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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Implementierung und Überwachung von IT-Diensten für eine reibungslose IT-Infrastruktur.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines internationalen Unternehmens, das Softwarelösungen für bessere Kundenbetreuung bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und attraktive Vergütungsmodelle.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien und Wertschätzung.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen Abschluss in Informatik oder vergleichbare Qualifikationen sowie relevante Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Zugang zu Firmenvorteilen wie JobRad-Leasing und einem finanzierten Deutschlandticket.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Mission:
- Verantwortung für die Implementierung von IT-Diensten zur Sicherstellung der kontinuierlichen Verfügbarkeit der IT-Infrastruktur
- Entwicklung und Pflege von Service Level Agreements (SLAs)
- Überwachung und Analyse von IT-Diensten zur Identifizierung von Verbesserungspotenzialen
- Proaktive Koordination und Eskalation von Vorfällen (Incident Management) und Sicherstellung einer schnellen Problemlösung
- Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern zur Gewährleistung reibungsloser IT-Betriebe
- Implementierung und Überwachung von IT-Sicherheitsrichtlinien und -prozessen gemäß den geltenden Standards
Ihr Profil:
- Abschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung
- Erfahrung im Umgang mit gängigen Ticketing- und Monitoring-Tools
- Starke Hands-on-Mentalität
- Starke analytische Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen
- Teamfähigkeit, hohes Engagement und Organisationsgeschick
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Sprachniveau C2)
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Sprachniveau B2)
Warum wir?
- Eine verantwortungsvolle Rolle mit Sinn: Unsere Softwareprodukte ermöglichen es unseren Kunden, sich auf die Verbesserung des Lebens ihrer Klienten zu konzentrieren, indem sie ihnen mehr Zeit für Pflege und Unterstützung geben.
- Spannende, herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen, zukunftsorientierten Umfeld.
- Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell, damit Sie Ihren Tag flexibel organisieren können.
- Eine Kultur der Wertschätzung und ein harmonisches Arbeitsklima in einem wachsenden, internationalen Unternehmen mit Möglichkeiten zur Mitgestaltung.
- Ein kreatives Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Attraktive Vergütungsmodelle, ein unbefristeter Arbeitsvertrag und ein Arbeitgeberbeitrag zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Zugang zu Corporate Benefits, JobRad-Leasing und anderen Mobilitätsangeboten wie dem vollfinanzierten Deutschlandticket.
Kontaktinformationen:
Wenn das nach Ihnen klingt, freuen wir uns auf den Erhalt Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Bewerbungsformular!
IT Service Manager (m/w/d) System Administration Arbeitgeber: myneva Group
Kontaktperson:
myneva Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Service Manager (m/w/d) System Administration
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich IT-Service-Management. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, neue Lösungen zu implementieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und deinen analytischen Ansatz verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du in der Lage bist, komplexe technische Informationen klar und verständlich zu vermitteln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Service Manager (m/w/d) System Administration
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Abschlüsse und Erfahrungen im Bereich der IT-Systemadministration. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Position als IT Service Manager zu erläutern. Gehe darauf ein, wie du zur kontinuierlichen Verfügbarkeit der IT-Infrastruktur beitragen kannst und welche Erfahrungen du in der Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern hast.
Belege deine Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du diese in deinem Lebenslauf klar angeben. Erwähne gegebenenfalls auch spezifische Situationen, in denen du deine Sprachkenntnisse erfolgreich eingesetzt hast.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung über unser Online-Formular einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei myneva Group vorbereitest
✨Verstehe die IT-Dienste
Mach dich mit den spezifischen IT-Diensten vertraut, die das Unternehmen anbietet. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du zur kontinuierlichen Verfügbarkeit der IT-Infrastruktur beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele für SLAs vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Service Level Agreements (SLAs) entwickelt oder verwaltet hast. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und dein Verständnis für die Wichtigkeit von SLAs.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen, indem du über Situationen sprichst, in denen du IT-Services überwacht und Verbesserungspotenziale identifiziert hast. Dies kann durch konkrete Daten oder Ergebnisse untermauert werden.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen bereit haben. Zeige, wie du Konflikte gelöst oder Teams koordiniert hast.
