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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern und leite pädagogische Gruppen.
- Arbeitgeber: Wir sind eine aufstrebende Kitakette mit Herz für Frühpädagogik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer kreativen Gemeinschaft, die Bildung und Spaß vereint.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte/r ErzieherIn oder studierte/r KindheitspädagogeIn erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Teamplayer, die etwas bewegen wollen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie sind staatlich anerkannte/r ErzieherIn, studierte/r KindheitspädagogeIn oder SozialpädagogeIn und haben Ihr Herz an die Frühpädagogik und an die Bildungsarbeit im Kitabereich verloren. Sie sind teamfähig, strukturiert, haben Lust auf etwas Neues und möchten Ihr Wissen und Ihr Engagement am richtigen Platz umsetzen können. Wir sind eine kleine, aber aufstrebende Kitakette.
Kontaktperson:
petitini GmbH & Co KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Diplom-pädagogin, Erzieherin, Päd. Gruppenleitung :-) Kita-profis (m/w/d) Gesucht
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach lokalen Gruppen oder Online-Communities von Erziehern und Pädagogen. Der Austausch mit Gleichgesinnten kann dir wertvolle Einblicke und Kontakte bieten, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Philosophie der Kita, bei der du dich bewirbst. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du ihre Ansätze verstehst und teilst, wird das deine Chancen erhöhen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Frühpädagogik beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deinen Enthusiasmus für die Bildungsarbeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! In einem persönlichen Gespräch kannst du durch Geschichten oder Anekdoten aus deiner bisherigen Tätigkeit verdeutlichen, warum dir die frühkindliche Bildung am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, die Entwicklung der Kinder zu fördern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Diplom-pädagogin, Erzieherin, Päd. Gruppenleitung :-) Kita-profis (m/w/d) Gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Anforderungen, um sicherzustellen, dass du alle Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Frühpädagogik und deine Erfahrungen im Kita-Bereich hervorhebst. Zeige, warum du gut ins Team passt und was dich an der Stelle reizt.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen, Weiterbildungen und Fähigkeiten, die für die Position als ErzieherIn wichtig sind.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du auf 'Bewerben' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei petitini GmbH & Co KG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Frühpädagogik vor
Da die Stelle in der Frühpädagogik angesiedelt ist, solltest du dich auf Fragen zu aktuellen Methoden und Ansätzen in der Bildungsarbeit vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem kleinen Team ist Zusammenarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du Konflikte gelöst oder die Teamdynamik positiv beeinflusst hast.
✨Sei strukturiert in deinen Antworten
Die Interviewer suchen nach jemandem, der strukturiert arbeitet. Achte darauf, deine Antworten klar und präzise zu formulieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Zeige Begeisterung für die Position
Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und die Frühpädagogik durchscheinen. Erkläre, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich an der Kita-Kette reizt. Deine Begeisterung kann einen großen Unterschied machen!
