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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gewinne neue Kunden und baue langfristige Partnerschaften auf.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich digitale Werbung, Teil eines großen Medienkonzerns.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und Zugang zu exklusiven Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Werbebranche mit und wachse in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb von Digital Advertising und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristete Festanstellung mit umfangreichen Karrieremöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Klient ist ein innovatives, schnell wachsendes Unternehmen im Bereich digitale Werbung & Media Sales und Teil eines der größten deutschen Medienkonzerne. Es verbindet digitale Bildschirme in halböffentlichen Räumen mit Marken und Werbetreibenden und schafft so neue, kreative Werbemöglichkeiten. Für die Standorte Düsseldorf, Hamburg und München suchen wir dich – einen ambitionierten Sales-Profi, der mit Energie, Drive neue Kunden gewinnt, das Geschäft ausbaut und aktiv zum Wachstum beiträgt.
Du bist ein Vertriebsprofi mit Hunter-Mentalität und hast Lust, die digitale Werbebranche mitzugestalten? Dann bist du hier genau richtig!
Deine Rolle & Dein Impact
- Neukunden gewinnen – Du identifizierst und akquirierst Werbekunden & Media-Agenturen.
- Kunden begeistern & beraten – Du baust langfristige Partnerschaften auf und findest die besten Lösungen für ihre Werbestrategien.
- Deals abschließen – Du führst Verhandlungen auf Entscheiderebene und bringst Verträge erfolgreich zum Abschluss.
- Den Markt im Blick behalten – Du analysierst Trends, Wettbewerber und erkennst neue Geschäftschancen.
- Mit dem Team wachsen – Du arbeitest eng mit internen Teams zusammen, um individuelle und innovative Werbelösungen zu entwickeln.
Erforderliche Qualifikationen:
- Erfahrung im Vertrieb von Digital Advertising, Media Sales oder vergleichbaren Bereichen.
- Nachweisbare Erfolge im B2B-Sales und Erfahrung im Umgang mit Media-Agenturen.
- Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick.
Das Unternehmen bietet u. a.:
- Ein attraktives Vergütungspaket mit Fixgehalt sowie leistungsbezogener Provision.
- Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden, internationalen Unternehmen.
- Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Büroinfrastruktur.
- Dynamisches Umfeld mit schnellen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Zugang zu exklusiven Branchen-Events sowie Networking-Möglichkeiten.
- Weitreichende Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe.
Media Sales Manager (m/w/d) – Vertrieb digitaler Werbelösungen Arbeitgeber: Baumann Unternehmensberatung AG
Kontaktperson:
Baumann Unternehmensberatung AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Media Sales Manager (m/w/d) – Vertrieb digitaler Werbelösungen
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der digitalen Werbebranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei dem Unternehmen tätig sind, bei dem du dich bewerben möchtest.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich digitale Werbung. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Vorbereitung auf Verhandlungen
Übe deine Verhandlungstechniken, da diese für die Rolle als Media Sales Manager entscheidend sind. Simuliere Verkaufsgespräche mit Freunden oder Kollegen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.
✨Erfolge präsentieren
Bereite konkrete Beispiele deiner bisherigen Erfolge im B2B-Sales vor. Sei bereit, diese in Gesprächen zu teilen, um deine Fähigkeiten und deinen Wert für das Unternehmen zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Media Sales Manager (m/w/d) – Vertrieb digitaler Werbelösungen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Branche: Informiere dich über die digitale Werbebranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen konfrontiert sind. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Trends und Entwicklungen im Markt verstehst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Media Sales Manager eingeht. Betone deine Erfahrungen im Vertrieb und wie du diese in der digitalen Werbung einsetzen kannst.
Hebe deine Erfolge hervor: Füge konkrete Beispiele deiner bisherigen Erfolge im B2B-Sales hinzu. Zeige, wie du erfolgreich Neukunden gewonnen und langfristige Partnerschaften aufgebaut hast.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und alle anderen Dokumente aktuell und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass sie klar strukturiert sind und deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen deutlich machen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baumann Unternehmensberatung AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich digitale Werbung. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Vertriebsarbeit, insbesondere im B2B-Bereich. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern.
✨Zeige deine Hunter-Mentalität
Betone deine Fähigkeit, neue Kunden zu akquirieren und langfristige Partnerschaften aufzubauen. Sei bereit, über Strategien zu sprechen, die du in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast, um Neukunden zu gewinnen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse am Unternehmen und der Position zeigen. Frage nach den Zielen des Unternehmens im digitalen Werbemarkt oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss.
