereitest

Sei du selbst

Es ist wichtig, authentisch zu sein und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Betreuungskräfte bei Home Instead legen Wert auf den Menschen hinter der Bewerbung, also sei offen und ehrlich über deine Motivation und deine Erfahrungen.

Bereite dich auf Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir gestellt werden könnten. Zum Beispiel, warum du gerne mit Senioren arbeitest oder wie du in schwierigen Situationen reagieren würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Zeige Empathie

Da die Arbeit mit Senioren einfühlsames Handeln erfordert, solltest du während des Interviews Beispiele nennen, die deine Fähigkeit zur Empathie und zum fürsorglichen Umgang mit älteren Menschen verdeutlichen.

Frage nach dem Team

Zeige Interesse an dem Team und der Unternehmenskultur. Frage nach den Schulungsprogrammen und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Gemeinschaft.

BETREUUNGSKRAFT (M/W/D) FÜR SENIOREN MINIJOB RAUM Wyhl am Kaiserstuhl
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