Hörakustikmeister

Hörakustikmeister

Völklingen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
K

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und berate Kunden in der Hörakustik.
  • Arbeitgeber: KIND ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 750 Geschäften weltweit.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, moderne Technik, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein sicherer Arbeitsplatz.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Hörens und entwickle dich in einem unterstützenden Umfeld weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Hörakustikmeister:in und Erfahrung in der Branche.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf und Meisterbrief!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Hörakustikmeister für Völklingen (w/m/d) Vollzeit Rathausstraße 30, 66333 Völklingen, Deutschland Mit Berufserfahrung 06.02.24 Ansprechperson Katharina Bock Recruiterin +49 (0) 5139 8085-404

Willkommen bei KIND! Wir sind überzeugt, dass gutes Hören und Sehen Lebensqualität bedeuten und keine Frage des Geldbeutels sein dürfen. Wir glauben an das große Potenzial einer fairen, transparenten und fachkompetenten Beratung. So machen wir unsere Kund:innen zu Fans. Als echtes Familienunternehmen leben wir diese Philosophie tagtäglich in unseren rund 750 Fachgeschäften im In- und Ausland. Für unsere Mitarbeitenden wollen wir ein Unternehmen der Chancen sein.

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die personelle Verantwortung für Ihr Fachgeschäfts-Team
  • Sie sind für alle Themen rund um die Hörakustik und die Beratung unserer Kund:innen verantwortlich
  • Auch die organisatorische sowie betriebswirtschaftliche Verantwortung im Fachgeschäft liegt in Ihren Händen
  • Sie stellen den wirtschaftlichen Erfolg sicher

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Hörakustikmeister:in (oder gleichwertigen Abschluss)
  • Fundierte Erfahrung in der Hörakustik
  • Leidenschaft für Ihren Beruf und Ihre Kund:innen
  • Wunsch zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und zur Übernahme von Verantwortung
  • Offenes Auftreten und Empathie

Das bieten wir Ihnen

  • Eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Aufgabe in Führungsfunktion mit viel Gestaltungsspielraum
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit computergestützter Mess- und Anpasstechnik
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und expandierenden Unternehmen
  • Ein attraktives, leistungsgerechtes Vergütungssystem mit vielfältigen Zusatzleistungen
  • Eine strukturierte Einarbeitung und die Teilnahme an Führungskräftetrainings
  • Ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungsangeboten am KIND Campus/KIND e-Campus
  • Vielfältige Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland
  • Enge Zusammenarbeit und Unterstützung bei allen Anliegen mit und durch Ihre Kolleg:innen in der Unternehmenszentrale

Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Meisterbrief)!

Hörakustikmeister Arbeitgeber: KIND Hörgeräte GmbH & Co. KG

KIND ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Völklingen eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Führungsposition bietet. Mit einem modernen Arbeitsumfeld, attraktiven Vergütungssystemen und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten am KIND Campus fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen. Unsere offene und familiäre Unternehmenskultur sorgt dafür, dass sich jeder Einzelne wertgeschätzt fühlt und gemeinsam mit einem engagierten Team zum wirtschaftlichen Erfolg beiträgt.
K

Kontaktperson:

KIND Hörgeräte GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Hörakustikmeister

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur bei KIND zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Hörakustik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen für die Kunden zu finden.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du Verantwortung übernommen und dein Team erfolgreich geleitet hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Hörakustik! Teile in Gesprächen, warum dir dieser Beruf am Herzen liegt und wie du das Leben deiner Kunden verbessern möchtest. Authentizität kommt immer gut an.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hörakustikmeister

Hörakustikkenntnisse
Führungskompetenz
Beratungskompetenz
Organisationsfähigkeit
Betriebswirtschaftliches Verständnis
Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Teamführung
Verantwortungsbewusstsein
Kundenorientierung
Technisches Verständnis
Problemlösungsfähigkeiten
Leidenschaft für die Branche
Fortbildungsbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Hörakustikmeister zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Hörakustik und deine Führungsqualitäten.

Meisterbrief beilegen: Vergiss nicht, deinen Meisterbrief oder gleichwertigen Abschluss beizufügen. Dies ist ein wichtiger Nachweis deiner Qualifikation für die Position.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Hörakustik und deine Empathie für Kund:innen hervorhebst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Verantwortung du übernehmen möchtest.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KIND Hörgeräte GmbH & Co. KG vorbereitest

Zeigen Sie Ihre Leidenschaft für Hörakustik

Bereiten Sie Beispiele vor, die Ihre Begeisterung für die Hörakustik und Ihre Erfahrungen in der Kundenberatung verdeutlichen. Teilen Sie Geschichten, die zeigen, wie Sie das Leben Ihrer Kund:innen verbessert haben.

Führen Sie ein Gespräch über Teamführung

Da Sie personelle Verantwortung übernehmen werden, sollten Sie bereit sein, über Ihre Führungsphilosophie zu sprechen. Überlegen Sie sich, wie Sie Ihr Team motivieren und unterstützen können, um den wirtschaftlichen Erfolg des Fachgeschäfts sicherzustellen.

Bereiten Sie sich auf betriebswirtschaftliche Fragen vor

Seien Sie bereit, über Ihre Erfahrungen in der organisatorischen und betriebswirtschaftlichen Verantwortung zu sprechen. Denken Sie an konkrete Beispiele, wie Sie den wirtschaftlichen Erfolg in früheren Positionen gesichert haben.

Demonstrieren Sie Empathie und Offenheit

KIND legt Wert auf ein offenes Auftreten und Empathie. Üben Sie, wie Sie in schwierigen Situationen mit Kund:innen umgehen würden, und zeigen Sie, dass Sie deren Bedürfnisse verstehen und ernst nehmen.

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    Völklingen
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2026-10-30

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