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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze ältere Menschen bei der täglichen Pflege und fördere ihr Wohlbefinden.
- Arbeitgeber: Die AWO engagiert sich seit 100 Jahren für Menschen in verschiedenen Lebenslagen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und attraktive Zulagen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensqualität von Senioren und entwickle deine Karriere im Pflegebereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Pflege ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich; Empathie und Teamfähigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 6 Wochenstunden im Ernst-Löchelt-Seniorenzentrum in Bottrop.
Im Mittelpunkt unserer Arbeit bei der AWO steht immer der Mensch, schon seit 100 Jahren! Senioren, Familien, Kinder und Jugendliche sowie Menschen mit Behinderung - für diese Menschen engagiert sich die AWO jeden Tag mit Herz. In allen Arbeitsbereichen bieten wir Fach- und Hilfskräften zahlreiche Möglichkeiten, sich einzubringen, sich weiter zu qualifizieren und Führungsaufgaben zu übernehmen. Mit fast 60 Seniorenzentren sind wir einer der größten Arbeitgeber in der stationären Pflege. Erfolg heißt für uns in erster Linie, die Lebensqualität dieser Menschen zu verbessern.
Die berufliche Laufbahn im Pflegebereich bietet von der Ausbildung in der Altenpflege, über die Pflegefachkraft, Wohnbereichs- und Pflegedienstleitung bis hin zur Einrichtungsleitung viele interessante Aufgaben und Möglichkeiten! Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns, denn wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Ernst-Löchelt-Seniorenzentrum in Bottrop einen Pflegeassistentin (m/w/d) als geringfügige Beschäftigung mit 6 Wochenstunden, unbefristet.
Stellenbeschreibung:
- Grundpflegerische Tätigkeiten
- Hilfestellung bei der Einnahme der Mahlzeiten und der Flüssigkeitsversorgung
- Lagerung und Mobilisation von Bewohnerinnen
- Förderung der Selbständigkeit und des Wohlbefindens der Bewohnerinnen
- Psychosoziale Betreuung der Bewohnerinnen, insbesondere von Demenzkranken
- Vertrauensvoller und verbindlicher Umgang mit den Bewohnerinnen und ihren Angehörigen
- Gute Kommunikation und Informationsweitergabe an die Pflegefachkräfte und die multiprofessionellen Teams
- Dokumentation der Pflegemaßnahmen
Sie bringen mit:
- Erfahrung in der Pflege ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- Freude an der Arbeit mit älteren, pflegebedürftigen Menschen
- Respektvoller Umgang mit den Bewohnerinnen und ihren Angehörigen
- Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen sowie freundliches und zuverlässiges Auftreten
- Bewohnerinnenorientierte und teamfähige Arbeitsweise
- Flexibilität, Belastbarkeit und Bereitschaft zum Schichtdienst
Wir bieten Ihnen:
- Unbefristeter Vertrag
- Attraktives Tarifgehalt je nach Berufserfahrung
- Umfangreiche Zulagen für Feiertage, Sonntagsarbeit und Nachtdienst
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage (anteilig)
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts
- Fortbildung & Qualifizierung mit vielen Karriereperspektiven
- Hilfe in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen
- Gesundheitsförderung, Mitarbeiterinnenrabatte
Jetzt bewerben
Stellennummer: 94698
Einrichtungen der Altenhilfe Festanstellung Ernst-Löchelt-Seniorenzentrum
Einsatzort: 46240 Bottrop
Einstellungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Teilzeit - flexibel
Region: Bottrop
Kontakt: AWO Ernst-Löchelt-Seniorenzentrum Frau Döring Bügelstr. 25 46240 Bottrop 02041/9921
Pflegeassistent*in (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt (AWO)
Kontaktperson:
Arbeiterwohlfahrt (AWO) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegeassistent*in (m/w/d)
✨Tip Number 1
Zeige dein Engagement für die Pflege! Besuche lokale Veranstaltungen oder Informationsabende über Altenpflege, um dein Interesse zu zeigen und Kontakte zu knüpfen. Das kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Number 2
Nutze soziale Medien, um dich mit anderen Pflegekräften und Einrichtungen zu vernetzen. Plattformen wie LinkedIn oder Facebook-Gruppen können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und dir helfen, offene Stellen zu finden.
✨Tip Number 3
Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Wenn du bei deinem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Philosophie der AWO verstehst und teilst, wird das deine Chancen erhöhen, als geeigneter Kandidat wahrgenommen zu werden.
✨Tip Number 4
Bereite dich auf Fragen zur psychosozialen Betreuung vor. Da dies ein wichtiger Teil der Stelle ist, kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung oder sogar Rollenspiele nutzen, um deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegeassistent*in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Pflegeassistent*in wichtig sind. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
Betone deine Soft Skills: In der Pflege sind Empathie, Teamfähigkeit und ein respektvoller Umgang mit den Bewohnerinnen entscheidend. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du diese Eigenschaften in deiner bisherigen Arbeit oder im Alltag gezeigt hast.
Dokumentation der Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung in der Pflege hast, dokumentiere diese klar in deinem Lebenslauf. Füge relevante Tätigkeiten hinzu, auch wenn sie nicht direkt in der Altenpflege waren, um deine Eignung zu unterstreichen.
Persönliches Anschreiben: Verfasse ein persönliches Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Arbeit mit älteren Menschen darlegst. Zeige, dass dir die Lebensqualität der Bewohnerinnen am Herzen liegt und dass du bereit bist, dich in einem multiprofessionellen Team einzubringen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiterwohlfahrt (AWO) vorbereitest
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du einfühlsam auf die Bedürfnisse von älteren Menschen eingegangen bist. Das zeigt, dass du die Lebensqualität der Bewohnerinnen ernst nimmst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Gute Kommunikation mit den Bewohnerinnen und dem Team ist essenziell. Überlege dir, wie du Informationen klar und respektvoll weitergeben kannst. Vielleicht hast du auch schon Erfahrungen in der Dokumentation von Pflegemaßnahmen, die du teilen kannst.
✨Flexibilität und Belastbarkeit betonen
Da Schichtdienst gefordert ist, solltest du deine Flexibilität und Belastbarkeit hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Verfügbarkeit und deinem Umgang mit stressigen Situationen zu beantworten.
✨Vorbereitung auf die psychosoziale Betreuung
Da die psychosoziale Betreuung ein wichtiger Teil der Stelle ist, überlege dir, wie du Bewohnerinnen, insbesondere Demenzkranken, unterstützen würdest. Zeige, dass du bereit bist, eine vertrauensvolle Beziehung aufzubauen.
