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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und fördere deren Entwicklung.
- Arbeitgeber: Die Bayerische ist eine traditionsreiche Versicherung mit Fokus auf Kundenzufriedenheit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen und bringe deine Ideen in einem unterstützenden Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Freude an Teamführung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Karriereentwicklung durch interne Trainings und Coachings.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 41747 - 80013 € pro Jahr.
Die Bayerische, mit einer 160-jährigen Tradition, ist mehr als nur ein Versicherungsunternehmen – wir sind eine Gemeinschaft, die sich dem Wohl unserer Kunden verpflichtet fühlt. Für unseren Standort in Essen suchen wir ab sofort einen engagierten Teamleiter / Führungskraft (m/w/d).
Ihr Profil – Sie passen zu uns, wenn Sie...
- Mindestens eine abgeschlossene Ausbildung
- Freude an der Übernahme von Verantwortung und der Führung eines Teams haben
- Sich durch Offenheit, Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit auszeichnen
- Auch in anspruchsvollen Situationen einen kühlen Kopf bewahren
- Idealerweise bereits Führungserfahrung und Kenntnisse in agilen Methoden mitbringen – dies ist jedoch keine Voraussetzung
- Sicher im Umgang mit MS Office sind
- Begeisterung für die Gestaltung von Veränderungen und die Einbringung neuer Ideen mitbringen
Unsere Leistungen – Das bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung: Monatliches Fixgehalt und zusätzliche Provisionszahlungen
- Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Kranken-Zusatzversicherung
- Gesundheit: Modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit innovativen Programmen
- Mitarbeitervorteile: Rabatte auf Versicherungsprodukte und Corporate Benefits in verschiedenen Bereichen
- Karriereentwicklung: Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch interne Trainings und Coachings
- Fitness: Arbeitgeberzuschuss für Wellpass mit über 8.000 Sporteinrichtungen
Ihre Aufgaben – Ihr Verantwortungsbereich:
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams
- Sicherstellung einer optimalen Personaleinsatzplanung
- Förderung der Weiterentwicklung der Teammitglieder
- Coaching der Mitarbeiter in Zusammenarbeit mit unseren Expertenteams
- Organisation der Aufgaben im Team und Wahrung des Überblicks
- Einhaltung der Service- und Qualitätsstandards
Werden Sie Teil unseres Teams! Senden Sie uns Ihre Bewerbung und zeigen Sie uns, warum Sie die ideale Besetzung für diese Position sind. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Teamleiter Versicherungen (m/w/d) im Vertrieb Arbeitgeber: die Bayerische
Kontaktperson:
die Bayerische HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Versicherungen (m/w/d) im Vertrieb
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Versicherungsbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Werten und der Unternehmenskultur der Bayerischen auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Demonstriere deine Führungskompetenzen in Gesprächen. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über agile Methoden und deren Anwendung im Vertrieb. Auch wenn dies keine Voraussetzung ist, zeigt es dein Engagement und deine Bereitschaft, innovative Ansätze zu verfolgen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Versicherungen (m/w/d) im Vertrieb
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individuelles Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Teamleiter im Vertrieb bei der Bayerischen unterstreicht. Betone deine Führungserfahrung und wie du das Team unterstützen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, insbesondere im Vertrieb und in der Teamführung, hervor. Vergiss nicht, deine MS Office-Kenntnisse zu erwähnen.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Führungsqualitäten und deine Arbeitsweise bestätigen können. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Bewerbung stärken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei die Bayerische vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Da die Position einen Teamleiter erfordert, solltest du bereit sein, Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Führungsstil zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team in der Vergangenheit unterstützt und motiviert hast.
✨Zeige deine Begeisterung für Veränderungen
Die Bayerische sucht jemanden, der Freude an der Gestaltung von Veränderungen hat. Bereite einige Ideen vor, wie du innovative Ansätze in das Team einbringen könntest, und zeige, dass du offen für neue Methoden bist.
✨Kenntnisse in agilen Methoden
Obwohl Führungserfahrung in agilen Methoden nicht zwingend erforderlich ist, kann es von Vorteil sein, wenn du dich damit auskennst. Informiere dich über agile Prinzipien und sei bereit, darüber zu sprechen, wie diese in der Teamführung angewendet werden können.
✨Präsentiere deine MS Office Fähigkeiten
Da der Umgang mit MS Office gefordert wird, solltest du deine Kenntnisse in diesen Programmen betonen. Bereite dich darauf vor, spezifische Anwendungen oder Projekte zu nennen, bei denen du MS Office effektiv genutzt hast.
