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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe kreative Projekte für Kinder im Alter von 3-6 Jahren durch.
- Arbeitgeber: Kath. Kindergarten St. Konrad ist ein engagiertes Familienzentrum mit einem starken Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und tolle Sozialleistungen wie Jobticket und Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Entwicklung von Kindern aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte in einem PDF-Dokument an kiga.konrad@kath-freiburg-nord.de senden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stellenumfang: 75%
Gruppe: GT/VÖ; Alter 3-6 Jahre
Eintrittsdatum: ab sofort oder nach Vereinbarung
Befristung: Vorerst ein Jahr
Ihre Aufgaben:
- Planung, Durchführung und Nachbereitung von pädagogischen Angeboten und Projekten
- Unterstützung und Förderung der Kinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumstände
- Tür- und Angelgespräche, Eltern- und Entwicklungsgespräche, Elternabende
- Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervisionen
- Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen
- Mitwirkung an der Umsetzung des kath. Profils der Einrichtung
Was wir erwarten:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/in, Sozialpädagoge/-pädagogin, Kinderpfleger/in oder eine entsprechend gleichwertige Qualifikation nach §7 KiTaG
- Fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren
- Zuverlässigkeit und der Umgang mit herausfordernden Situationen
- Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung
Was wir bieten:
- Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team, welches sich durch regelmäßige Fortbildungen und Supervision weiterentwickelt
- Professionelle Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Geschäftsführung
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision
- Anstellung und Entgelt in Anlehnung an den TVSuE inkl. Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage, Vermögenswirksame Leistungen, Jobticket und Jobrad
- Arbeitsbefreiung für verschiedene Anlässe
Für Rückfragen steht Ihnen die Kindergartenleitung, Hr. Mäder unter: 0761/509690 gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung schicken Sie bitte an den Kindergarten oder per Email: kiga.konrad@kath-freiburg-nord.de (bitte ausschließlich in einem zusammengefassten PDF-Format).
Heilpädagogische Fachkraft (m/w/d) Kath. Kindergarten St. Konrad und Familienzentrum Arbeitgeber: Kath. Gesamtkirchengemeinde Freiburg
Kontaktperson:
Kath. Gesamtkirchengemeinde Freiburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilpädagogische Fachkraft (m/w/d) Kath. Kindergarten St. Konrad und Familienzentrum
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und Ziele der katholischen Einrichtung. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im Umgang mit herausfordernden Situationen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und Engagement für die Einrichtung.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Planung und Durchführung von pädagogischen Projekten zu sprechen. Hebe hervor, wie du individuelle Interessen der Kinder in deine Arbeit integriert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilpädagogische Fachkraft (m/w/d) Kath. Kindergarten St. Konrad und Familienzentrum
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst und erfüllen kannst.
Anschreiben individuell gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Heilpädagogische Fachkraft darlegst. Betone, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen mit den Werten und Zielen der katholischen Einrichtung übereinstimmen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die für die Arbeit mit Kindern im Alter von 3-6 Jahren wichtig sind.
Dokumente im richtigen Format einreichen: Achte darauf, dass du alle erforderlichen Dokumente in einem zusammengefassten PDF-Format einreichst, wie in der Stellenanzeige angegeben. Überprüfe, ob alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath. Gesamtkirchengemeinde Freiburg vorbereitest
✨Bereite dich auf die pädagogischen Konzepte vor
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Ansätze, die im katholischen Kindergarten St. Konrad angewendet werden. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.
✨Präsentiere deine Erfahrungen mit Kindern
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern vor, insbesondere in der Altersgruppe von 3-6 Jahren. Erkläre, wie du individuelle Bedürfnisse erkannt und darauf reagiert hast, um die Kinder bestmöglich zu fördern.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Erwarte, dass du im Interview möglicherweise in Rollenspielen oder praktischen Szenarien zeigen musst, wie du mit herausfordernden Situationen umgehst. Übe solche Szenarien im Voraus, um sicher und kompetent aufzutreten.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fortbildungs- und Supervisionsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, dich kontinuierlich zu verbessern und das Team zu unterstützen.
