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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle benutzerfreundliche Webanwendungen mit HTML, CSS und JavaScript.
- Arbeitgeber: Jobware ist ein innovativer Online-Stellenmarkt mit einem kreativen Team in Paderborn.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Mobile-Office, Teamevents und Mitarbeiter-Rabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder Webentwicklung, Erfahrung mit HTML, CSS, JavaScript und Frontend-Frameworks.
- Andere Informationen: Tolle Kollegen und eine umfassende Einarbeitung warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Jobware ist einer der größten Online-Stellenmärkte Deutschlands. Als die meisten noch kein Internet hatten, starteten wir 1996 als Startup im Technologiepark Paderborn. Heute sind wir dank der Begeisterung unserer Kunden rund 200 Mitarbeiter:innen. Dabei haben wir uns die Kreativität, Schnelligkeit und kurzen Entscheidungswege eines Startups bewahrt.
Bei Jobware glauben wir, dass unsere Stärke in unseren Mitarbeitenden und ihrer Leidenschaft liegt, Grenzen zu überschreiten. Als Frontend Web Developer:in wirst du an der Spitze unserer digitalen Transformation stehen, die die Nutzer begeistert und unsere Mission vorantreibt. Trete einem Team bei, das Zusammenarbeit und Kreativität wertschätzt, wo Deine Ideen und Beiträge die Zukunft unserer Projekte gestalten werden.
Als Frontend Web Developer:in wirst Du:
- mit Designern und Backend-Entwicklern zusammenarbeiten, um benutzerfreundliche, optisch ansprechende und performante Webanwendungen zu erstellen.
- Responsive und adaptive Weblayouts mit HTML, CSS und JavaScript-Frameworks entwickeln.
- moderne Webtechnologien und Best Practices implementieren, um die Leistung und Benutzererfahrung der Website zu verbessern.
- dich über aktuelle Trends und Technologien in der Webentwicklung auf dem Laufenden halten und innovative Lösungen vorschlagen.
- die Cross-Browser-Kompatibilität und mobile Responsivität sicherstellen.
- an Code-Reviews teilnehmen und zum Wissensaustausch und zu Best Practices im Team beitragen.
- bei der Wartung und Aktualisierung bestehender Websites und Anwendungen helfen.
Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, solltest Du über folgende Qualifikationen verfügen:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Bachelor-Abschluss in Informatik, Webentwicklung oder einem verwandten Bereich (oder gleichwertige Erfahrung).
- Beherrschung von HTML, CSS und JavaScript mit einem soliden Verständnis von Webstandards und Barrierefreiheit.
- Erfahrung mit Front-end-Frameworks wie React, Angular oder Vue.js.
- Kenntnisse in Versionskontrollsystemen, idealerweise Git.
- Vertrautheit mit responsiven Designprinzipien und -frameworks.
- Verständnis von RESTful APIs und deren Integration in Frontend-Anwendungen.
- Starke Problemlösungsfähigkeiten und Aufmerksamkeit für Details.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
- Ein Portfolio mit früheren Arbeiten, das Deine Webentwicklungsfähigkeiten präsentiert (z. B. persönliche Projekte, Leistungen bei vorherigen Arbeitgebern, Beiträge zu Open Source usw.).
Es erwartet Dich:
- Die Möglichkeit, an aufregenden Projekten zu arbeiten, Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und einen bedeutenden Einfluss zu nehmen.
- Eine persönliche und umfassende Einarbeitung.
- 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiter-Rabattprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Teamevents, Bike-Leasing, Jobticket.
- Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Mobile-Office-Anteil.
- Arbeitsplatz in einem modernen lichtdurchfluteten Gebäude mit Klima- und Lüftungsanlage.
- Last but not least: tolle Kolleg:innen.
Das hört sich nach Deinem Traumjob an? Dann schick mir Deine Bewerbungsunterlagen zu oder ruf mich einfach direkt an!
Frontend Web Developer (m/w/d) Arbeitgeber: Jobware GmbH
Kontaktperson:
Jobware GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Frontend Web Developer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Webentwicklern und Fachleuten in der Branche zu vernetzen. Engagiere dich in Gruppen oder Foren, die sich auf Frontend-Entwicklung konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Halte dein Portfolio aktuell! Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten präsentierst, insbesondere Projekte, die HTML, CSS und JavaScript verwenden. Zeige auch deine Erfahrungen mit Frameworks wie React oder Angular, um deine Vielseitigkeit zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe häufige Fragen zur Frontend-Entwicklung und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Du könntest auch an Coding-Challenges teilnehmen, um deine Fähigkeiten zu schärfen.
✨Tip Nummer 4
Bleibe über aktuelle Trends informiert! Verfolge Blogs, Podcasts und Online-Kurse, um dein Wissen über neue Technologien und Best Practices in der Webentwicklung zu erweitern. Dies zeigt dein Engagement für kontinuierliches Lernen und Innovation.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Frontend Web Developer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio erstellen: Stelle sicher, dass du ein ansprechendes Portfolio hast, das deine bisherigen Arbeiten im Bereich Webentwicklung zeigt. Füge persönliche Projekte, Leistungen bei vorherigen Arbeitgebern und Beiträge zu Open Source hinzu.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Kenntnisse in HTML, CSS, JavaScript sowie deine Erfahrung mit Frontend-Frameworks wie React, Angular oder Vue.js.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Frontend Web Developer interessierst und wie deine Fähigkeiten zur digitalen Transformation des Unternehmens beitragen können.
Überprüfung der Bewerbung: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten korrekt sind und dass du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware GmbH vorbereitest
✨Portfolio vorbereiten
Stelle sicher, dass dein Portfolio gut strukturiert und aktuell ist. Zeige deine besten Arbeiten, insbesondere Projekte, die deine Fähigkeiten in HTML, CSS und JavaScript demonstrieren. Bereite dich darauf vor, über die Herausforderungen und Lösungen in diesen Projekten zu sprechen.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Gehe deine Kenntnisse in Frontend-Technologien wie React, Angular oder Vue.js durch. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und eventuell sogar kleine Coding-Aufgaben während des Interviews zu lösen. Das zeigt dein Verständnis und deine praktische Erfahrung.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat haben, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen. Erkläre, wie du mit Designern und Backend-Entwicklern zusammengearbeitet hast, um erfolgreiche Projekte umzusetzen.
✨Aktuelle Trends kennen
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Webentwicklung. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du innovative Lösungen vorschlagen würdest, um die Benutzererfahrung zu verbessern. Dies zeigt dein Engagement für kontinuierliches Lernen und deine Leidenschaft für die Branche.
