Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Brandschutztüren und kraftbetätigten Anlagen.
- Arbeitgeber: G+H Building Services ist ein führender Dienstleister im Bereich Brandschutz- und Türservice.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, Altersabsicherung und ein sicheres Arbeitsumfeld mit Teamgeist.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung, entwickle deine Karriere und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und idealerweise Erfahrung in Wartung und Inspektion.
- Andere Informationen: Führerschein Klasse B erforderlich; gelegentliche Montagetätigkeiten möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
IHRE AUFGABEN
Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Instandhaltungstätigkeiten an Brandschutztüren/-toren sowie kraftbetätigter Anlagen.
Erstellen von Prüfprotokollen und Checklisten in digitaler Form.
Erstellung von Reparaturplanungen in Abstimmung mit der Technischen Leitung.
Kundenberatung Hand in Hand mit dem technischen Außendienst.
IHR PROFIL
- Eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung (z.B. Schlosser:in, Mechatroniker:in, Elektriker:in).
- Idealerweise erste Berufserfahrung in der Wartung, Inspektion und Instandhaltung von Brandschutztüren/-toren sowie kraftbetätigter Anlagen.
- Handwerkliches Geschick sowie eine genaue, eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise.
- Kundenorientierte und selbstständige Arbeitsweise.
- Bereitschaft zur gelegentlichen Durchführung von Montagetätigkeiten.
- Führerschein Klasse B.
IHRE VORTEILE
Den Menschen, die bei uns arbeiten, bieten wir ein ganzes Netzwerk aus Möglichkeiten. Sie können Verantwortung übernehmen, Karriere machen und sich professionell und persönlich ständig weiterbilden.
Neben einer attraktiven Bezahlung unterstützen wir Sie bei Ihrer Altersabsicherung in Form einer Beteiligung am Unternehmenserfolg durch einen Aktiensparplan.
Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz in einem großen Unternehmen, in dem Wertschätzung und Teamgeist eine zentrale Rolle spielen.
EINE GRUPPE, VIELE MÖGLICHKEITEN
VINCI Energies liefert maßgeschneiderte Komplettlösungen auf dem Gebiet der Building Solutions. Unsere Unternehmen erbringen Leistungen in den Bereichen Design & Build, technische Instandhaltung sowie Gebäudemanagement und decken somit den gesamten Lebenszyklus eines Gebäudes ab.
Die G+H Building Services ist ein Teil dieses Netzwerkes und zählt zu den führenden herstellerunabhängigen Dienstleistern für den Service an Brandschutz- und kraftbetätigten Türen und Toren.
Servicetechniker / Mechatroniker m/w/d Arbeitgeber: G+H GROUP
Kontaktperson:
G+H GROUP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker / Mechatroniker m/w/d
✨Tip Number 1
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen für Brandschutztüren und kraftbetätigte Anlagen vertraut. Zeige in deinem Gespräch, dass du die relevanten Normen und Vorschriften kennst und verstehst, wie wichtig diese für die Sicherheit sind.
✨Tip Number 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine handwerklichen Fähigkeiten und deine selbstständige Arbeitsweise unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Tip Number 3
Sei bereit, über deine Kundenorientierung zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und welche Strategien du angewendet hast, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen.
✨Tip Number 4
Informiere dich über G+H Building Services und deren Unternehmenswerte. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du die Kultur des Unternehmens verstehst und schätzt, kannst du einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker / Mechatroniker m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen wie handwerkliche Berufsausbildung und Erfahrung in der Wartung von Brandschutztüren. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Betone deine Fähigkeiten: Hebe in deinem Anschreiben deine handwerklichen Fähigkeiten und deine genaue, eigenständige Arbeitsweise hervor. Zeige, wie deine Erfahrungen dich zu einem idealen Kandidaten für die Position machen.
Kundenorientierung darstellen: Da Kundenberatung ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit anführen, die deine kundenorientierte Denkweise und selbstständige Arbeitsweise verdeutlichen.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Bereite auch ein überzeugendes Anschreiben vor, das deine Motivation und Eignung für die Stelle klar darstellt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei G+H GROUP vorbereitest
✨Zeige dein handwerkliches Geschick
Bereite dich darauf vor, deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Vielleicht gibt es im Interview eine praktische Aufgabe oder ein Beispiel, das du teilen kannst, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da Kundenberatung ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die zeigen, wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert und ihre Bedürfnisse erfüllt hast.
✨Vertrautheit mit digitalen Tools
Da das Erstellen von Prüfprotokollen und Checklisten in digitaler Form gefordert wird, sei bereit, über deine Erfahrungen mit digitalen Tools und Software zu sprechen. Zeige, dass du technikaffin bist und dich schnell in neue Systeme einarbeiten kannst.
✨Teamgeist und Wertschätzung hervorheben
Das Unternehmen legt großen Wert auf Teamgeist und Wertschätzung. Bereite einige Gedanken darüber vor, wie du in einem Team arbeitest und wie du zur positiven Atmosphäre beiträgst. Das zeigt, dass du gut ins Team passen würdest.
