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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Softwarelösungen in der IT-Beratung für spannende Branchen.
- Arbeitgeber: Agile IT-Beratung mit über 1000 Mitarbeitenden, spezialisiert auf Digitalisierung und Softwareentwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, Sabbaticals und ein attraktives Gehalt mit zusätzlichen Benefits.
- Warum dieser Job: Übernehme schnell Verantwortung und entwickle dich durch individuelles Coaching und regelmäßige Trainings.
- Gewünschte Qualifikationen: Sehr guter Hochschulabschluss in Physik, Mathematik oder einem naturwissenschaftlichen Studiengang erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen nur über unser Webformular – wir freuen uns auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden. Wir haben Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Wien und Zürich. Aufgrund unserer hybriden Arbeitsmodelle kannst du aber auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum arbeiten.
Deine Aufgaben:
- Nach dem Abschluss deiner Promotion oder deines Masters steigst du bei uns als (Senior) Consultant ein.
- Mit der passenden Projektauswahl, einem Mentor oder einer Mentorin und Einstiegstrainings sorgen wir dafür, dass du schnell auf dem Projekt ankommst und on the job das für deine Themen erforderliche Wissen erlangst.
- Du übernimmst zunehmend Verantwortung, bekommst regelmäßig Feedback und Coaching durch den Projektverantwortlichen und wir definieren gemeinsam deinen Entwicklungspfad.
- Strategische Geschäftsmodelle zur Innovation und Effizienzsteigerung gemeinsam mit wesentlichen Entscheidern beim Kunden erarbeiten.
- Je nach gewünschtem Fokus: fachliche oder technische Herausforderungen analysieren und Lösungsansätze entwickeln.
- Im Programm-Management erste Steuerungsaufgaben für Transformationen und in IT-Umsetzungsprojekten übernehmen.
Dein Profil:
- Sehr guter Hochschulabschluss in Physik, Mathematik oder einem anderen naturwissenschaftlichen Studiengang.
- Interesse an strategischen Fragestellungen großer Konzerne, u.a. im Digitalisierungskontext.
- Überdurchschnittliches Abstraktionsvermögen, Teamgeist und analytische Denkweise.
Deine Vorteile:
- Rasche Übernahme von Verantwortung, sowohl am eigenen Kundenprojekt als auch in der Themenarbeit bei unseren Practices.
- Individuelles Coaching auf Augenhöhe: Wir lernen auf Augenhöhe von- und miteinander und gehen auf deine individuelle Lernkurve ein.
- Mit regelmäßigen Trainings und Mentoring sorgen wir dafür, dass du gut auf dem Projekt ankommst und dich nach deinen Wünschen entwickeln kannst.
- Gestalte deine Arbeitswelt selbst: flexible Arbeitszeit, Sabbatical und Home Office – wir bieten dir vollste Flexibilität.
- Triff deine Kollegen und Kolleginnen bei wöchentlichen Office Breakfasts für den lockeren Austausch abseits des eigenen Projekts.
- Du erhältst ein attraktives Gehalt mit weiteren optionalen Benefits wie zum Beispiel Firmenwagen, JobRad oder bezuschusster betrieblicher Altersvorsorge.
Passt dieses Profil zu dir? Dann solltest du dich unbedingt bei uns bewerben! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über unser Webformular akzeptieren.
Mathematiker / Physiker als Softwareentwickler Quantitative Methoden (w|m|d) Arbeitgeber: EY Deutschland
Kontaktperson:
EY Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mathematiker / Physiker als Softwareentwickler Quantitative Methoden (w|m|d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Professoren, die in der Branche tätig sind. Oftmals können persönliche Kontakte dir wertvolle Einblicke geben und dich auf offene Stellen hinweisen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Automobil- und Bankenbranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen dieser Industrien verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du relevante Programmier- und Analysetools übst. Da die Rolle einen starken Fokus auf quantitative Methoden hat, solltest du sicher im Umgang mit Datenanalyse-Software sein.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Rolle als Consultant ist es wichtig, gut im Team arbeiten zu können. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Teamarbeit und deinen Beitrag zu Projekten verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mathematiker / Physiker als Softwareentwickler Quantitative Methoden (w|m|d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Kenntnisse zu den Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifische Position zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor und erkläre, warum du dich für diese Rolle und das Unternehmen interessierst.
Betone deine analytischen Fähigkeiten: Da die Position einen starken Fokus auf analytisches Denken erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium anführen, die deine Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EY Deutschland vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf quantitative Methoden hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Mathematik und Physik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Automobil- und Bankenbranche sowie über aktuelle Trends in der Digitalisierung. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die Herausforderungen und Chancen hast, mit denen Unternehmen in diesen Sektoren konfrontiert sind.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Teamgeist ist ein wichtiger Aspekt dieser Rolle. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich in Teams gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben. Dies wird deine Eignung für die Zusammenarbeit in einem agilen Umfeld unterstreichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Coaching- und Mentoring-Programmen stellst. Dies zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dich aktiv weiterzuentwickeln.
