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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Bereich Pflegeversicherung und manage wichtige Prozesse.
- Arbeitgeber: IKK classic ist Deutschlands größte Innungskrankenkasse mit Fokus auf Gesundheit und Vielfalt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das Diversität schätzt und soziale Verantwortung übernimmt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Fortbildung im Krankenkassenbereich und Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Inklusion und bieten Teilzeitmodelle sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
Über uns Die IKK classic ist die größte Innungskrankenkasse Deutschlands. Durch die enge Verbindung zum Handwerk ist das Anpacken Teil unserer DNA - wir reden nicht nur, wir machen. Die Gesundheit unserer Versicherten steht dabei an erster Stelle, genau wie unsere mehr als 6.500 Mitarbeitenden. In einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bieten wir Ihnen Flexibilität, Gestaltungsspielraum und Chancen zur Weiterentwicklung. Wir zeigen Haltung - leben Diversität und Integration. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Wollen Sie sich mit uns für die Gesundheit engagieren? Dann machen Sie mit!
Das Machen Sie
- Sie unterstützen die Leitung des Fachcenters im Management.
- Sie übernehmen die organisatorische, disziplinarische und fachliche Führung des Teams.
- Sie unterstützen beim Kennzahlen- und Verfahrenscontrolling sowie dem Datenmanagement.
- Sie stellen die Widerspruchsbearbeitung entsprechend des Aufgabengebietes Pflege sicher.
- Sie nehmen Beschwerden im Sinne einer konstruktiven Kritik auf und leiten daraus Optimierungsansätze ab.
- Sie pflegen Beziehungen und Kontakte zu externen Partnern und Institutionen.
Das bringen Sie mit
- Idealerweise eine abgeschlossene Fortbildung zum/zur Krankenkassenbetriebswirt/in oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten.
- Umfassende Kenntnisse des Sozialversicherungsrechts, insbesondere in der Pflegeversicherung anwenden.
- Gründliche Kenntnisse im Arbeits-, Dienst- und Tarifrecht anwenden.
- Sie wenden vorgegebene Planungs-, Zielsetzungs- und Kontrollmethoden an.
- Sie besitzen digitale Kompetenzen im Rahmen des digitalen Transformationsprozesses der IKK classic und wenden diese an und vermitteln sie.
- Sie können die Grundsätze und Gesprächstechniken des Entwicklungsorientierten Führungsstils in der Führung der Mitarbeitenden anwenden.
Wir bieten Ihnen
- Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 9 IKK-TV (4.100€ - 5.600€ p.M.).
- Sichere Tarifvergütung des Öffentlichen Dienstes und eine attraktive Familienzulage.
- Hybrides Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Flexible Arbeitszeiten (38,5 Stunden / Woche) mit Gleitzeit.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine vorteilhafte Altersversorgung.
- 30 Tage Urlaub; Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei.
- Mitarbeiterangebote wie corporate benefits sowie finanziellen Zuschuss zum Teamevent.
- Ausgezeichnete familienfreundliche Personalpolitik.
- Internes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten.
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. über unseren eigenen Online-Campus.
Als inklusives Unternehmen schätzen wir Vielfalt und setzen uns für die berufliche und soziale Inklusion ein, weshalb schwerbehinderte Bewerbende bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. Bei der Arbeitsplatzgestaltung werden behinderungsbedingte Nachteilausgleiche berücksichtigt. Alle unsere Stellen mit und ohne Führungsverantwortung können grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Profitieren Sie z. B. von unserem Jobsharing-Modell – zwei Führungskräfte haben eine gemeinsame Führungsverantwortung. Wir möchten den Anteil von Frauen in gehobenen Fachstellen und Führungspositionen erhöhen. Insbesondere Frauen sind ermutigt und aufgefordert sich zu bewerben.
Jetzt bewerben! Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 14. April 2025. Nutzen Sie dafür einfach unser praktisches Bewerbungstool und fügen Sie dort bitte Ihr Motivationsschreiben und den Lebenslauf bei.
Kontakt: Anne-Christin Warnke, Tel: 0351 4292-231534 IKK classic | Tannenstraße 4 b | 01099 Dresden
Teamleitung PflegeVersicherung (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Homeoffice\', \'Teilzeit\', \'Vollzeit\'] Arbeitgeber: IKK classic
Kontaktperson:
IKK classic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung PflegeVersicherung (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Homeoffice\', \'Teilzeit\', \'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Pflegeversicherung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der IKK classic geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Pflegeversicherung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deiner Rolle als Teamleitung angehen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Teams und in der Mitarbeiterentwicklung verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine digitale Kompetenz! Informiere dich über die digitalen Transformationsprozesse der IKK classic und überlege, wie du diese aktiv unterstützen kannst. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung PflegeVersicherung (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Homeoffice\', \'Teilzeit\', \'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben anpassen: Gestalte dein Motivationsschreiben so, dass es die spezifischen Anforderungen der Teamleitung PflegeVersicherung widerspiegelt. Betone deine Erfahrungen im Sozialversicherungsrecht und deine Führungskompetenzen.
Lebenslauf optimieren: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und relevante Erfahrungen sowie Qualifikationen hervorhebt. Füge spezifische Beispiele hinzu, die deine Kenntnisse im Bereich Pflegeversicherung und Teamführung belegen.
Verwendung von Schlüsselbegriffen: Nutze in deiner Bewerbung Schlüsselbegriffe aus der Stellenanzeige, wie 'organisatorische Führung', 'Kennzahlen- und Verfahrenscontrolling' und 'digitale Kompetenzen'. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstanden hast.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von einer anderen Person Korrektur lesen, um Tippfehler oder unklare Formulierungen zu vermeiden. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IKK classic vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Teamführung vor
Da die Position eine Teamleitung umfasst, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du dein Team motivieren und führen würdest. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht auffrischen
Stelle sicher, dass du über umfassende Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht, insbesondere in der Pflegeversicherung, verfügst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du die relevanten Gesetze und Vorschriften gut verstehst.
✨Konstruktive Kritik annehmen und geben
Da die Stelle auch die Bearbeitung von Beschwerden umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit Kritik zu sprechen. Zeige, dass du konstruktive Kritik schätzt und daraus Optimierungsansätze ableiten kannst.
✨Digitale Kompetenzen hervorheben
In der heutigen Zeit sind digitale Kompetenzen unerlässlich. Bereite Beispiele vor, wie du digitale Tools und Technologien in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast, um Prozesse zu optimieren oder das Team zu unterstützen.
