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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, Klient:innen zu unterstützen und Pflegeprozesse zu planen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines der besten Arbeitgeber Deutschlands im sozialen Bereich.
- Mitarbeitervorteile: 6 Wochen Urlaub, kostenloses Deutschlandticket und attraktive Altersversorgung.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem modernen Umfeld mit netten Kolleg:innen und individueller Unterstützung.
- Gewünschte Qualifikationen: Teamplayer mit Verantwortungsbewusstsein und Empathie, hohe Lernbereitschaft erforderlich.
- Andere Informationen: Intensives Onboarding und regelmäßiger Austausch mit anderen Auszubildenden.
Du hast Interesse bei einem der "Besten Arbeitgeber Deutschlands" tätig zu werden? Dann komm in unser Team! Derzeit absolvieren rund 50 Auszubildende ihre Ausbildung bei uns in den Bereichen Pflege, Hauswirtschaft und Verwaltung. Über 700 Mitarbeitende und viele ehrenamtlich Engagierte sind im Bereich Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, der ambulanten und stationären Altenhilfe sowie weiteren sozialen Diensten für uns im Einsatz. Außerdem betreibt der Verband ein Integrationsunternehmen für Menschen mit Behinderung.
Aufgaben:
- Du lernst unsere Klient:innen bei ihrer Lebensgestaltung zu unterstützen, zu pflegen sowie den Pflegeprozess zu planen und zu dokumentieren.
- Du achtest auf die richtige Einnahme von Medikamenten, misst Blutzucker, Puls und Blutdruck oder wechselst Verbände.
- Als angehende Pflegefachkraft bist du in der Rolle der Vertrauensperson und hast immer ein offenes Ohr für die Fragen, Wünsche und Anliegen der zu betreuenden Menschen und ihre Angehörigen.
Profil:
- Du bist ein Teamplayer.
- Du bringst ein hohes Verantwortungsbewusstsein mit.
- Du pflegst einen offenen und empathischen Umgang mit Menschen.
- Dich zeichnet eine hohe Lernbereitschaft aus.
- Du besitzt Anpassungsfähigkeit.
- Deine Arbeitsweise ist selbstständig und eigenverantwortlich.
Wir bieten:
- Eine spannende und entwicklungsfähige Aufgabe in einem modernen Sozialverband.
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld und viele nette Kolleginnen und Kollegen in professionellen Teams.
- 6 Wochen Urlaub im Jahr.
- Du erhältst kostenlos ein Deutschlandticket während deiner gesamten Ausbildungszeit.
- Wir übernehmen die vollständigen Kosten für die von der Pflegeschule vorgeschriebenen Lehrmittel.
- Gezielte und individuelle Begleitung und Unterstützung durch unsere gut ausgebildeten Praxisanleiter:innen.
- Regelmäßiger Austausch mit unserer Ausbildungskoordinatorin und anderen Auszubildenden des Verbandes.
- Ein betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Intensives Onboarding mit einem Welcome-Day für alle neuen Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden.
- Zahlung von Pflege- und Schichtzulagen während der Praxiseinsätze.
- Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und eine attraktive Altersversorgung gehören bei uns ebenfalls dazu.
- Exklusive Vergünstigungen über unsere Benefits.me Rabattplattform bei Onlineshops, Freizeitangeboten, Shows, Gastronomie und mehr.
Noch Fragen? Ruf uns gerne an!
Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann ambulant (m|w|d) Arbeitgeber: Caritasverband Lünen-Selm-Werne e. V.
Kontaktperson:
Caritasverband Lünen-Selm-Werne e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann ambulant (m|w|d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie von StudySmarter verstehst und teilst. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf Teamarbeit und Empathie beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Auszubildenden bei uns, um mehr über ihre Erfahrungen zu erfahren. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Tipps für das Gespräch.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit während des Gesprächs. Bereite dich darauf vor, wie du dich in neuen Situationen schnell zurechtfindest und welche Strategien du anwendest, um Herausforderungen zu meistern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann ambulant (m|w|d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Arbeitgeber: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über den Verband und seine Tätigkeitsbereiche. Verstehe die Werte und die Mission des Unternehmens, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Betone deine Soft Skills: Da die Stelle eine hohe Empathie und Teamfähigkeit erfordert, solltest du in deinem Anschreiben konkrete Beispiele anführen, die deine sozialen Kompetenzen und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen.
Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist. Hebe relevante Erfahrungen, Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten hervor, die für die Ausbildung zur Pflegefachkraft von Bedeutung sind.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Ausbildung und deine Lernbereitschaft deutlich machen. Erkläre, warum du dich für diesen speziellen Arbeitgeber entschieden hast und was du in das Team einbringen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband Lünen-Selm-Werne e. V. vorbereitest
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du einfühlsam auf die Bedürfnisse anderer eingegangen bist. Dies zeigt, dass du die richtige Einstellung für den Umgang mit Klienten hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in der Pflege unerlässlich ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Verantwortungsbewusstsein demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du Verantwortung übernommen hast. Dies kann in der Schule, im Praktikum oder in anderen Lebensbereichen geschehen sein.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und dem Unternehmen. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder der Unterstützung während der Ausbildung.
