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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere den Büroalltag und unterstütze im Bewerbermanagement.
- Arbeitgeber: Ein familiengeführter Freizeitpark mit starkem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Weihnachtsbonus, Personalrabatt und freier Eintritt für die Familie.
- Warum dieser Job: Wachse in einem dynamischen Team und genieße eine positive Arbeitskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, MS Office Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze ein Jobrad und profitiere von Weiterbildungsangeboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das sind Deine Aufgaben:
- Organisation und Koordination des Büroalltags
- Unterstützung bei der Office-Administration und im Bewerbermanagement
- Pflege von Datenbanken in unserem System
- Durchführung von Prozessen in der Verwaltung
- Allgemeine administrative Tätigkeiten
Das zeichnet Dich aus:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Office Management und in der Personalsachbearbeitung von Vorteil
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist
- Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Daten
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Das bieten wir Dir:
- einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiengeführten Freizeitpark
- Aufstiegsmöglichkeiten in einem stark wachsendem Unternehmen
- 50% Feiertags- und Sonntagszuschlag
- Einen jährlichen Weihnachtsbonus
- Ein Mittagessen pro Tag
- Großzügigen Personalrabatt für Deinen Einkauf in unseren Filialen
- Freien Eintritt für Dich und Deine Familie im gesamten Holland-Park
- Angebote zur persönlichen Altersvorsorge
- Bedarfsgerechte Weiterbildung
- Die Möglichkeit ein Jobrad zu nutzen
Bewirb Dich jetzt! Werde Holländer!
Mitarbeiter Verwaltung / Bewerbermanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Hollandpark
Kontaktperson:
Hollandpark HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Verwaltung / Bewerbermanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Büro- oder Personalbereich arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Office Management und in der Personalsachbearbeitung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, wie du dich klar und präzise ausdrücken kannst, sowohl mündlich als auch schriftlich. Dies ist besonders wichtig für die Rolle im Bewerbermanagement.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Verwaltung / Bewerbermanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie relevante Erfahrungen im Office Management und in der Personalsachbearbeitung. Zeige, wie diese Fähigkeiten dich für die Position qualifizieren.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert sind. Verwende einfache, prägnante Sätze und vermeide Fachjargon, um sicherzustellen, dass deine Informationen leicht verständlich sind.
Hebe deine MS Office Kenntnisse hervor: Da sehr gute Kenntnisse in MS Office gefordert sind, solltest du konkrete Beispiele anführen, wie du diese Programme in der Vergangenheit genutzt hast. Dies könnte die Erstellung von Berichten in Word oder die Analyse von Daten in Excel umfassen.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: In deinem Anschreiben solltest du betonen, wie wichtig dir Kommunikation und Teamarbeit sind. Füge Beispiele hinzu, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und den Umgang mit sensiblen Daten verdeutlichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hollandpark vorbereitest
✨Bereite Dich auf typische Fragen vor
Überlege Dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Verwaltungspositionen gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu Deiner Erfahrung im Office Management und wie Du mit sensiblen Daten umgehst.
✨Zeige Deine MS Office Kenntnisse
Da sehr gute Kenntnisse in MS Office gefordert sind, solltest Du Beispiele parat haben, wie Du diese Programme in der Vergangenheit effektiv genutzt hast. Vielleicht hast Du ein Projekt geleitet oder eine Datenbank erstellt?
✨Hebe Deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Kommunikation ist entscheidend in dieser Rolle. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie Du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie Du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass Du teamfähig bist und gut mit anderen kommunizieren kannst.
✨Sei bereit, über Deine Arbeitsweise zu sprechen
Die Stellenbeschreibung betont eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie Du Deine Aufgaben organisiert hast und welche Methoden Du verwendest, um effizient zu arbeiten.
