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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Telefonische Kontaktaufnahme mit potenziellen Kunden und Beratung zu digitalen Produkten.
- Arbeitgeber: DIS AG ist ein etablierter Partner in der Personalvermittlung mit über 50 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Homeoffice-Möglichkeiten und kontinuierliche Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Spannende Karriereperspektiven in einem innovativen Umfeld mit toller Teamkultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen im Vertrieb, Kommunikationsstärke und verhandlungssichere Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Ausgezeichnet als einer der besten Arbeitgeber in Deutschland.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Wir bei der DIS AG suchen derzeit kommunikative Mitarbeiter (m/w/d) für die Outbound Telefonie in Heusenstamm! Mit über 50 Jahren Erfahrung sind wir ein etablierter Partner in der Personalvermittlung und begleiten Sie gerne auf Ihrem Karriereweg!
Sie sind kommunikativ, haben Spaß am telefonischen Vertrieb und möchten in einem innovativen Umfeld arbeiten? Dann haben wir genau die richtige Herausforderung für Sie! Wir suchen im Auftrag eines führenden Unternehmens aus dem digitalen Bereich einen engagierten Mitarbeiter Outbound (w/m/d), der das Team in Heusenstamm mit seinem/ ihrem Vertriebstalent unterstützt.
Ihre Aufgaben
- Telefonische Kontaktaufnahme mit potenziellen Kunden (B2B)
- Vorstellung und Beratung zu unseren digitalen Anzeigenprodukten z.B. im Immobilien-, Automobil- oder Versicherungsbereich
- Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen durch professionelle Kommunikation
- Erfassung und Pflege relevanter Kundendaten im CRM-System
- Zusammenarbeit mit internen Teams zur Optimierung des Vertriebsprozesses
Ihr Profil
- Erste Erfahrungen im Outbound- oder Vertriebsbereich von Vorteil
- Sicheres, freundliches Auftreten und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Spaß am Telefonieren und an der Kundenberatung
- Eigenmotivation, Zielstrebigkeit und Teamfähigkeit
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Benefits als Mitarbeiter Outbound (m/w/d)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Intensive Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit angenehmer Teamkultur in Heusenstamm
- Überwiegend 30h pro Woche - je nach Team 1- 2 Tage Homeoffice nach der Einarbeitung
- Langfristige Karriereperspektiven in einem wachsenden Unternehmen
Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Nach einer Umfrage des Great Place to Work Instituts wurde die DIS AG bereits zum 19. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" ausgezeichnet und hat zudem erneut den kununu "Top Company" Award 2024 erhalten. Profitieren Sie von unserem Know-how und lernen Sie uns kennen!
Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com.
Ihr Kontakt
Frau Maxi Rentz
Maxi.Rentz@dis-ag.com
DIS AG Office & Management
Theodor-Heuss-Allee 108
60486 Frankfurt am Main
Telefon +49 341 1406833
www.dis-ag.com
Telefonischer Kundenberater (w/m/d) – Vertrieb mit digitaler Zukunft Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Telefonischer Kundenberater (w/m/d) – Vertrieb mit digitaler Zukunft
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Vertrieb oder in der Telefonie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsstärke und deine Erfahrungen im Outbound-Vertrieb am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Wenn du beim Gespräch zeigst, dass du dich mit den digitalen Anzeigenprodukten auskennst, hinterlässt das einen positiven Eindruck und zeigt dein Interesse.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den telefonischen Vertrieb! Deine Motivation und Leidenschaft sind entscheidend, um im Gespräch zu überzeugen. Lass deinen Enthusiasmus durchscheinen, wenn du über deine Erfahrungen sprichst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Telefonischer Kundenberater (w/m/d) – Vertrieb mit digitaler Zukunft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen zu den Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der DIS AG zugeschnitten ist. Betone deine Kommunikationsstärke und deine Motivation für den telefonischen Vertrieb.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrungen im Outbound- oder Vertriebsbereich hast, stelle diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben besonders heraus. Zeige, wie du langfristige Kundenbeziehungen aufgebaut hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und deine Kontaktdaten korrekt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchten Sie in der Telefonakquise arbeiten?' oder 'Wie gehen Sie mit schwierigen Kunden um?'. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und deine Motivation klar kommunizieren kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position einen starken Fokus auf telefonische Kommunikation hat, solltest du während des Interviews klar und freundlich sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert und überzeugend zu präsentieren, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über die DIS AG und deren Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und erkläre, wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Fragen zu den Einarbeitungsprozessen oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung sind besonders relevant für die Stelle.
