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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Lohn- und Gehaltsverrechnung sowie Personalverwaltung in einem kleinen Team.
- Arbeitgeber: Familiengeführte Unternehmensgruppe aus Tirol mit Fokus auf Immobilien, Tourismus und Industrie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Mitarbeiterkarte mit Rabatten und zahlreiche Social Benefits.
- Warum dieser Job: Sichere Anstellung in einem wertschätzenden Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in Personalverrechnung und idealerweise BMD-Kenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: 4,5 Tage-Woche und firmeninterne Kinderbetreuung für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind eine familiengeführte Unternehmensgruppe aus Tirol und bieten Mitarbeitenden in den Bereichen Immobilien, Tourismus und Industrie einen sicheren Arbeitsplatz an unseren Standorten im Alpenraum. Wir sind auf der Suche nach Verstärkung für unser erfolgreiches Team in Hopfgarten im Brixental.
Aufgaben
- Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsverrechnung innerhalb eines kleinen Teams
- Personalverwaltung
- Führung der Zeitaufzeichnungen
- Ansprechpartner:in bei arbeits-, sozial- und steuerrechtlichen Fragen
Profil
- du über Personalverrechnungskenntnisse verfügst
- du idealerweise BMD-Kenntnisse mitbringst
- das Arbeiten mit verschiedenen EDV Programmen für dich selbstverständlich ist
- du ein:e Teamplayer:in bist und eigenständig sowie zielorientiert arbeitest
Wir bieten
- eine hohe Arbeitsplatzsicherheit und Werte eines erfolgreichen Tiroler Familienunternehmens
- eine verantwortungsvolle Tätigkeit sowie Freiraum innerhalb deiner Aufgaben
- 4,5 Tage-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeit
- unsere PLETZER Mitarbeiterkarte mit tollen Rabatten (u.a. Pletzer Resorts & Bergbahnen)
- Social Benefits wie Unfallversicherung, Essenszuschuss, Bike Leasing, Firmenevents uvm.
- regelmäßige Sport- und Gesundheitsangebote
- firmeninterne Kinderbetreuungseinrichtungen
- Weiterbildungsmöglichkeiten in der PLETZER Akademie
Mitarbeiter:in Personalverrechnung (m/w/d) - Teilzeit oderVollzeit (29.03.2025) Arbeitgeber: PLETZER GRUPPE
Kontaktperson:
PLETZER GRUPPE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in Personalverrechnung (m/w/d) - Teilzeit oderVollzeit (29.03.2025)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Personalverrechnung arbeiten oder in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmensgruppe Pletzer und deren Werte. Zeige im Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu leben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu arbeits-, sozial- und steuerrechtlichen Themen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in der Personalverrechnung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite eine kurze Anekdote vor, die verdeutlicht, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da die Stelle in einem kleinen Team ausgeführt wird und gute Zusammenarbeit entscheidend ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in Personalverrechnung (m/w/d) - Teilzeit oderVollzeit (29.03.2025)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, um ein Gefühl für die Unternehmenskultur und die Werte zu bekommen. Besuche die offizielle Website und lies dir die Informationen über die Unternehmensgruppe und deren Tätigkeitsbereiche durch.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position in der Personalverrechnung wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsverrechnung sowie deine EDV-Kenntnisse.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du dem Team bieten kannst. Gehe auf deine Teamfähigkeit und deine eigenständige Arbeitsweise ein.
Bewerbung einreichen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig sind, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst. Überprüfe alles auf Richtigkeit und Vollständigkeit, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PLETZER GRUPPE vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Da die Position Kenntnisse in der Personalverrechnung erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie zu arbeitsrechtlichen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Kenntnisse über BMD hervorheben
Wenn du BMD-Kenntnisse hast, stelle sicher, dass du dies im Interview betonst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Software in der Vergangenheit genutzt hast und welche Vorteile sie für die Personalverrechnung bietet.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmensgruppe, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und dem Team.
