Pflegefachkraft (m/w/d) mit Sprungtalent
Pflegefachkraft (m/w/d) mit Sprungtalent

Pflegefachkraft (m/w/d) mit Sprungtalent

Kiel Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Support and care for elderly clients with a focus on quality and engagement.
  • Arbeitgeber: Join Diakonie Altholstein, a caring organization dedicated to improving lives.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, 30 vacation days, and great perks like holiday bonuses.
  • Warum dieser Job: Make a real impact in the community while working in a supportive team environment.
  • Gewünschte Qualifikationen: Experience in elderly care and a relevant qualification are required.
  • Andere Informationen: Opportunities for professional development and leadership training available.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für unsere Tagespflegen, Wohngemeinschaften und ambulanten Dienste in den Regionen Kiel, Neumünster und Kaltenkirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft mit Sprungtalent (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit für flexible Einsätze in den verschiedenen Standorten, vorzugsweise in den Tagespflegen.

Ihre Aufgaben

  • Bereithaltung eines fachgerechten Angebotes zur Begegnung, Beratung, Pflege und Therapie von älteren pflegebedürftigen Menschen unter Berücksichtigung unseres Leitbildes und unserer Qualitätsstandards;
  • Entwicklung von tagesstrukturierenden Aktivitäten und deren Umsetzung in der Einrichtung;
  • Betreuung und Begleitung der Pflegekunden;
  • Erbringung von SGB V und SGB XI Leistungen;
  • Sicherung einer den gesetzlichen Anforderungen genügenden Pflegedokumentation und -planung;
  • Enge Zusammenarbeit mit den Angehörigen und Ärzten.

Ihr Profil

  • Wenn Sie Berufserfahrung in der Altenpflege und eine pflegerische Ausbildung haben;
  • dientleistungsorientiert und betriebswirtschaftlich Denken und Handeln;
  • ein Improvisations-, Motivations- und Organisationstalent sind;
  • Spaß an flexiblen und abwechslungsreichen Einsätzen haben;
  • Lust sich vielseitig mit Kolleginnen vor Ort einzusetzen;

dann sind Sie der/die richtige Mitarbeitende (m/w/d) für uns!

Wir bieten

  • Professionelle, moderne Arbeitsbedingungen mit technischer und digitaler Unterstützung;
  • Ein engagiertes und motiviertes Kollegium sowie wertschätzende Führung;
  • Ein interessantes, facettenreiches Arbeitsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum;
  • Umfangreiche und vielseitige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung;
  • Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung sowie Talentförderung;
  • Attraktive Vergütungsmöglichkeiten nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD);
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld;
  • Eine betriebliche Altersvorsorge (bei unbefristeten Arbeitsverträgen);
  • 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5 Tage Woche);
  • Flexible Arbeitszeitmodelle;
  • Familien- und Lebensphasenorientierung (z.B. Kindernotfallbetreuung, Ferienbetreuung. Wir sind mit dem Gütesiegel "Familienorientierung" zertifiziert);
  • Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM);
  • Gemeinsame Feiern und Firmenevents.

Sie interessieren sich für eine Position? Wir wünschen uns Mitarbeitende, die unsere diakonisch-kirchliche Arbeit mit eigenen Ideen fördern. Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Cindy Neumann (Tel.: 04321/ 2505 1262). Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne über unser Online-Bewerbungsformular auf lebensauftrag.de, an die: Diakonisches Werk Altholstein GmbH Bewerbungen Am Alten Kirchhof 16 24534 Neumünster bewerbungen@diakonie-altholstein.de www.diakonie-altholstein.de

Pflegefachkraft (m/w/d) mit Sprungtalent Arbeitgeber: Diakonie Altholstein GmbH

Die Diakonie Altholstein GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Kiel Mitte ein modernes und professionelles Arbeitsumfeld bietet. Mit einem engagierten Team, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Pflegefachkräfte. Zudem legen wir großen Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur und bieten attraktive Vergütungen sowie zahlreiche Benefits, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
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Kontaktperson:

Diakonie Altholstein GmbH HR Team

bewerbungen@diakonie-altholstein.de

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) mit Sprungtalent

Tip Nummer 1

Zeige dein Improvisationstalent! In der Altenpflege ist Flexibilität gefragt. Bereite dich darauf vor, in deinem Gespräch Beispiele zu nennen, wo du kreativ auf Herausforderungen reagiert hast.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit anderen Pflegekräften! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke und Tipps erhalten, die dir bei deiner Bewerbung helfen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die Diakonie Altholstein! Verstehe ihre Werte und das Leitbild, um im Vorstellungsgespräch zu zeigen, dass du gut ins Team passt und ihre Philosophie teilst.

Tip Nummer 4

Bereite Fragen für das Vorstellungsgespräch vor! Zeige dein Interesse an der Stelle, indem du gezielte Fragen zu den Arbeitsbedingungen, Fortbildungsmöglichkeiten und dem Team stellst. Das zeigt, dass du engagiert bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) mit Sprungtalent

Fachliche Kompetenz in der Altenpflege
Erfahrung in der Pflege und Betreuung älterer Menschen
Kenntnisse über SGB V und SGB XI
Dokumentations- und Planungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit mit Angehörigen und Ärzten
Organisationsgeschick
Motivation und Improvisationstalent
Teamfähigkeit und Flexibilität
Empathie und Sensibilität im Umgang mit Pflegekunden
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
Engagement für diakonisch-kirchliche Werte

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Pflegefachkraft mit Sprungtalent gefordert werden. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung ansprichst.

Betone deine Erfahrung: Hebe deine Berufserfahrung in der Altenpflege hervor. Beschreibe konkrete Situationen, in denen du deine Fähigkeiten in der Betreuung und Pflege von älteren Menschen unter Beweis gestellt hast.

Zeige deine Flexibilität: Da die Stelle flexible Einsätze erfordert, solltest du in deinem Anschreiben betonen, dass du bereit bist, in verschiedenen Bereichen zu arbeiten und dich schnell an neue Situationen anzupassen.

Persönliche Note: Füge eine persönliche Note hinzu, indem du erklärst, warum du dich für die Diakonie Altholstein interessierst und wie du deren Leitbild und Qualitätsstandards unterstützen möchtest. Zeige deine Motivation und dein Engagement für die diakonisch-kirchliche Arbeit.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Altholstein GmbH vorbereitest

Zeige deine Leidenschaft für die Altenpflege

Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen in der Altenpflege und warum dir diese Arbeit am Herzen liegt. Das zeigt, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch mit Herz und Engagement dabei bist.

Bereite Beispiele für deine Flexibilität vor

Da die Stelle flexible Einsätze erfordert, bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung mit, wo du dich schnell an neue Situationen angepasst hast. Das wird deine Fähigkeit unterstreichen, in verschiedenen Umgebungen effektiv zu arbeiten.

Betone deine Teamfähigkeit

Die enge Zusammenarbeit mit Kollegen, Angehörigen und Ärzten ist entscheidend. Bereite einige Anekdoten vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst, die das Unternehmen bietet. Das zeigt, dass du bereit bist, in deine Karriere zu investieren und dich kontinuierlich zu verbessern.

Pflegefachkraft (m/w/d) mit Sprungtalent
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    Kiel
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    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2026-10-31

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