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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Top-Kunden in IT-Bereichen und entwickle maßgeschneiderte Lösungen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines globalen IT-Dienstleisters mit Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und attraktive Zusatzleistungen wie Zuschüsse zu Mittagessen.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Expertise in einem dynamischen Team und profitiere von Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, Begeisterung für digitale Innovationen.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Consultant unterstützt du unsere Top-Kunden in verschiedenen IT-Bereichen, darunter Cloud, Security, Digital Workplace Services, Applications, Data, Network und Mainframe. Du agierst als Schnittstelle zwischen Business und IT, berätst unsere Kunden bei der Umsetzung ihrer Anforderungen und entwickelst passgenaue Lösungen. Gemeinsam mit deinem Team trägst du dazu bei, dass technologische Innovationen effizient und reibungslos in die Unternehmensumgebungen unserer Kunden integriert werden.
Deine Aufgaben:
- Mitarbeit in Projekten in verschiedenen IT-Bereichen
- Unterstützung bei der Analyse von Kundenanforderungen und Erstellung passgenauer Lösungskonzepte
- Unterstützung unseres Vertriebsteams bei der Identifizierung und dem Ausbau von neuen Geschäftsfeldern
- Durchführung von Workshops und Schulungen für Endanwender und Stakeholder
- Evaluierung neuer Technologien und Trends im Bereich Cloud, Security, Digital Workplace Services, Applications, Data, Network oder Mainframe
- Unterstützung des Projektmanagements bei der Planung und Umsetzung von Projekten
Warum zu uns kommen?
- Durch Jobrotationen erhältst du umfassende Einblicke in verschiedene IT-Beratungsbereiche
- Du entwickelst deine Expertise in unterschiedlichen Kundenszenarien, Branchen und Technologien
- Als Teil eines globalen IT-Dienstleisters profitierst du von einer erstklassigen Plattform für berufliches Wachstum
- Mit Zertifizierungen und praktischen Erfahrungen in den neuesten Technologien, wie z.B. MSFT Azure, AWS, Google, unserem Kyndryl Alliance Partner, bist du bestens gerüstet
Was du erwarten kannst:
- Inspirierende Unternehmenskultur & Entwicklungsmöglichkeiten: Eine Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offenem, respektvollem Umgang sowie ein spannendes Arbeitsumfeld mit einem dynamischen Team, das dich in deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung unterstützt
- Flexibilität & Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, für eine optimale Work-Life-Balance
- Attraktive Zusatzleistungen: Zuschüsse zu Mittagessen, Jobrad und andere Benefits (z.B. Parental Bonding)
- Technologie & Innovation: hochwertige technische Ausstattung (Apple oder Lenovo), moderne Technologien und die Möglichkeit, innovative Proof of Concepts (z.B. CoPilot, Intune, PowerApps) zu realisieren
- Weiterbildung & Karrierechancen: Erstklassige Weiterbildungs- und Zertifizierungsprogramme sowie spannende Karrieremöglichkeiten bei Kyndryl
Das bringst du mit:
- Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in einem wirtschafts-, technischen oder IT-nahen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Absolvent mit bis zu zwei Jahren Berufserfahrung
- Begeisterung für digitale Innovationen, Automatisierung und moderne Arbeitsplatztechnologien
- Erste Erfahrungen oder Interesse an Themen wie Cloud, Security, Digital Workplace Services, Applications, Data, Network und Mainframe
- Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen
- Analytisches Denken und eine schnelle Auffassungsgabe für komplexe Sachverhalte
- Kreativität und Eigeninitiative zur Entwicklung und Umsetzung neuer Ideen
- Eine offene, kommunikative und lösungsorientierte Persönlichkeit sowie Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
Bevorzugte technische und berufliche Erfahrung:
- Frühere Erfahrung in der Beratung
- Erfahrung mit verschiedenen IT-Betriebsmodellen und dem Aufbau von Organisationen zur Bereitstellung und Unterstützung wichtiger Technologien
- Fortgeschrittene Zertifizierung in Schlüsseltechnologien innerhalb deines Fachgebiets
- Fähigkeit, die Auswirkungen wichtiger Technologien auf Sicherheit, Verfügbarkeit, Kosten, Kapazität usw. zu artikulieren
- Erfahrung in Agile (Kanban, SAFe und Scrum)
Associate Commercial Director Perfumery & Beauty Arbeitgeber: DSM
Kontaktperson:
DSM HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Associate Commercial Director Perfumery & Beauty
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der IT- und Beratungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei uns tätig sind, und versuche, einen Austausch zu initiieren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in den Bereichen Cloud, Security und Digital Workplace Services. Zeige in Gesprächen oder Workshops, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese für unsere Kunden von Vorteil sein können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen zur Schnittstelle zwischen Business und IT durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, an relevanten Workshops oder Schulungen teilzunehmen, um deine Kenntnisse in den geforderten Technologien zu vertiefen. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch wertvolle Inhalte für Gespräche während des Bewerbungsprozesses.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Associate Commercial Director Perfumery & Beauty
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Begeisterung für digitale Innovationen und moderne Technologien widerspiegelt. Gehe darauf ein, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den spezifischen Anforderungen der Position passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf relevante Praktika oder Projekte, die deine Kenntnisse in Cloud, Security oder Digital Workplace Services zeigen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DSM vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Cloud, Security oder Digital Workplace Services demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen der Rolle zu erfahren.
✨Technologische Trends kennen
Halte dich über aktuelle Trends und Technologien im IT-Bereich auf dem Laufenden. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie diese Technologien die Branche beeinflussen und wie du sie in deiner zukünftigen Rolle nutzen könntest.
