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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite mehrere zahnärztliche Praxen und optimiere Prozesse für bessere Patientenerlebnisse.
- Arbeitgeber: Patient21 revolutioniert die Dentalbranche mit einer innovativen Softwareplattform und einem wachsenden Netzwerk.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung und ein attraktives Vergütungspaket warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil des digitalen Wandels im Gesundheitswesen und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: 3–5 Jahre Führungserfahrung, analytische Fähigkeiten und starke Kommunikationskompetenz sind gefragt.
- Andere Informationen: Du hast die Chance, echte Veränderungen in der Zahnmedizin zu bewirken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Das sind wir: Über Patient21 Patient21 ist ein technologiegestütztes Healthcare-Startup, das die Dentalbranche revolutioniert. Wir betreiben ein schnell wachsendes Netzwerk zahnärztlicher Praxen, die durch unsere eigene Softwareplattform vernetzt und gesteuert werden. Unsere datengetriebene Arbeitsweise sorgt dafür, dass unsere Praxen marktführende Ergebnisse erzielen – in allen relevanten KPIs. Wenn du ein dynamisches, schnelllebiges Umfeld suchst und an der Spitze des digitalen Wandels im Gesundheitswesen stehen möchtest, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Deine Rolle
Als Clinic Entrepreneur (m/w/d) verantwortest du die operative und strategische Führung mehrerer zahnärztlicher Praxen. Du berichtest direkt an den Regional Manager, der für die Gesamtverantwortung der Region (z.B. Osten) zuständig ist. In deiner Rolle übernimmst du die wirtschaftliche Gesamtverantwortung (P&L) für ein Umsatzvolumen von über 10 Mio. € und leitest ein Team von über 50 Mitarbeitenden. In enger Zusammenarbeit mit unseren Technologie- und Operationsteams arbeitest du daran, Prozesse zu optimieren, Patientenerlebnisse zu verbessern und eine exzellente medizinische Versorgung sicherzustellen.
Qualifikation:
- 3–5 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition im Bereich Operations, Multi-Site Management o.ä. – idealerweise im Gesundheits- oder Dienstleistungssektor
- Erfahrung in der Steuerung komplexer Budgets (10 Mio. €+), operative Exzellenz und funktionsübergreifende Zusammenarbeit
- Abgeschlossenes Studium (z.B. Betriebswirtschaft, Management) ist von Vorteil, aber kein Muss – entscheidend ist deine Erfahrung und dein Mindset
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Sicherheit im Umgang mit KPIs und Daten
- Starke Führungspersönlichkeit mit Empathie, Klarheit und Umsetzungsstärke
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Hands-on-Mentalität
- Kommunikations- und Verhandlungsgeschick auf allen Ebenen
Aufgaben:
- Betriebsführung: Sicherstellung eines reibungslosen Praxisbetriebs mit Fokus auf Qualität, Wachstum & Effizienz.
- Wirtschaftliche Steuerung: Planung & Optimierung von P&L, Budget & Forecasting, Identifikation von Wachstumschancen.
- Mitarbeiterführung: Coaching, Weiterentwicklung & Performance-Management eines Teams von über 50 Mitarbeitenden.
- Datengetriebene Optimierung: Nutzung von KPIs & Software zur Steuerung von Praxisleistung & Digitalisierung.
- Einkauf & Ressourcenmanagement: Kosten- und qualitätsbewusste Beschaffung & Vertragsverhandlungen.
- Technologie & Innovation: Zusammenarbeit mit unserem Tech-Team zur Plattformoptimierung.
- Compliance & Qualität: Sicherstellung gesetzlicher & interner Standards in Patientensicherheit & Datenschutz.
Was bringst Du mit:
Wir bieten Dir:
Was erwartet Dich:
- Eine Schlüsselrolle mit echtem Impact in einem zukunftsorientierten Gesundheitsunternehmen
- Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
- Ein motiviertes, interdisziplinäres Team mit einer gemeinsamen Mission: bessere Zahnmedizin durch Technologie
- Attraktives Vergütungspaket inklusive Benefits, abhängig von deiner Erfahrung
Clinic Entrepreneur (m/w/d) – Zahnärztliche Praxen Arbeitgeber: Patient 21 SE
Kontaktperson:
Patient 21 SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Clinic Entrepreneur (m/w/d) – Zahnärztliche Praxen
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Dentalbranche und dem Gesundheitswesen zu vernetzen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Branchenspezifisches Wissen erweitern
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Gesundheitswesen, insbesondere in der Zahnmedizin. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
✨Führungskompetenzen demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine Führungserfahrung und Erfolge in der Teamleitung zeigen. Betone, wie du Teams motiviert und komplexe Projekte erfolgreich umgesetzt hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Datenanalysefähigkeiten hervorheben
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren, indem du konkrete Beispiele für die Nutzung von KPIs und Daten zur Optimierung von Prozessen nennst. Dies ist besonders wichtig für die wirtschaftliche Steuerung und das Wachstum der Praxen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Clinic Entrepreneur (m/w/d) – Zahnärztliche Praxen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über Patient21 und deren Ansatz zur Digitalisierung im Gesundheitswesen. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine 3–5 Jahre Erfahrung in einer Führungsposition, insbesondere im Bereich Operations oder Multi-Site Management. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge in der wirtschaftlichen Steuerung und Mitarbeiterführung zu verdeutlichen.
Analytische Fähigkeiten betonen: Da die Rolle stark datengetrieben ist, solltest du deine analytischen Fähigkeiten und deinen Umgang mit KPIs klar darstellen. Füge Beispiele hinzu, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Prozesse zu optimieren.
Persönliche Eigenschaften darstellen: Zeige deine Führungspersönlichkeit und deine Fähigkeit zur Kommunikation und Verhandlung. Beschreibe Situationen, in denen du Empathie und Klarheit in der Teamführung gezeigt hast, um das Vertrauen deiner Mitarbeitenden zu gewinnen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Patient 21 SE vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich gründlich über Patient21 und deren Ansatz zur Digitalisierung im Gesundheitswesen. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder komplexe Budgets gesteuert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich darzustellen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle stark datengetrieben ist, sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu KPIs und deren Bedeutung für die Praxisführung zu beantworten und wie du diese zur Optimierung von Prozessen nutzen würdest.
✨Führungskompetenz betonen
Hebe deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung hervor. Diskutiere, wie du dein Team motivierst, coachst und weiterentwickelst, um eine hohe Leistung zu erzielen. Empathie und Kommunikationsgeschick sind hier entscheidend.
