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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte InsolvenzfÀlle und kommuniziere mit verschiedenen Parteien.
- Arbeitgeber: Eine spezialisierte Kanzlei fĂŒr wirtschaftliche Fragestellungen und Insolvenzrecht.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Abwechslungsreiche Aufgaben und Raum fĂŒr persönliche Entfaltung in einem freundlichen Team.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmĂ€nnische Ausbildung und erste Berufserfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Zentraler Arbeitsplatz in der Innenstadt mit Cafés und GeschÀften in der NÀhe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 ⏠pro Jahr.
Unsere Rechtsanwaltsgesellschaft ist eine auf die Lösung von wirtschaftlichen Fragestellungen von Unternehmen und Unternehmern spezialisierte Kanzlei. Ein GroĂteil der Aufgaben besteht in der Abwicklung von Insolvenzverfahren. Daneben umfasst unsere TĂ€tigkeit die anwaltliche Beratung und Betreuung von Mandanten auf allen Gebieten der Sanierung und Restrukturierung von Unternehmen und im Insolvenz- und Gesellschaftsrecht.
Sie bearbeiten und verwalten InsolvenzfÀlle in allen Phasen (ab Anmeldung bis zur Abwicklung).
- Sie prĂŒfen und bewerten Insolvenzforderungen.
- Sie kommunizieren mit GlÀubigern, Schuldnern, Insolvenzgerichten und anderen beteiligten Parteien.
- Sie prĂŒfen und ĂŒberwachen die Insolvenzmasse.
- Sie unterstĂŒtzen die Insolvenzverwalter bei der strategischen Weiterentwicklung der VerfahrensfĂŒhrung.
Sie verfĂŒgen ĂŒber eine abgeschlossene Berufsausbildung im GroĂ- und AuĂenhandel, in der Industrie oder eine vergleichbare (kaufmĂ€nnische) Ausbildung und haben möglichst erste Berufserfahrung.
Sie zeichnen sich durch eine selbstĂ€ndige und strukturierte Arbeitsweise und ZuverlĂ€ssigkeit aus und verfĂŒgen ĂŒber gute EDV-Kenntnisse bezĂŒglich der MS-Office-Produkte.
Sie haben SpaĂ an einer herausfordernden beruflichen TĂ€tigkeit, die abwechslungsreich ist, Raum fĂŒr Gestaltungen bietet und persönliches Engagement fördert.
- Flexible Arbeitszeiten auĂerhalb der Kernarbeitszeit.
- 30 Urlaubstage.
- SelbstÀndiges Arbeiten und eine freundliche ArbeitsatmosphÀre mit erfahrenen Ansprechpartnern.
- Freie zeitliche Gestaltung der Mittagspause von bis zu 2 Stunden.
- Gutes Betriebsklima und kollegiale interne Kommunikation.
- Leistungsgerechte VergĂŒtung, betriebliche Altersvorsorge.
- Moderne ArbeitsplÀtze in klimatisierten RÀumlichkeiten.
- Kostenfreie ParkplÀtze und Fahrtgeld.
- Zentraler Arbeitsplatz direkt in der Innenstadt/FuĂgĂ€ngerzone.
- Cafés, Restaurants & GeschÀfte in unmittelbarer NÀhe.
Sachbearbeiter - Insolvenz / Verwaltung / Kommunikation (m/w/d) Arbeitgeber: RSW Fischer & Coll. Rechtsanwaltsges. mbH
Kontaktperson:
RSW Fischer & Coll. Rechtsanwaltsges. mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter - Insolvenz / Verwaltung / Kommunikation (m/w/d)
âšTip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Insolvenzverwaltung tĂ€tig sind. Oftmals erfĂ€hrt man ĂŒber persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess gewinnen.
âšTip Nummer 2
Informiere dich ĂŒber aktuelle Trends und Entwicklungen im Insolvenzrecht. Zeige in GesprĂ€chen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Materie hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
âšTip Nummer 3
Bereite dich gut auf mögliche VorstellungsgesprĂ€che vor. Ăberlege dir spezifische Fragen, die du zu den AblĂ€ufen in der Kanzlei stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich aktiv einzubringen.
âšTip Nummer 4
Zeige deine KommunikationsfĂ€higkeiten! Da die Position viel Kontakt mit verschiedenen Parteien erfordert, ist es wichtig, dass du in der Lage bist, klar und professionell zu kommunizieren. Ăbe, wie du komplexe Informationen einfach und verstĂ€ndlich vermitteln kannst.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Sachbearbeiter - Insolvenz / Verwaltung / Kommunikation (m/w/d)
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Stelle deine Motivation klar: ErklĂ€re in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich fĂŒr die Position als Sachbearbeiter im Bereich Insolvenz und Verwaltung interessierst. Gehe auf deine Leidenschaft fĂŒr wirtschaftliche Fragestellungen und deine Bereitschaft ein, in einem herausfordernden Umfeld zu arbeiten.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Umgang mit Insolvenzverfahren oder in der kaufmÀnnischen Ausbildung. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich auf die Aufgaben in der ausgeschriebenen Stelle vorbereiten.
PrÀzise und strukturiert schreiben: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende AbsÀtze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine fehlerfreie Rechtschreibung und Grammatik. Dies zeigt deine Sorgfalt und ProfessionalitÀt.
Informiere dich ĂŒber das Unternehmen: Recherchiere die Kanzlei und ihre Partnerunternehmen. Verstehe deren Arbeitsweise und Werte, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die Unternehmensziele unterstĂŒtzt.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei RSW Fischer & Coll. Rechtsanwaltsges. mbH vorbereitest
âšBereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Insolvenzrecht und der Verwaltung von Insolvenzverfahren. Ăberlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine FĂ€higkeiten in diesen Bereichen verdeutlichen.
âšZeige deine KommunikationsfĂ€higkeiten
Da die Kommunikation mit GlĂ€ubigern, Schuldnern und Gerichten ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du wĂ€hrend des Interviews klar und prĂ€zise kommunizieren. Ăbe, wie du komplexe Informationen einfach erklĂ€ren kannst.
âšHebe deine organisatorischen FĂ€higkeiten hervor
Die Position erfordert eine strukturierte Arbeitsweise. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mehrere Aufgaben gleichzeitig verwaltet hast.
âšInformiere dich ĂŒber das Unternehmen
Recherchiere die Kanzlei und ihre Partnerunternehmen. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
