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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue den gesamten Vermietungsprozess und manage dein eigenes Portfolio.
- Arbeitgeber: flat-mate GmbH unterstützt seit 2015 Studenten und Young Professionals bei der Wohnungssuche in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Team-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und einer freundschaftlichen Atmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und relevante Berufserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Moderne Büroräume am Ostkreuz mit guter Anbindung und frischen Snacks.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bist du bereit, Teil eines dynamischen und jungen Teams zu werden? flat-mate GmbH sucht einen Vermietungsmanager / in (m / w / d) in Berlin! Seit 2015 unterstützen wir Studenten und Young Professionals bei der Wohnungssuche und verwalten möblierten Wohnraum in Berlin und Brandenburg. Unser Team von über 20 Mitarbeitern legt großen Wert auf Kommunikation, Fairness und gegenseitigen Respekt. Bei uns zählst du und deine Ideen!
Aufgaben
- Als Vermietungsmanager betreust du den gesamten Vermietungsprozess.
- Du verwaltest dein eigenes Portfolio und verantwortest eine stetige Mietauslastung.
- Du bist zentraler Ansprechpartner für Mieter und berätst Mietinteressenten.
- Darüber hinaus koordinierst du in Abstimmung mit unseren anderen Abteilungen und externen Partnern alle vermietungsrelevanten Prozesse bei Neuobjekten.
- In diesem Rahmen planst du Besichtigungen und betreust die Vermarktung der Objekte.
Qualifikationen
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und hast bereits relevante Berufserfahrung gesammelt.
- Hohes Maß an Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit.
- Selbstständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Du hast ein professionelles Auftreten und arbeitest gerne im direkten Kundenkontakt.
- Du beherrschst die deutsche und englische Sprache fließend in Wort und Schrift.
- Der Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und insbesondere Excel ist für dich selbstverständlich.
Benefits
- Hohe Selbstständigkeit und Eigenverantwortung.
- Flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Flache Hierarchien, eine freundschaftliche Atmosphäre und regelmäßige Team-Events, wie unsere jährliche Weihnachtsfeier, Escape-Room oder eine Bootsfahrt im Sommer.
- Einmalige Start-Up Atmosphäre in modernen Büroräumlichkeiten.
- Höhenverstellbare Schreibtische für ein gesundes Arbeiten.
- Zentrale Lage am Ostkreuz, mit guter Anbindung an das Verkehrsnetz.
- Bezuschussung für öffentliche Verkehrsmittel.
- Frischer Obstkorb, Snacks, sowie Freigetränke, wie Wasser, Tee und Kaffee.
Werde Teil unseres Teams als Vermietungsmanager / in (m / w / d) bei flat-mate GmbH! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Über flat-mate: Im Jahr 2015 mit der Idee gestartet, Studenten und Young Professionals bei der Wohnungssuche zu unterstützen, verwaltet und vermittelt unsere Unternehmensgruppe heute möblierten Wohnraum in ganz Berlin und Brandenburg. Neben unserem Kerngeschäft der WG-Zimmer bieten wir zudem möblierte Business-Apartments an. Als junges und dynamisches Team mit inzwischen mehr als 20 Mitarbeitern, steht dabei unsere ursprüngliche Idee nach wie vor im Mittelpunkt unseres täglichen Schaffens.
Trainer, Coach, Berater (m / w / d) für Führungskräfte Arbeitgeber: Crestcom
Kontaktperson:
Crestcom HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainer, Coach, Berater (m / w / d) für Führungskräfte
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Immobilienbranche sind entscheidend. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Dies kann dir helfen, wertvolle Informationen über offene Stellen und Trends zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien, insbesondere LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Immobilien- und Vermietungsbranche zu vernetzen. Teile relevante Inhalte und zeige dein Interesse an aktuellen Themen, um auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen des Vermietungsmanagements. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen für häufige Probleme anzubieten.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen zum Vermietungsprozess und zur Kundenbetreuung durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainer, Coach, Berater (m / w / d) für Führungskräfte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die flache Hierarchie und die Teamkultur bei flat-mate GmbH. Betone in deiner Bewerbung, wie deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine kaufmännische Ausbildung sowie relevante Berufserfahrungen klar darstellst. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich für die Rolle des Vermietungsmanagers qualifizieren.
Betone Teamfähigkeit und Kundenkontakt: Da Teamarbeit und direkter Kundenkontakt wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit anführen, die deine Teamfähigkeit und dein professionelles Auftreten unter Beweis stellen.
Präzise und fehlerfrei: Achte darauf, dass deine Bewerbung präzise und frei von Rechtschreibfehlern ist. Eine klare Struktur und gute Lesbarkeit sind entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Crestcom vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die häufigsten Interviewfragen für die Position als Vermietungsmanager. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für das Team bist.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der direkte Kundenkontakt eine wichtige Rolle spielt, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise auszudrücken, um deine Professionalität zu unterstreichen.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Das Unternehmen legt großen Wert auf Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
