Recruiter (m / w / d) - Teupe Holding GmbH

Die Kärcher Futuretech GmbH ist ein Tochterunternehmen der internationalen Kärcher-Gruppe. Als führender Systemhersteller entwickeln, produzieren und vertreiben wir Produkte für Materialerhaltung, Mobile Verpflegung, Wasseraufbereitung, Feldlager und ABC-Schutz. Unsere Spezialisierung liegt bei öffentlichen Auftraggebern und Hilfsorganisationen.

Das werden Ihre WOW-Momente:

• Sie starten das jeweilige Kundenprojekt mit einer Anforderungsanalyse aus elektrotechnischer Perspektive und überführen diese Anforderungen zusammen mit dem Entwicklungsteam von einem Lasten- in ein Pflichtenheft.
• Sie beteiligen sich an der Erstellung von Angeboten, einschließlich Konzepterstellung, technischen Beschreibungen und Kalkulationen.
• Die Arbeitspakete “Elektrotechnik” leiten Sie über die gesamte Zeit der Projektabwicklung hinweg, von der Kundenidee bis zur Geräteerprobung und verantworten dabei die Entwicklungsqualität, die Budgeteinhaltung und das Zeitmanagement.
• Sie erstellen elektrische Layouts unter Berücksichtigung von Funktions-, Hardware- und Softwareaspekten und konzeptionieren Schaltungen und Schaltpläne mit EPLAN.
• Zudem legen Sie Steuerungskonzepte einschließlich HMI aus und programmieren SPS (z. B. Logo, Step 7 via TIA-Portal).
• Nicht zuletzt legen Sie Standards für Bedienelemente, Bauteile und Baugruppen fest, erstellen Schulungsunterlagen und Handbücher und übernehmen die Einarbeitung der Servicemitarbeiter.

Es wäre WOW, wenn Sie das hier mitbringen:

• Ein abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik, Automatisierungstechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung im kundenspezifischen Sonderanlagenbau und in der Abwicklung von technisch komplexen Projekten mit.
• Erfahrung in der SPS-Programmierung nach IEC 61131-3 sowie Kenntnisse in EPLAN P8 2.9.
• Ausgeprägtes Verständnis für technisch komplexe Produkte und Kenntnis der aktuellen gesetzlichen Anforderungen bzgl. elektrotechnischer Ausrüstung.
• Aufgrund unserer internationalen Ausrichtung sind sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Voraussetzung. Weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
• Sie zeichnen sich durch innovatives Denken sowie flexibles, selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten aus.

Damit Sie in eine abgesicherte WOW-Zukunft blicken können, zahlen wir für alle Mitarbeitenden einen jährlichen Beitrag in die betriebliche Altersvorsorge ein, den Sie zusätzlich durch individuelle Eigenbeiträge erhöhen können. Genug Zeit, um Familie, Freunden und die Welt zu sehen: Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester haben Sie frei. Mobilität auf Sie zugeschnitten: Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV von 60%, attraktive Entgeltumwandlungsmodelle zum Leasing von Fahrrad oder PKW, Prämien für Radfahrer. Die richtigen Leute, zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, mit der richtigen Perspektive: Klingt kompliziert? Nicht für uns. Wir unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Entwicklung mit unserem Talentmanagement-Prozess und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.