Leiter •In Finanzen Tiefkühl-Backwaren
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Leiter •In Finanzen Tiefkühl-Backwaren

Zürich Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die finanziellen Geschäfte und unterstütze die Geschäftsführung als Sparringspartner.
  • Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen in der Tiefkühl-Backwarenbranche mit einem dynamischen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Moderne Arbeitsumgebung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein eingespieltes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Unternehmenserfolg und kommuniziere auf allen Hierarchieebenen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen in der Lebensmittelindustrie und fundierte Weiterbildung im Finanzwesen sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir suchen eine kontaktfreudige Führungspersönlichkeit für diese herausfordernde Rolle.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Indem Sie neue Impulse setzen und als Sparringspartner der Geschäftsführung agieren, tragen Sie erheblich zum Gesamterfolg bei. Als Persönlichkeit im Finanz- und Rechnungswesen leiten Sie die betriebswirtschaftlichen Geschäfte des Unternehmens. Als kompetenter Kandidat bauen Sie das Rechnungswesen zu einem aussagekräftigen und modernen Führungsinstrument aus.

Die Verantwortung erstreckt sich auf das Rechnungs- und Berichtswesen mit Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie die Vorbereitungen der Budgetverhandlungen mit den Kostenträgern. Sie verstehen es, auf allen Hierarchiestufen kompetent zu kommunizieren. Auch in hektischen Situationen führen Sie Ihre Mannschaft im Bereich Buchhaltung souverän.

Für diese herausfordernde Funktion bringen Sie Erfahrungen aus der Lebensmittelindustrie mit und haben sich im Finanzwesen optimal weitergebildet. Ein eingespieltes Team und ein modernes Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten stehen offen für eine kontaktfreudige Führungspersönlichkeit. Wir suchen eine Persönlichkeit, die das Unternehmen gemeinsam mit der Geschäftsführung optimal steuert. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Leiter •In Finanzen Tiefkühl-Backwaren Arbeitgeber: Ivan Vaccari Personalberatung

Unser Unternehmen bietet Ihnen als Leiter im Finanzwesen der Tiefkühl-Backwarenbranche eine herausragende Arbeitsumgebung, die von Teamgeist und Innovation geprägt ist. Mit einem modernen Arbeitsumfeld und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entfaltung. Zudem profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur, in der Ihre Ideen geschätzt werden und Sie aktiv zur Gestaltung des Unternehmenserfolgs beitragen können.
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Kontaktperson:

Ivan Vaccari Personalberatung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter •In Finanzen Tiefkühl-Backwaren

Netzwerken in der Lebensmittelindustrie

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte in der Lebensmittelbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Finanzen und Rechnungswesen in dieser Branche beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.

Fachliche Weiterbildung

Setze auf spezifische Weiterbildungen im Finanzwesen, die auf die Lebensmittelindustrie ausgerichtet sind. Zertifikate oder Kurse, die sich mit den Besonderheiten der Branche befassen, können dir einen entscheidenden Vorteil verschaffen.

Vorbereitung auf Interviews

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Finanz- und Rechnungswesen unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du deine Rolle als Sparringspartner der Geschäftsführung in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter und überlege, wie du dich als kontaktfreudige Führungspersönlichkeit einbringen kannst. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, diese aktiv zu leben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter •In Finanzen Tiefkühl-Backwaren

Führungskompetenz
Finanzanalyse
Buchhaltungskenntnisse
Kenntnisse im Rechnungswesen
Budgetplanung
Kommunikationsfähigkeit
Teamführung
Erfahrung in der Lebensmittelindustrie
Analytisches Denken
Projektmanagement
Verhandlungsgeschick
Stressresistenz
Moderne Finanzinstrumente
Strategisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, insbesondere über deren Werte und Ziele im Bereich Finanzen und Tiefkühl-Backwaren. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt auf die Unternehmenskultur abzustimmen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Lebensmittelindustrie und im Finanzwesen hervorhebt. Betone relevante Positionen und Erfolge, die deine Eignung für die Rolle als Leiter im Finanz- und Rechnungswesen unterstreichen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe darauf ein, wie du das Rechnungswesen als Führungsinstrument weiterentwickeln möchtest und welche Impulse du setzen kannst.

Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch: Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Führungskompetenzen und deine Erfahrungen in hektischen Situationen beziehen. Überlege dir Beispiele, die deine Kommunikationsfähigkeit auf allen Hierarchiestufen verdeutlichen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ivan Vaccari Personalberatung vorbereitest

Bereiten Sie sich auf spezifische Fragen vor

Erwarten Sie Fragen zu Ihrer Erfahrung in der Lebensmittelindustrie und im Finanzwesen. Überlegen Sie sich konkrete Beispiele, die Ihre Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.

Zeigen Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle eine kompetente Kommunikation auf allen Hierarchiestufen erfordert, sollten Sie während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Üben Sie, komplexe finanzielle Konzepte einfach zu erklären.

Demonstrieren Sie Ihre Führungsqualitäten

Bereiten Sie Beispiele vor, die Ihre Fähigkeit zeigen, ein Team in hektischen Situationen zu führen. Sprechen Sie darüber, wie Sie Herausforderungen gemeistert und Ihr Team motiviert haben.

Fragen Sie nach den Unternehmenszielen

Zeigen Sie Ihr Interesse am Unternehmen, indem Sie Fragen zu den langfristigen Zielen und Herausforderungen stellen. Dies zeigt, dass Sie bereit sind, als Sparringspartner der Geschäftsführung zu agieren.

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