Deine Aufgaben
- Beratung und Implementierung von SAP SuccessFactors Time Tracking Lösungen:
- Analyse der Kundenanforderungen im Bereich Zeitwirtschaft und Personalmanagement
- Implementierung von SAP Time Tracking Lösungen, einschließlich der Anpassung in SAP SuccessFactors
- Konfiguration und Optimierung von Zeiterfassungssystemen
- Integration von SAP Time Tracking mit anderen SAP-Modulen (z. B. SAP Payroll, SAP HR)
- Projektmanagement:
- Leitung, Planung und Umsetzung von Projekten im Bereich SAP Time Tracking
- Koordination mit anderen Fachabteilungen und externen Dienstleistern
- Unterstützung bei der Ressourcenplanung und Budgetkontrolle
- Schulung und Support:
- Durchführung von Workshops und Schulungen für Key User
- Bereitstellung von Support für Benutzer und Lösung von technischen Problemen
- Erstellung von Dokumentationen und Benutzerhandbüchern
- Optimierung und Weiterentwicklung:
- Überprüfung und kontinuierliche Verbesserung der bestehenden SAP SuccessFactors Lösungen im Bereich Zeitwirtschaft
- Identifizierung von Verbesserungspotenzialen und Umsetzung von Änderungen
- Testing und Qualitätssicherung:
- Durchführung von Tests und Qualitätssicherungsmaßnahmen
- Sicherstellung, dass alle Funktionen gemäß den Anforderungen des Kunden und der technischen Spezifikationen arbeiten
Dein Profil
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Prozessanalyse & Anforderungserfassung:
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Leitung einer detaillierten Analyse von zeitbezogenen Prozessen und Anforderungen
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Nachgewiesene Erfahrung in der Sicherstellung der korrekten Fragestellung und Interpretation von Kundenanforderungen durch effektive Kommunikation und Anforderungsvalidierung
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SAP SuccessFactors-Kenntnisse:
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Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Durchführung (Konfiguration) komplexer Projekte in SAP SuccessFactors Employee Central (SF EC)
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Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Konfiguration von SF Time Off und SF Time Sheets
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Erfahrung mit der Integration von Terminals und SF Time Tracking mit SAP SuccessFactors Employee Central Payroll (SF ECP)
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Fähigkeit des selbstständigen Arbeitens, Kundendiskussionen zu leiten und beratende Tätigkeit während des gesamten Projektverlaufs zu leisten
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Fließend in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Warum wir?
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Du arbeitest in einem zukunftsorientierten Team, das Innovation und Fachwissen schätzt
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Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit der Möglichkeit schnell Verantwortung zu übernehmen und Impact zu haben
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Du spielst eine entscheidende Rolle bei der Umgestaltung von Zeiterfassungslösungen für führende Unternehmen
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Ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
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Flexible Arbeitszeiten an flexiblen Arbeitsorten zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf
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Attraktive Mitarbeiterangebote
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Regelmäßige Team- und Firmenveranstaltungen
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Kontaktperson:
EPI-USE DACH HR Team