Teamlead Mechanical and Hardware System Testing (m/w/d)
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Teamlead Mechanical and Hardware System Testing (m/w/d)

Teamlead Mechanical and Hardware System Testing (m/w/d)

Ottobrunn Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team, das mechanische und Hardware-Systemtests für innovative E-Bikes durchführt.
  • Arbeitgeber: Porsche E-Bike Performance revolutioniert die Mobilität mit fortschrittlichen elektrischen Antriebssystemen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und ein kreatives Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der E-Bike-Technologie in einem dynamischen und inspirierenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technischer Hintergrund in Maschinenbau oder verwandten Bereichen ist erforderlich.
  • Andere Informationen: Sei Teil einer neuen Fahrradkultur und bringe deine Ideen ein!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Porsche E-Bike Performance wurde gegründet, um die Mobilität neu zu gestalten und innovative elektrische Antriebssysteme für E-Bikes zu entwickeln. Wir vereinen jahrelange Erfahrung in der Entwicklung von E-Bike-Antrieben mit innovativen Softwarelösungen und erweitern diese durch das umfassende Wissen, die Forschung und die Kompetenz von Porsche.

Bei Porsche E-Bike Performance entwerfen und produzieren wir wegweisende Systeme unter zwei Marken: kompakte, leichte Antriebssysteme von FAZUA für agile E-Bikes sowie zukünftig auch besonders leistungsfähige Antriebssysteme unter dem Markennamen Porsche.

Unser vielfältiges, offenes und engagiertes Team freut sich auf neue inspirierende Talente, die mit uns die Zukunft der E-Bike Technologie gestalten und eine neue Fahrradkultur etablieren wollen.

Teamlead Mechanical and Hardware System Testing (m/w/d) Arbeitgeber: Porsche eBike Performance GmbH

Porsche E-Bike Performance ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Technologien und eine inspirierende Arbeitsumgebung vereint. Mit einem engagierten Team, das Wert auf Vielfalt und Zusammenarbeit legt, bieten wir nicht nur attraktive Entwicklungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, an der Spitze der E-Bike-Technologie zu arbeiten. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer offenen Unternehmenskultur und der Möglichkeit, aktiv zur Gestaltung einer neuen Fahrradkultur beizutragen.
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Kontaktperson:

Porsche eBike Performance GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamlead Mechanical and Hardware System Testing (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich E-Bike-Antriebe. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie Porsche E-Bike Performance sich von anderen Anbietern abhebt.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der E-Bike-Industrie. Besuche Messen oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Innovationen in der Branche zu erfahren. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen, die du im Vorstellungsgespräch nutzen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Teams erfolgreich geleitet oder Projekte koordiniert hast. Dies zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Teamleitung mitbringst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für nachhaltige Mobilität und innovative Technologien. Teile deine Vision, wie du zur Entwicklung neuer E-Bike-Antriebssysteme beitragen kannst. Deine Leidenschaft wird bei uns geschätzt und kann den Unterschied machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead Mechanical and Hardware System Testing (m/w/d)

Führungskompetenz
Kenntnisse in mechanischen Systemen
Erfahrung in der Hardware-Entwicklung
Testmethoden für elektrische Antriebssysteme
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Projektmanagement
Teamarbeit und Kommunikation
Kenntnisse in der E-Bike-Technologie
Qualitätssicherung
Erfahrung mit Prototyping
Kenntnisse in Softwarelösungen für E-Bikes
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Technisches Verständnis

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Porsche E-Bike Performance. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Produkte und die aktuellen Entwicklungen im Bereich E-Bikes zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Teamlead Mechanical and Hardware System Testing wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Entwicklung und dem Testen von mechanischen Systemen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du Teil des Teams bei Porsche E-Bike Performance werden möchtest. Gehe auf deine Leidenschaft für innovative Technologien und deine Vision für die Zukunft der E-Bike-Entwicklung ein.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Porsche eBike Performance GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmensvision

Informiere dich über die Mission und Vision von Porsche E-Bike Performance. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens teilst und wie deine Erfahrungen zur Neugestaltung der Mobilität beitragen können.

Bereite technische Fragen vor

Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu mechanischen und Hardware-Systemtests vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Teamarbeit betonen

Porsche E-Bike Performance legt Wert auf ein engagiertes Team. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Führung in einem Team zeigen. Betone, wie du andere motivierst und Konflikte löst.

Fragen zur Innovationskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Innovationskultur des Unternehmens, indem du Fragen stellst, die sich auf zukünftige Entwicklungen und Technologien beziehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der aktuellen Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Vision des Unternehmens.

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