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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Modelle zur Messung und Verwaltung von Kreditrisiken.
- Arbeitgeber: Die Aareal Bank ist ein führendes Unternehmen im Bereich Immobilienfinanzierung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an zukunftsweisenden Lösungen im Risikomanagement.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Mathematik, Physik oder Wirtschaft mit Fokus auf Finanzmathematik.
- Andere Informationen: Erste Erfahrungen im Kreditrisiko sind von Vorteil, Praktika sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für die Weiterentwicklung unserer maßgeschneiderten Modellierungsansätze für die Messung und das Management der Kreditrisiken in unserem internationalen Portfolio an strukturierten Immobilienfinanzierungen suchen wir eine analytisch starke Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Interesse an Problemlösungen für komplexe Sachverhalte. Du hast Spaß daran, dich in neue Themen einzuarbeiten, diese gemeinsam im Team zu entwickeln und bis zur finalen Umsetzung zu begleiten? Zudem hast du an dich selbst den Anspruch, Inhalte ganzheitlich zu verstehen und diese passgenau in den jeweiligen Prozessen abzubilden? Dann sagen wir: Herzlich willkommen im Team der Aareal Bank!
Darauf kannst du dich freuen:
- Als Mitglied des Bereichs Risikocontrolling unterstützt du uns bei der Betreuung und Weiterentwicklung unserer internen Risikoquantifizierungsmethoden für das Credit Risk (IRB-Modelle für PD und LGD, IFRS 9 ECL Modell, Kreditportfoliomodell).
- Du lernst nicht nur das methodische Rüstzeug der quantitativen Kreditrisikomodellierung, sondern erwirbst auch ein umfangreiches Wissen in den dafür relevanten aufsichtlichen Anforderungen.
- Deine Arbeitsergebnisse präsentierst du selbständig sowohl bereichsintern als auch in bankweiten Komitees wie dem RiskExCo.
- Du unterstützt die Kolleginnen und Kollegen bei der Durchführung und Entwicklung von ICAAP und ILAAP.
- Nicht zuletzt bringst du deine Expertise in verschiedene Projekte und Initiativen ein (z.B. Abbildung von ESG-Risiken, Erweiterung der Modellansätze um Methoden der künstlichen Intelligenz).
Darauf können wir uns freuen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Mathematik, Physik oder Volks-/Betriebswirtschaft mit finanzmathematischem Schwerpunkt.
- Erste Berufspraxis im Themenfeld Credit Risk, mit Schwerpunkt der quantitativen Modellierung oder ICAAP / ILAAP - gerne auch in Form von Praktikanten- oder Werkstudententätigkeiten.
- IT-Affinität gepaart mit Programmierkenntnissen und guten mathematischen Fähigkeiten.
- Engagierte, kreative sowie teamorientierte Persönlichkeit.
Mathematikerin als Junior Manager Credit Risk ICAAP / ILAAP (w/m/d) Arbeitgeber: ZipRecruiter
Kontaktperson:
ZipRecruiter HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mathematikerin als Junior Manager Credit Risk ICAAP / ILAAP (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Finanzbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Kreditrisiko und quantitative Modellierung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Branche beeinflussen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die deine Programmierkenntnisse und mathematischen Fähigkeiten testen. Übe, komplexe Probleme zu lösen und deine Ansätze klar zu kommunizieren, um deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine kreative und engagierte Persönlichkeit zu unterstreichen. Das ist besonders wichtig für die Zusammenarbeit in Projekten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mathematikerin als Junior Manager Credit Risk ICAAP / ILAAP (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als Junior Manager Credit Risk unterstreicht. Gehe auf spezifische Aspekte der Rolle ein und zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Kreditrisiko und quantitative Modellierung. Wenn du Praktika oder Werkstudententätigkeiten hattest, die relevant sind, führe diese detailliert auf.
Präsentiere deine IT- und Programmierkenntnisse: Da IT-Affinität und Programmierkenntnisse gefordert sind, solltest du diese Fähigkeiten klar und präzise in deinem Lebenslauf darstellen. Nenne spezifische Programme oder Sprachen, mit denen du vertraut bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZipRecruiter vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder deinem Studium, die deine analytischen Fähigkeiten und Problemlösungskompetenzen demonstrieren. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du komplexe Sachverhalte erfolgreich bearbeitet hast.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im Team erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du zur Entwicklung von Projekten beigetragen hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
