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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden strategisch und entwickle digitale Produkte im Team.
- Arbeitgeber: 21TORR ist eine innovative Digitalagentur, die digitale Lösungen für Unternehmen schafft.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und 30 Urlaubstage plus einen freien Tag am 24.12.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte digitale Lösungen mit großem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in einer Digitalagentur und ein abgeschlossenes Hochschulstudium sind erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze die Möglichkeit, in unseren Pop-Up Offices im Ausland zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Hallo, bei 21TORR hast Du ein gutes Verständnis für Kunden- und Nutzerbedürfnisse und wendest Dein Web- oder App-Know-How in der strategischen Beratung von Kunden an. Gemeinsam mit interdisziplinären Teams bist Du in der Lage, innerhalb vorhandener Budgets hohen Wert zu generieren.
Was Du dafür brauchst? Unbedingte Leidenschaft für digitale Lösungen, Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke, damit im Team optimale Ergebnisse erzielt werden. Wir entwickeln dabei nichts von der Stange: Lösungsorientiertes, strategisches und unternehmerisches Denken und Handeln runden Dein Profil ab.
Das erwartet Dich bei uns:
- Strategische Beratung und Kundenentwicklung
- Wirken im gesamten Product Lifecycle: Von der Visionsentwicklung über Kalkulation, Planung und Projektdurchführung bis zur Feier eines erfolgreichen Releases
- Erarbeiten und Halten von Präsentationen und Meetings
- Arbeit in einem internationalen Umfeld
- Viel Freiheit und ein tolles Team
Das bringst Du mit:
- Nachweisbare Erfahrung in einer Digitalagentur bei der Betreuung von Bestandskunden und der Entwicklung von digitalen Produkten wie Websites oder Onlineshops in Form von Projekten
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. in den Bereichen BWL/Marketing, Medienmanagement oder Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Qualifikation
- Agilität und Teamgeist: Du arbeitest agil und motivierst dein Team, um komplexe Projekte erfolgreich zu steuern
- Sehr gute Deutschkenntnisse, upper-intermediate or advanced written and spoken English skills
- Moderations- & Präsentationssicherheit
- Eine gute Portion Humor und Freude an interdisziplinärer Teamarbeit
Warum wir?
- Gestaltungsspielraum: Du hast die Möglichkeit, deinen Fachbereich aktiv mitzugestalten, innovative Ansätze zu entwickeln und dein Team wachsen zu lassen
- Zusammenarbeit: Du arbeitest Hand in Hand mit dem Product Owner Lead und unserem Chief Operations Officer, um den Operations-Bereich bei 21TORR weiterzuentwickeln
- Mentoring und Entwicklung: Wir bieten dir Mentoring und Weiterentwicklungsmöglichkeiten für dich und dein Team
- Flexibilität: Genieße flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und die Option für Workation innerhalb der EU
- Freizeit: Neben 30 Urlaubstagen schenken wir dir den 24.12. als freien Arbeitstag
- Pop-Up Office im Ausland: Nutze die Möglichkeit, in unseren Pop-Up Office im Ausland zu arbeiten
Das klingt nach Dir? Werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Über uns: Schaffe Großartiges, mit großartigen Menschen. Bei uns bist Du richtig, wenn Du für digitale Lösungen brennst, gerne einen Schritt weiter gehst und es liebst, dich im Team neuen Herausforderungen zu stellen. Denn gemeinsam mit unseren Kunden verfolgen wir als Digitalagentur jeden Tag eine klare Mission: We empower business. Und Du kannst ein Teil davon sein – beim FOCUS Business und kununu Top Arbeitgeber im Mittelstand 2022, 2023, 2024 und 2025.
Account Manager Arbeitgeber: 21TORR GmbH
Kontaktperson:
21TORR GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Manager
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von 21TORR zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Account Manager gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und dein strategisches Denken unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Marketing und in der Produktentwicklung. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Gespür für Innovationen und neue Technologien hast.
✨Tip Nummer 4
Präsentiere deine Fähigkeiten in der Moderation und Präsentation. Übe, wie du komplexe Informationen klar und überzeugend vermitteln kannst, da dies eine Schlüsselkompetenz für die Rolle des Account Managers ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Leidenschaft für digitale Lösungen und deine Kommunikationsstärke betont. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Eignung zu untermauern.
Präsentiere deine Erfolge: In deinem Lebenslauf solltest du nachweisbare Erfolge in der Betreuung von Bestandskunden und der Entwicklung digitaler Produkte klar darstellen. Nutze Zahlen und Fakten, um deine Erfolge greifbar zu machen.
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor: Überlege dir im Voraus, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Gespräch präsentieren kannst. Übe auch, wie du deine Moderations- und Präsentationsfähigkeiten unter Beweis stellen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 21TORR GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Kundenbedürfnisse identifiziert und erfolgreich adressiert hast. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für digitale Lösungen hast und wie diese den Kunden helfen können.
✨Präsentationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle Präsentationen und Meetings umfasst, übe deine Präsentationsfähigkeiten im Voraus. Überlege dir, wie du komplexe Informationen klar und überzeugend vermitteln kannst, um das Team und die Kunden zu begeistern.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams hervor. Erkläre, wie du andere motivierst und wie du zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten beiträgst. Zeige, dass du agil arbeiten kannst und Teamgeist besitzt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.
