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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und gestalte die digitale Zukunft unseres Unternehmens.
- Arbeitgeber: WISTA Management GmbH ist Berlins führende Gesellschaft für High-Tech-Standorte.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit offener Kultur und nachhaltigen Werten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen Hochschulabschluss in IT Management oder Wirtschaftsinformatik und relevante Erfahrung.
- Andere Informationen: Wir fördern Chancengleichheit und Diversität – bewirb dich jetzt!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Du willst Teil eines innovativen, dynamischen und hochmotivierten Teams sein und hast Interesse daran, unser Unternehmen im Bereich IT und Digitalisierung auf ein neues Level zu heben? Dann suchen wir dich ab sofort als IT-Manager (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet und wird in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) Entgeltgruppe 13 zuzüglich Jahressonderzahlung vergütet.
Wir bieten dir:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Umfeld
- Offene Unternehmenskultur, die Chancengleichheit lebt sowie Wert auf die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf legt
- 30 Urlaubstage, zusätzlich 24. und 31.12. freier Tag
- Vermögenswirksame Leistungen sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung und zum Krankengeld
- Persönliche Weiterentwicklung
- Jährliche Mitarbeitendengespräche, die die Basis für bedarfsorientierte, individuelle Weiterbildungen bilden.
- Hausinterner Englischunterricht
- Gesundheit
- Medizinische Betreuung durch unsere Betriebsärztin, Schutzimpfungen
- Gesundheitsnetzwerk Adlershof mit kostenfreien Angeboten für alle Mitarbeitenden
- Jährliches individuelles Budget für gesunderhaltende Maßnahmen
- Unternehmenskultur (Miteinander)
- Raum für Begegnungen im Diversitätsteam, Betriebsversammlungen, Mitarbeitendenfeste, Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern
- Raum für eigenverantwortliches Handeln in einem dynamischen Team
- Nachhaltigkeit
- Wir nehmen unsere soziale und ökologische Verantwortung ernst und verfolgen einen umfassenden Nachhaltigkeitsmanagementansatz, bei dem alle Mitarbeitenden eingeladen sind, sich aktiv einzubringen und mitzugestalten.
Deine Aufgaben umfassen:
- Sicherstellung einer funktionstüchtigen und sicheren IT-Landschaft an der Schnittstelle zur IT-Abteilung unserer Tochter, WISTA.Service.
- Strategische IT-Verantwortung und Digitalisierung
- Steuerung von komplexen IT-Großprojekten
- Automatisierung von Geschäftsprozessen und Integration neuer Technologien einschließlich KI-Anwendungen
- Konsolidierung und Weiterentwicklung der IT-Architektur hin zu einer konsistenten Gesamtarchitektur und Schnittstellenharmonisierung
- Effiziente Prozessgestaltung sowie Leistungs- und Risikoanalyse
- IT-Governance und IT-Security
- Steuerung von externen und internen Dienstleistern
Das bringst du mit:
- wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) in einem relevanten Bereich mit Schwerpunkt IT Management oder Wirtschaftsinformatik
- ausgeprägter strategischer und betriebswirtschaftlicher Sachverstand sowie Kenntnisse im Bereich IT-Systeme und Infrastruktur
- mehrjährige Erfahrungen mit Computernetzwerken, Netzwerkverwaltung und Softwareeinführungen
- hervorragende kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Über uns:
Die WISTA Management GmbH ist als privatrechtlich organisierte Landesgesellschaft für die Entwicklung, Vermarktung und den Betrieb verschiedener High-Tech-Standorte in Berlin verantwortlich. Dazu gehört mit Berlin Adlershof Deutschlands größter Wissenschafts- und Technologiepark. Mit den sechs naturwissenschaftlichen Instituten der Humboldt-Universität zu Berlin, elf außeruniversitären Forschungseinrichtungen und über 1.270 Unternehmen existiert hier eine einmalige Basis für Lehre, Forschung, Entwicklung, Produktion und Dienstleistungen in zukunftsweisenden Technologiefeldern. Über 28.000 Beschäftigte und 6.600 Studierende prägen den Standort als eine Metropole der internationalen Wissenschafts- und Business-Community.
Was uns wichtig ist:
Wir leben und unterstützen Chancengleichheit und Diversität. Wir setzen uns für faire und gleiche Einstellungs- und Beschäftigungsbedingungen ein, darum ermuntern wir alle Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Hautfarbe und Behinderung sich zu bewerben. Bewerber/-innen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Universitäts- bzw. Hochschulabschluss, Arbeitszeugnisse) ausschließlich über den "Jetzt Bewerben-Button" - bis zum 11.04.2025.
Wenn du Fragen zur Ausschreibung oder zum Bewerbungsprozess hast, wende dich bitte an: Cathleen Borchert Tel.: 030 6392 -2301 oder Julius Mayer Tel.: 030 6392 -2228.
JETZT BEWERBEN!
WISTA Management GmbH Rudower Chaussee 17, 12489 Berlin +49 30 6392-2228 www.wista.de
IT- Manager/-in (m/w/d) Arbeitgeber: WISTA-MANAGEMENT GMBH
Kontaktperson:
WISTA-MANAGEMENT GMBH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT- Manager/-in (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von WISTA Management GmbH zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Position des IT-Managers gewinnen.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT und Digitalisierung auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für aktuelle Technologien und deren Anwendung in der Unternehmenswelt hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu IT-Systemen, Netzwerken und Sicherheitsstrategien während des Vorstellungsgesprächs. Übe, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen klar und präzise präsentieren kannst.
✨Zeige deine Soft Skills
Da die Rolle auch kommunikative Fähigkeiten erfordert, bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und zwischenmenschlichen Fähigkeiten demonstrieren. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder Projekte erfolgreich geleitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT- Manager/-in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die WISTA Management GmbH und ihre Projekte. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der IT-Manager-Position, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position und deine relevanten Erfahrungen darlegst. Betone deine Kenntnisse im Bereich IT-Management und Digitalisierung sowie deine Kommunikationsfähigkeiten.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle als IT-Manager wichtig sind. Achte darauf, dass er übersichtlich und gut strukturiert ist.
Vollständige Unterlagen einreichen: Achte darauf, dass du alle geforderten Dokumente (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse) vollständig und fristgerecht über den "Jetzt Bewerben-Button" einreichst. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WISTA-MANAGEMENT GMBH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur der WISTA Management GmbH. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Chancengleichheit und Diversität verstehst und bereit bist, aktiv zur Unternehmenskultur beizutragen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des IT-Managers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu IT-Systemen, Netzwerken und Digitalisierung vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Hervorragende kommunikative Fähigkeiten sind für diese Rolle entscheidend. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, und sei bereit, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Fragen zur strategischen IT-Entwicklung stellen
Zeige dein Interesse an der strategischen Ausrichtung der IT-Abteilung, indem du Fragen zu aktuellen Projekten oder Herausforderungen stellst. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, zur Weiterentwicklung der IT-Landschaft beizutragen.
