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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Change-Projekte und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Arbeitgeber: Vision Consulting begleitet seit 1983 Organisationen mit Expertise in Business und IT Consulting.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mobile-Office und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Veränderungsprozesse und profitiere von einem offenen, kollegialen Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein abgeschlossenes Studium und mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Organisationsberatung.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
Seit 1983 begleiten wir Organisationen aus der Öffentlichen Verwaltung, der Industrie, Banken und Versicherungen sowie Handels- und Dienstleistungsunternehmen mit der gebündelten Kompetenz aus Business Consulting und IT Consulting. Kompetente Beratung, optimale Lösungen und pragmatische Umsetzung mit dem Menschen im Blick. Diese Vision leben wir.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Organisationsberater (m/w/d) mit hohem Remote-Anteil. Man kann von überall in Deutschland arbeiten, muss jedoch bereit sein, gelegentlich zu Kundenprojekten zu reisen und vor Ort zu arbeiten.
Aufgaben
- Change-Projekte begleiten: Sie planen, organisieren und steuern eigenständig Projekte bei unseren Kunden (Change/Transformation Management).
- Organisationen untersuchen: Sie explorieren und analysieren Organisationen und deren Prozesse, identifizieren Optimierungspotentiale und quantifizieren deren Effekte.
- Optimierungen gemeinsam umsetzen: Sie erarbeiten gemeinsam mit den Kunden ein Soll-Konzept – z. B. in Workshops. Anschließend erläutern Sie die Vorschläge mit allen Stakeholdern und stimmen sich ab, um final den Kunden bei der Umsetzung zu begleiten.
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich der Verwaltung, Wirtschaftsinformatik, Jura o. ä.
- 10 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Organisationsberatung/Leitung im Projektmanagement-Kontext (klassisch/agil) für die Öffentliche Verwaltung (insb. Kommunen).
- Vertiefte Kenntnisse und Erfahrung in grundlegenden Prinzipien, Methoden und Strukturen der Öffentlichen Verwaltung, z. B.: föderale Hierarchie, Gremien und Spitzenverbände, Haushaltsaufstellung und Haushaltsvollzug, Kameralistik/Doppik, NSM der KGSt, Fachverfahrenseinsatz und kommunale IT-Dienstleister, OZG.
- Erfahrung in der Anforderungserhebung und -bewertung (Anforderungsanalyse).
- Erfahrungen in der Aufnahme und Gestaltung von Geschäftsprozessen der Öffentlichen Verwaltung.
- Expertise in der Begleitung von Veränderungsprozessen innerhalb von Kommunalverwaltungen (Change/Transformation Management).
- Überblickswissen in Projektmanagementmethoden und mind. eine Zertifizierung (PRINCE2, GPM, PMI, IPMA, SAFe, V-Modell XT, o. ä.).
- Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Nutzung von Modellierungssprachen (z. B. eEPK, BPMN 2.0, …).
- Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Nutzung von Struktur- und Architektur-Konzepten (z. B. SOA, TOGAF, FIM, …).
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office.
- Organisationsverständnis und analytisches Denken.
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten.
- Deutsch in Wort und Schrift mind. auf C2-Niveau.
- Projektbezogene bundesweite Einsatzbereitschaft.
Wir bieten
- Flexible Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, Altersteilzeit, Sabbatical) mit Mobile-Office-Anteil bei unbefristeter Festanstellung mit leistungsgerechtem Gehalt, attraktiver monatlicher Beteiligung am selbst erwirtschafteten Umsatz, umfassendem Mobilitätskonzept (Firmen-Kfz-Leasing, Carsharing, Dienstrad, Business-Bahncards) und betrieblicher Altersvorsorge.
- Durchdachtes Einarbeitungskonzept mit persönlichem Mentoring-Programm.
- Selbständiges Arbeiten mit hoher Eigenverantwortlichkeit und schneller Verantwortungsübernahme in Kundenprojekten.
- Offenes und kollegiales Betriebsklima mit flachen Hierarchien, regelmäßigen Team-Events (Stammtische, Betriebsfeiern, ADAC-Fahrsicherheitstrainings, b2run-Spendenläufe, etc.) und Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung des Unternehmens.
- Auf individuelle Bedürfnisse zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Steuer- und sozialversicherungsfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung und / oder monatliche Sport-, Wellness-, Präventions- und nachhaltige Ernährungsangebote.
- Übernahme der KiTa-Verpflegungskosten für Ihre Kinder in voller Höhe und bezahlte Freistellung an 10 bzw. bei Mitarbeitenden, die nicht inhäuslicher Gemeinschaft mit dem anderen Elternteil leben, an 20 Tagen pro Kind und Jahr, wenn Ihr Kind erkrankt ist.
- 30 Tage Urlaub p.a. (auf Basis einer 5-Tage-Woche von montags bis freitags), wobei der 24. und 31.12. als bezahlte Feiertage gelten.
Alle qualifizierten Bewerbungen werden von uns unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Religion, Weltanschauung oder einer Behinderung berücksichtigt!
Interessiert? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte über unser Online-Formular auf unserer Homepage ein.
Kontakt:
Vision Consulting GmbH
Jacqueline Stremmel
Recruiting
Hegelplatz 1, 10117 Berlin
Telefon: 030 / 20 60 67 – 0
E-Mail: bewerbung@visionconsulting.de
Senior Organisationsberater (m/w/d) Arbeitgeber: VISION Consulting GmbH
Kontaktperson:
VISION Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Organisationsberater (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Organisationsberatung zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits bei uns arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Change Management und öffentliche Verwaltung auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite dich auf persönliche Gespräche vor
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere in Bezug auf komplexe Themen der öffentlichen Verwaltung. Sei bereit, deine Ansätze zur Problemlösung und deine Erfahrungen in der Projektleitung klar und überzeugend darzustellen.
✨Zeige deine Reisebereitschaft
Da die Position gelegentliche Reisen zu Kundenprojekten erfordert, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft, vor Ort zu arbeiten, betonen. Dies zeigt dein Engagement und deine Anpassungsfähigkeit an die Bedürfnisse unserer Kunden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Organisationsberater (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Senior Organisationsberaters gefordert werden. Stelle sicher, dass du alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten in deiner Bewerbung hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifische Rolle und das Unternehmen zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen im Change Management und in der Organisationsberatung, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für diese Position bist.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du deine 10 Jahre Berufserfahrung in der Organisationsberatung klar darstellen. Füge konkrete Beispiele hinzu, wie du erfolgreich Projekte geleitet und Veränderungen in der öffentlichen Verwaltung begleitet hast.
Prüfe auf sprachliche Richtigkeit: Da fließende Deutschkenntnisse auf C2-Niveau gefordert sind, achte darauf, dass deine Bewerbung grammatikalisch korrekt und stilistisch angemessen ist. Lass sie von jemandem gegenlesen, um sicherzustellen, dass sie professionell wirkt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VISION Consulting GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Change-Management und der Organisationsberatung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Kenntnisse über die öffentliche Verwaltung
Da die Position tiefgehende Kenntnisse der öffentlichen Verwaltung erfordert, solltest du dich mit den relevanten Prinzipien und Strukturen vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Kenntnisse in der Praxis angewendet hast.
✨Präsentation deiner Projektmanagementfähigkeiten
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit verschiedenen Projektmanagementmethoden klar darlegen kannst. Nenne spezifische Zertifizierungen und erkläre, wie du diese Methoden in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
✨Kommunikative Fähigkeiten unter Beweis stellen
Da die Rolle starke kommunikative Fähigkeiten erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen direkt einzugehen.
