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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Optimierung von Produktionsanlagen, Fehleranalyse und Dokumentation.
- Arbeitgeber: carpediem Personalberatung GmbH ist ein führender Personaldienstleister in Bayern mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Verträge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bis zu 30 Urlaubstage und Übernahmemöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem dynamischen Team mit Fokus auf Professionalität und Menschlichkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker, Erfahrung in Pneumatik und Hydraulik von Vorteil.
- Andere Informationen: Bereitschaft zur Schichtarbeit ist erforderlich.
Wir sind die carpediem Personalberatung GmbH und mit mehreren hundert Mitarbeitern (m/w/d) DER bayrische Personaldienstleister. Mit Herz und Leidenschaft befriedigen wir an vier Standorten in Bayern Ihre Bedürfnisse im Bereich des Personalmanagements. Mit über 100-jähriger Erfahrung im Management bedienen wir sämtliche Branchen, u.a. Automotive, Maschinenbau, IT, Gesundheits- und Sozialwesen.
Unsere Mitarbeiter (m/w/d) sind im gewerblichen und kaufmännischen Bereich, sowie in diversen Fachbereichen der Industrie tätig. Über die klassische Arbeitnehmerüberlassung hinaus, stehen wir Ihnen auch gerne bei Vakanzen im Bereich der Personalvermittlung, als auch bei der Implementierung von Individuallösungen zur Seite. Wir stehen für Professionalität, Qualität, Beständigkeit, Leidenschaft, Verlässlichkeit und Menschlichkeit in der Personaldienstleistungsbranche.
Ihre Aufgaben:
- Sie sind verantwortlich für die Wartung, Instandhaltung und Optimierung der Produktionsanlagen.
- Sie übernehmen die Analyse und Beseitigung von Fehlern und Störungen.
- Sie sind zuständig für die Dokumentation der Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten.
- Sie übernehmen Bereitschaftsdienste.
Voraussetzungen:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder überzeugen mit einer vergleichbaren Qualifikation.
- Erfahrung in den Bereichen Pneumatik, Hydraulik sowie im Steuern von Robotern ist von Vorteil.
- Sie verfügen über Kenntnisse im Lesen technischer Zeichnungen und Pläne.
- Teamgeist sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
- Sie bringen Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem mit (3-Schicht).
Warum Wir:
- Unbefristete Arbeitsverträge.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Übernahmemöglichkeiten beim Kunden.
- Übertarifliche Bezahlung.
- Ggf. Fahrtgeld.
- Bis zu 30 Urlaubstage.
- Direktvermittlung.
- Equal Pay (je nach Kundeneinsatz).
Der beste Weg zur Bewerbung:
Wählen Sie den Weg zur Bewerbung, der Ihnen am besten entspricht. Sie haben auf diesem Portal die Möglichkeit ein kurzes oder ausführliches Profil auszufüllen. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung per Email zu, die Kontaktdaten entnehmen Sie bitte dem Ende der Anzeige. Bitte sehen Sie von Postbewerbungen ab bzw. haben Sie bitte Verständnis, dass wir Ihnen diese nicht zurück senden.
Elektroniker (m/w/d) / Mechatroniker (m/w/d) Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker (m/w/d) / Mechatroniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich Elektronik und Mechatronik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen und praktische Aufgaben übst. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse, was bei uns sehr geschätzt wird.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da du oft im Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine sozialen Fähigkeiten unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker (m/w/d) / Mechatroniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Elektroniker oder Mechatroniker relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Ausbildung und praktische Erfahrungen in den Bereichen Pneumatik, Hydraulik und Robotik.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich als idealen Kandidaten auszeichnet. Gehe auf deine Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise ein.
Bewerbung per E-Mail senden: Sende deine vollständige Bewerbung per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente im richtigen Format vorliegen und die E-Mail professionell formuliert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in den Bereichen Pneumatik, Hydraulik und Robotik auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Vorbereitung auf praktische Aufgaben
Da die Position praktische Fähigkeiten erfordert, könnte es sein, dass du während des Interviews eine praktische Aufgabe lösen musst. Übe daher das Lesen technischer Zeichnungen und das Lösen typischer Probleme, die in der Wartung und Instandhaltung auftreten können.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Teamfähigkeit hervor, da diese in der Rolle als Elektroniker oder Mechatroniker wichtig ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine sozialen Kompetenzen zu demonstrieren.
✨Flexibilität und Bereitschaft zeigen
Zeige deine Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem und betone deine Flexibilität. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die sich an verschiedene Arbeitszeiten anpassen können, also sei darauf vorbereitet, dies zu diskutieren.
