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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Als Junior-Controller unterstützt du das Team bei finanziellen Analysen und Berichten.
- Arbeitgeber: Die Johanniter sind eine große Hilfsorganisation, die in sozialen Diensten aktiv ist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Gehaltsspanne, unbefristete Anstellung und ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Hier kannst du wirklich etwas bewirken und deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld starten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Interesse an Finanzen und eine analytische Denkweise mitbringen.
- Andere Informationen: Einstieg zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Bewerbungsfrist bis 18.04.2025.
Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander.
Einsatzort: Butzbach/Nieder-Weisel
Gehaltsinformation: 3.187,37 € - 3.355,32 € (Vollzeit)
Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Art der Anstellung: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Bewerbungsfrist: 18.04.2025
Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere
Junior-Controller (m/w/d) Arbeitgeber: Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Kontaktperson:
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior-Controller (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Johanniter und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erfüllen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zur Finanzplanung und Budgetierung vor. Als Junior-Controller solltest du in der Lage sein, deine Kenntnisse in diesen Bereichen klar und präzise darzustellen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Johanniter. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. In einem großen Team wie bei den Johannitern ist es wichtig, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior-Controller (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Johanniter: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über die Johanniter informieren. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Mission, Werte und die spezifischen Aufgaben des Junior-Controllers zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Finanzbereich und Fähigkeiten, die für die Rolle als Junior-Controller wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei den Johannitern arbeiten möchtest und was dich für die Position qualifiziert. Gehe auf deine Teamfähigkeit und deinen Wunsch ein, einen positiven Beitrag zu leisten.
Bewerbung fristgerecht einreichen: Achte darauf, dass du deine Bewerbung bis zur Frist am 18.04.2025 einreichst. Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie über unsere Website hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über die Johanniter
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Johanniter und ihre Mission informieren. Verstehe die Werte und Ziele der Organisation, um zu zeigen, dass du wirklich an der Arbeit interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Controlling unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein professionelles Erscheinungsbild. Wähle angemessene Kleidung, die zu einem Vorstellungsgespräch in einer Hilfsorganisation passt. Ein gepflegtes Äußeres hinterlässt einen positiven ersten Eindruck.
