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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Pflegeteam und gestalte die Arbeitsabläufe eigenverantwortlich.
- Arbeitgeber: MEDIAN ist ein führendes Gesundheitsunternehmen mit über 20.000 Behandlungsplätzen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: 29 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Zugang zu Fitnessangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit Teamgeist und bring deine Ideen ein für eine bessere Patientenversorgung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- oder Krankenpfleger/in sowie Erfahrung in einer Leitungsfunktion.
- Andere Informationen: Sei Teil eines starken Teams und trage zur Weiterentwicklung der Pflege bei!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Deutschland MEDIAN ist ein modernes Gesundheitsunternehmen mit Rehabilitationskliniken, Akutkrankenhäusern, Wiedereingliederungseinrichtungen an 123 Standorten Deutschlands. Mit ca. 15.000 Mitarbeitern und über 20.000 Betten bzw. Behandlungsplätzen gehört MEDIAN zu den marktführenden Gesundheitsunternehmen. Von der Therapieerfahrung und den hohen Qualitätsmaßstäben der Gruppe profitieren derzeit jährlich mehr als 220.000 Patienten und Bewohner. Für unsere MEDIAN Klinik Bad Lobenstein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Pflegedienstleitung (m/w/d).
Was wir uns wünschen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in
- praktische Erfahrungen in einer entsprechenden Leitungsfunktion
- Organisationsfähigkeit bei der Gestaltung der Arbeitsabläufe
- Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit bei der Führung der Mitarbeiter
- Sozialkompetenz
- Kompetenz in der Teamführung
- sicherer Umgang mit dem PC, insbesondere die Aneignung der Kenntnisse zur Arbeit mit dem klinikeigenen KIS und anderen Programmen der Klinik
- Eigenverantwortliche Budgetplanung und Kontrolle der Einhaltung des Budgets inkl. des Personalstellenplans im Bereich des Pflegedienstes
- Einhaltung der gesetzlichen Hygienevorschriften, sowie der Bestimmungen aus dem Arbeits-, und Brand- und Datenschutz
- Einhaltung und Überwachung der Arbeitsabläufe im Pflegebereich gemäß der zugrunde liegenden Pflegestandards
- Sicherstellung der ständigen Weiterbildung des Pflegepersonals
- Mitwirkung beim Einstellungs- und Entlassungsprozess des Pflegepersonals
- Durchführung von administrativen Tätigkeiten (z.B. Auslösen von Bestellungen, Wareneingangs- und Rechnungskontrolle, Verwalten der Lagerbestände, jährliche Inventur)
Was wir bieten:
- eine anspruchsvolle Tätigkeit mit Eigenverantwortung
- ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet sowie Gestaltungsmöglichkeit zur Weiterentwicklung
- betriebliche Altersvorsorge sowie Vermögenswirksame Leistung
- 29 Tage Urlaub
- betriebliches Gesundheitsmanagement (Nutzung der Schwimmhalle und des Fitnessbereichs)
- ein spannendes Arbeitsumfeld mit einem starken Fokus auf Teamgeist und guter Zusammenarbeit
- Teilnahme an der Mitarbeiterverpflegung
Wir wollen die Geschichte unserer Patienten verstehen. Dafür brauchen wir auch Ihre Sicht der Dinge! Kommen Sie ins Team!
Pflegedienstleitung (m/w/d) Arbeitgeber: MEDIAN Kliniken GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
MEDIAN Kliniken GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Pflegebranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die MEDIAN Klinik Bad Lobenstein und deren spezifische Werte und Ziele. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit der Einrichtung identifizieren kannst und wie du zur Weiterentwicklung beitragen möchtest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zu deiner Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Organisationsfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die ständige Weiterbildung des Pflegepersonals. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Pflege, um zu demonstrieren, dass du bereit bist, das Team aktiv zu fördern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die MEDIAN sucht. Stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Position eine Leitungsfunktion beinhaltet, solltest du in deinem Anschreiben konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung und Konfliktbewältigung anführen. Zeige, wie du erfolgreich Mitarbeiter geführt und Arbeitsabläufe organisiert hast.
Hebe deine Fachkenntnisse hervor: Stelle sicher, dass du deine Ausbildung und praktischen Erfahrungen im Gesundheits- und Pflegebereich klar darstellst. Erwähne auch deine Kenntnisse im Umgang mit KIS und anderen relevanten Programmen, um deine Eignung zu untermauern.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und dein Interesse an der Arbeit bei MEDIAN deutlich macht. Erkläre, warum du gut ins Team passt und wie du zur Weiterentwicklung des Pflegepersonals beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEDIAN Kliniken GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Zeigen Sie Ihre Führungskompetenz
Bereiten Sie Beispiele vor, die Ihre Erfahrungen in der Leitung von Pflegepersonal verdeutlichen. Sprechen Sie über Situationen, in denen Sie Konflikte gelöst oder Ihr Team motiviert haben.
✨Kenntnisse über gesetzliche Vorschriften
Seien Sie bereit, Fragen zu den gesetzlichen Hygienevorschriften und anderen relevanten Bestimmungen zu beantworten. Zeigen Sie, dass Sie sich mit den aktuellen Standards im Pflegebereich auskennen.
✨Organisationsfähigkeit demonstrieren
Erzählen Sie von Ihren Erfahrungen in der Budgetplanung und der Kontrolle von Arbeitsabläufen. Geben Sie konkrete Beispiele, wie Sie die Effizienz in Ihrem vorherigen Job gesteigert haben.
✨Teamgeist betonen
Heben Sie hervor, wie wichtig Ihnen die Zusammenarbeit im Team ist. Teilen Sie Geschichten, die Ihre Fähigkeit zur Teamführung und zur Förderung eines positiven Arbeitsumfelds zeigen.
