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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und organisiere die digitale Transformation in unseren Niederlassungen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Unternehmen in der steuerlichen Beratung mit über 1.000 Kolleg:innen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Home-Office, 30 Urlaubstage und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Steuerberatung und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Steuerbereich oder vergleichbares Studium, Führungserfahrung und digitales Mindset.
- Andere Informationen: Gelegentliche Besuche in unserer Zentrale in Hannover und 33 Niederlassungen deutschlandweit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Niederlassung Hannover und Zentrale / zum nächstmöglichen Zeitpunkt / in Vollzeit / unbefristet
Mit ca. 1.000 Kolleg:innen in über 30 Niederlassungen sind wir als eines der führenden Unternehmen und ausgewiesene Expert:innen deutschlandweit auf die steuerliche und betriebswirtschaftliche Beratung von heilberuflichen Mandant:innen spezialisiert. Für unsere Mitarbeiter:innen sind wir eine starke Gemeinschaft, in der sich exzellente Arbeit und ein freundliches und menschliches Miteinander zu einem einzigartigen Arbeitsumfeld verbinden.
Aufgaben
- Du führst ein Team bestehend aus acht Mitarbeiter:innen fachlich und disziplinarisch.
- Du stellst eigenverantwortlich Mitarbeiter:innen ein und entwickelst sie.
- Du organisierst und koordinierst mit deinem Team die digitale Transformation in unseren Niederlassungen und sorgst somit für effiziente Arbeitsprozesse.
- Du betreust verschiedene Niederlassungen im Hinblick auf organisatorische Abläufe.
- Gemeinsam mit den anderen beiden Teams der Abteilung entwickelst du unsere digitalen Lösungen weiter und suchst nach Wegen ihrer optimalen Umsetzung vor Ort.
- Du begleitest und steuerst Digitalisierungsprojekte und den effektiven Softwareeinsatz in unseren Niederlassungen und schaffst damit Mehrwerte für Mandant:innen wie Mitarbeiter:innen.
Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r bzw. im kaufmännischen Bereich mit steuerrechtlichen Grundkenntnissen oder ein vergleichbares Studium.
- Vertrautheit mit den Abläufen in Steuerkanzleien und Branchensoftware (z. B. DATEV).
- Führungserfahrung in disziplinarischer Funktion.
- Expertise im Change Management sowie ein ausgesprochen digitales Mindset.
- Überzeugungskraft, Kommunikationsgeschick und ausgeprägte Empathie gehören zu deinen Stärken.
- Hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung.
Wir bieten
- Mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen im Hinblick auf Gleitzeit gestaltest du deinen Tag so, wie er für dich passt.
- Diese Vakanz eignet sich ideal zur Arbeit aus dem Home-Office mit gelegentlichen Besuchen unserer Zentrale in Hannover sowie unserer insgesamt 33 Niederlassungen deutschlandweit.
- Um deine 30 Urlaubstage so erholsam wie möglich zu gestalten, erhältst du Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Bei Bedarf stellen wir dir einen Dienstwagen zur Verfügung, den du auch privat nutzen kannst.
- Bei uns erhältst du überdurchschnittliche Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberbeteiligung oder Zuschüsse zu deiner Gesundheitsvorsorge.
- Ein motiviertes Team in kollegialer Arbeitsatmosphäre, das dich bei der Aufnahme deiner neuen Aufgaben gern unterstützt.
Teamleiter:in digitale Prozesse – SchwerpunktSteuerberatung Arbeitgeber: Treuhand Hannover Steuerberatung und Wirtschaftsberatungfür Heilberufe GmbH
Kontaktperson:
Treuhand Hannover Steuerberatung und Wirtschaftsberatungfür Heilberufe GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter:in digitale Prozesse – SchwerpunktSteuerberatung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um einen besseren Einblick in die Erwartungen an die Teamleitung zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Change Management während des Vorstellungsgesprächs konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele, wie du erfolgreich digitale Transformationsprojekte geleitet hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich der digitalen Prozesse in Steuerkanzleien. Zeige im Gespräch, dass du proaktiv bist und innovative Ideen zur Verbesserung der Arbeitsabläufe einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Teams erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du effektiv mit unterschiedlichen Stakeholdern kommunizieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in digitale Prozesse – SchwerpunktSteuerberatung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Teamleiter:in digitale Prozesse.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Teamleiter:in in der digitalen Steuerberatung wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Change Management.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der digitalen Transformation und deine Kommunikationsfähigkeiten ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Treuhand Hannover Steuerberatung und Wirtschaftsberatungfür Heilberufe GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Führungskompetenzen vor
Da die Position eine Teamleitung erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und entwickelt hast, und sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen.
✨Vertrautheit mit digitalen Prozessen zeigen
Informiere dich über aktuelle digitale Trends in der Steuerberatung und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Vergangenheit umgesetzt hast. Zeige dein digitales Mindset und deine Ideen zur Optimierung von Arbeitsprozessen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da Kommunikationsgeschick und Empathie zu den geforderten Stärken gehören, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation und Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern demonstrieren.
✨Kenntnisse über Branchensoftware hervorheben
Stelle sicher, dass du mit gängigen Softwarelösungen wie DATEV vertraut bist. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu erläutern und wie du sie zur Verbesserung der Effizienz in deinem Team eingesetzt hast.
