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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das IT-Team und optimiere Prozesse für digitale Projekte.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führender Personaldienstleister mit starken Partnern in der Region.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 28 Tage Urlaub und attraktive Boni warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil einer kollegialen Kultur und gestalte die digitale Zukunft mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest einen Abschluss in Informatik oder vergleichbare Qualifikationen haben.
- Andere Informationen: Genieße kostenlose Parkplätze und spannende Firmenevents!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Als führender Personaldienstleister im Bereich Fachkräfte und Führungskräfte pflegen wir langjährige Geschäftsbeziehungen zu vielen renommierten Unternehmen in der Region. Wir suchen einen Head of IT (m/w/d) für einen namhaften Kunden aus Kirchheim unter Teck.
Was Sie von uns erwarten können:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktive Vergütung je nach Qualifikation und Erfahrung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten
- 28 Tage Urlaub
- Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kollegiale Unternehmenskultur mit informeller Mentalität
- Kostenlose Parkplätze, E-Ladestationen und E-Bike-Verleih
- Unternehmensveranstaltungen wie Sommerfeste, Gesundheitstage und Tischfußballmeisterschaften
- Sportgruppen für Fußball, Volleyball und Laufen
Ihre Aufgaben:
- Leitung der IT am Standort und an verbundenen Standorten
- Führung, Coaching und Weiterentwicklung von 3 Mitarbeitern
- Management und Optimierung von IT-Prozessen
- Umsetzung und Kontrolle von Cybersecurity-Anforderungen
- Unterstützung des ERP-Systems und anderer Geschäftsanwendungen
- Umsetzung von Digitalisierungsprojekten
Ihr Profil:
- Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaftslehre mit IT-Bezug oder vergleichbare Qualifikation
- Resilient, empathisch, lösungsorientiert mit modernem Führungsansatz
- Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld, erste Führungserfahrung
- Kenntnisse in Microsoft-Betriebssystemen, Netzwerken, Sicherheit und Geschäftsanwendungen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Alternativ IT-Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
Ihr Ansprechpartner:
mi FACHpersonal engineering GmbH
Özlem Catalkaya
Bunsenstrasse 27
62262 Nürtingen
Telefon: 07022/503 50 121
E-Mail:
Head of IT (m/w/d) Arbeitgeber: Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf
Kontaktperson:
Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of IT (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der IT-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei unserem Unternehmen tätig sind, und versuche, einen Austausch herzustellen.
✨Branchenkenntnisse zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im IT-Bereich, insbesondere in Bezug auf Cybersecurity und Digitalisierung. Zeige in Gesprächen, dass du über das nötige Wissen verfügst, um die IT-Prozesse effektiv zu optimieren.
✨Führungskompetenzen betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -entwicklung verdeutlichen. Zeige, wie du Teams motivierst und weiterentwickelst, um die Unternehmensziele zu erreichen.
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Erwarte technische Fragen zu Microsoft-Betriebssystemen, Netzwerken und Sicherheitsanforderungen. Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in diesen Bereichen konkret darzulegen und eventuell Lösungen für typische Probleme zu präsentieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of IT (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Besuche die Website von mi FACHpersonal engineering GmbH und lerne mehr über deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Head of IT.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position des Head of IT wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse in IT-Prozessen sowie deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge im IT-Management ein und erläutere, wie du zur Optimierung der IT-Prozesse beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Als Head of IT wird von dir erwartet, dass du über fundierte Kenntnisse in Microsoft-Betriebssystemen, Netzwerken und Sicherheitsanforderungen verfügst. Stelle sicher, dass du aktuelle Trends und Technologien im IT-Bereich kennst und bereit bist, deine Erfahrungen und Lösungen zu teilen.
✨Fokussiere dich auf Führungskompetenzen
Da du ein Team von drei Mitarbeitern führen wirst, ist es wichtig, deine Führungsqualitäten zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du Mitarbeiter coachst, motivierst und weiterentwickelst. Zeige, dass du empathisch und lösungsorientiert bist.
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über das Unternehmen und dessen Ziele, insbesondere im Hinblick auf Digitalisierung und IT-Optimierung. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle zur Erreichung dieser Ziele beitragen kann.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du durchdachte Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im IT-Bereich des Unternehmens oder nach den Erwartungen an die Rolle des Head of IT. Dies zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
