Senior Frontend Developer (w/m/d)
Ihre Aufgaben
Interessieren Sie sich für Frontend Development und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann machen Sie Ihren entscheidenden Karriereschritt, bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie mit uns die Vielfalt des Engineerings. Denn wir suchen Sie als Senior Frontend Developer (m/w/d).
Entwicklung und Wartung der Plattforminfrastruktur für Kundenportal und Webseite mit Fokus auf Leistung, Skalierbarkeit und Sicherheit.
- Implementierung und Betreuung von Anwendungen wie Kontaktformularen, NPS-Score, E-Mail-Services und PDF-Generierung.
- Integration und Management des Headless CMS Contentful für flexible Content-Bereitstellung.
- Entwicklung und Support einer React- und TypeScript-basierten UI-Bibliothek auf internem Designsystem.
- Planung und Durchführung von Tests (Unit, Integration, E2E) zur Sicherstellung der Plattformqualität.
- Gewährleistung technischer Performance, Skalierbarkeit und Sicherheit.
- Aktive Teilnahme in einem agilen Entwicklungsteam zur Förderung kontinuierlicher Prozessverbesserungen.
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik, Technische Informatik, Computer Science, Informationstechnologie oder vergleichbar erforderlich.
- Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit Kenntnissen in React, TypeScript oder Ähnliches notwendig.
- Verständnis von Webtechnologien und -standards (HTML5, CSS3, JavaScript, etc.) wünschenswert.
- Fähigkeit zur Erstellung und Wartung von automatisierten Tests vorteilhaft.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
Ihre Vorteile
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Hauseigener ver.di-Tarifvertrag.
- 30 Tage Urlaub.
- Gleitzeitkonto.
- Sozial- und Zusatzleistungen (VWL).
- Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen.
- Remote Work.
- Zuschuss zum Jobticket.
- Corporate Benefits Programm.
Dafür steht Brunel
Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt – mit Brunel können Sie etwas bewegen!
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Kontaktperson:
SPITZKE SE HR Team