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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle unsere Microsoft Azure Infrastruktur für eine digitale Zukunft.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das digitale Transformation vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Unternehmensvergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Cloud-Architekturen und treibe die digitale Transformation aktiv voran.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung in Azure und Microsoft 365.
- Andere Informationen: Expertise in Windows PowerShell und Teamarbeit sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Sind Sie ein Cloud-Enthusiast und möchten die digitale Zukunft mitgestalten? In Ihrer neuen Rolle sind Sie verantwortlich für die Administration und Weiterentwicklung unserer Microsoft Azure Infrastruktur. Als wichtiger Teil unseres Teams helfen Sie, unsere Cloud-Umgebungen kontinuierlich zu optimieren und sicherzustellen, dass unsere digitalen Lösungen jederzeit effizient, zuverlässig und sicher laufen.
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Design, Implementierung und Management von Microsoft Azure Infrastrukturen unter Berücksichtigung der regulatorischen Anforderungen.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Cloud-Team: Sie unterstützen die Verantwortung für Microsoft Cloud Produkte.
- Sicherstellung der hohen Verfügbarkeit und Skalierbarkeit von Azure-Umgebungen.
- Planung und Implementierung von Sicherheitslösungen und -richtlinien in der Cloud.
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Förderung der digitalen Transformation.
- Unterstützung im infrastrukturellen Anwendungsmanagement als technischer Manager.
- Fehlerbehebung, Überwachung und Leistungsoptimierung der Infrastruktur.
- Beratung und Unterstützung interner Teams und Endbenutzer bei der Nutzung und Migration in die Cloud.
Was Sie mitbringen:
- Abschluss in (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Ausbildung und mehrere Jahre Erfahrung mit Azure-Infrastrukturen, Cloud-Diensten und Microsoft 365.
- Fundierte Kenntnisse im Management von Azure-Ressourcen (Compute, Storage, Networking, Identitätsmanagement).
- Sehr gute Kenntnisse in der Prozessautomatisierung (Azure CLI, PowerShell, ARM Templates, Terraform).
- Kenntnisse in der Implementierung von Sicherheits- und Compliance-Maßnahmen in Azure.
- Erfahrung mit Überwachungstools, Fehlerbehebung und Leistungsoptimierung in der Azure-Cloud.
- Zertifizierungen sind von Vorteil (Microsoft Certified: Azure Administrator Associate, Microsoft Certified: Security, Compliance, and Identity Fundamentals) sowie Kenntnisse in On-Premise-Infrastrukturen.
- Teamorientierte und selbstständige Arbeitsweise.
- Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Zusätzliche Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenwissen: Windows PowerShell, Microsoft Azure.
IT-Administrator (Azure Cloud & On-Prem) Arbeitgeber: Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf
Kontaktperson:
Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Administrator (Azure Cloud & On-Prem)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke mit Fachleuten aus der Cloud- und IT-Branche aufbauen. Besuche relevante Meetups oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Trends in Azure und Cloud-Technologien zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit Microsoft Azure beschäftigen. Dort kannst du Fragen stellen, dein Wissen erweitern und möglicherweise wertvolle Hinweise auf offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 3
Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen mit Azure zeigt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Azure-Infrastrukturen und Sicherheitslösungen übst. Zeige dein Wissen über Prozessautomatisierung und Troubleshooting, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Administrator (Azure Cloud & On-Prem)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des IT-Administrators erforderlich sind. Stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Betone deine Cloud-Erfahrung: Da die Rolle stark auf Microsoft Azure fokussiert ist, solltest du deine Erfahrungen mit Azure-Infrastrukturen und -Diensten klar und präzise darstellen. Nenne konkrete Projekte oder Aufgaben, bei denen du Azure erfolgreich eingesetzt hast.
Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten: In der Beschreibung wird Wert auf Troubleshooting und Performance-Optimierung gelegt. Füge Beispiele hinzu, wie du in der Vergangenheit technische Probleme gelöst hast und welche Tools oder Methoden du verwendet hast, um die Effizienz zu steigern.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Position und das Unternehmen zu erläutern. Erkläre, warum du an der digitalen Transformation interessiert bist und wie du zur Weiterentwicklung der Cloud-Umgebungen beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle des IT-Administrators stark technischer Natur ist, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Azure-Infrastrukturen, PowerShell und Sicherheitsmaßnahmen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen ist ein wichtiger Teil der Stelle. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um digitale Transformationen voranzutreiben.
✨Kenntnisse über Compliance und Sicherheit
Stelle sicher, dass du die aktuellen Compliance-Anforderungen und Sicherheitsrichtlinien für Azure kennst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Vergangenheit implementiert hast und welche Best Practices du empfehlen würdest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
