Leitung Projekt- und Prozessmanagement (M/W/D)
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die strategische und operative Leitung des Prozessmanagements sowie der Projektmanagementaktivitäten innerhalb der Unternehmensgruppe
- Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen sowie Treiber für die innovative und kulturelle Weiterentwicklung der IT- und Prozesslandschaft
- Planung, Durchführung und Kontrolle von Projekten, insbesondere in den Bereichen Prozessoptimierung, -implementierung sowie digitale Transformation
- Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen und interner Richtlinien während der Projektdurchführung
- Führung und Weiterentwicklung eines kleinen, aber leistungsstarken Teams von Prozess- und Projektmanagern
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und externen Dienstleistern, um Projekte erfolgreich umzusetzen und Synergien zu nutzen
- Moderation divergierender Ziele und Herbeiführung von Entscheidungen als Partner der Geschäftsführung in allen Belangen der Ablauforganisation
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Prozess- und Projektmanagement, idealerweise in einem regulierten Umfeld (z.B. Leasing, Finanzdienstleistungen)
- Nachweisbare Erfahrung in der Leitung und Steuerung von komplexen Projekten
- Führungserfahrung sowie die Fähigkeit, ein kleines Team zu motivieren und weiterzuentwickeln
- Schnelle, proaktive und eigenverantwortliche Einarbeitung in unbekannte Prozesse und deren Potenziale sowie Synergien
- Sehr gute Kenntnisse in den gängigen Projektmanagementmethoden (z.B. Agile, PRINCE2 o.ä.) und Prozessmanagementtechniken
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Problemlösungsfähigkeit und Konfliktkompetenz
- Erfahrung in der Arbeit mit digitalen Tools und Systemen, insbesondere im Bereich der Prozessautomatisierung
Warum wir?
- Sicherheit und Stabilität eines dynamischen Unternehmens
- Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Sympathisches Team mit angenehmer und positiver Atmosphäre
- Flexibilität und kurze Entscheidungswege
- Die Möglichkeit, Dein Know-How einzubringen
- Potential sich weiterzuentwickeln, sowohl fachlich als auch persönlich
- 12 feste Monatsgehälter
- Obst, Wasser, Süßigkeiten und Koffein in allen Varianten (von Latte Macchiato bis tiefschwarzen Kaffee)
- Firmenfitness zu vergünstigten Preisen
- JobRad
Über uns
Mobility Concept gehört zu den größten herstellerunabhängigen Flottendienstleistern in Deutschland. Zu unseren Kernkompetenzen gehört die Finanzierung von gewerblichen Flotten in Kombination mit Servicedienstleistungen rund um Fahrzeug & Fuhrpark. Auf Grund stetigen Wachstums suchen wir kontinuierlich fachlich geeignete und engagierte Persönlichkeiten (m/w/d) für unterschiedliche Positionen.
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Kontaktperson:
Mobility Concept GmbH HR Team